县政协换届工作情况汇报19篇

县政协换届工作情况汇报19篇县政协换届工作情况汇报　　一过去四年工作回顾x20xx年以来在省直机关工委和局党组的正确领导下本届机关党委紧紧围绕省委省政府和局党组重大决策部署把握全面从严治下面是小编为大家整理的县政协换届工作情况汇报19篇,供大家参考。

篇一：县政协换届工作情况汇报

　　一过去四年工作回顾x20xx年以来在省直机关工委和局党组的正确领导下本届机关党委紧紧围绕省委省政府和局党组重大决策部署把握全面从严治党新要求认真适应党建新常态紧紧围绕服务中心建设队伍核心任务以当先锋走前头活动为主题不断探索党建工作与中心任务相结合的方式方法加强机关党的思想组织作风反腐倡廉和制度建设全面提高机关党建工作科学化水平为移民工作发展进步提供坚强政治动力和思想组织保证机关作风有新转变自身建设有新成效内部环境有新面貌行政效能有新提升创新发展有新突破工作效率有新提高

　　关于政协机关党支部换届工作报告

　　工作报告是指各级各类机关工作人员，主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况的书面报告，下面是小编搜集整理的政协机关党支部换届工作报告范文，欢迎借鉴看。篇一：政协机关党支部换届工作报告在全党上下正

　　在以“三严三实”和“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准，扎实开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育之际，我们隆重地召开共产党云南省移民开发局党员大会，这是局机关全体党员政治生活中的一件大事。这次大会的召开，自始至终得到了省直机关工委和局党组的关心、指导和帮助，充分体现了各级组织对省移民开发局机关党建工作的重视、支持和寄予的殷切希望，在此，我代表省移民开发局全体党员表示衷心的感谢!这次党员大会的主要任务是：回顾和总结中共云南省移民开发局第二届机关委员会工作，研究提出今后一段时期机关党建工作的基本思路和工作目标;选举产生共产党云南省移民开发局机关第三届委员会和第一届机关纪律检查委员会;进一步动员全局广大党员干部职工，振奋精神，拼搏进取，不断开创云南水利水电移民工作发展的新局面。下面，我受本届机关党委会的委托，向大会作工作报告，

　　请予审议。一、过去四年工作回顾20XX年以来，在省直机关工委和局党组的正确领导下，本届机关党委紧紧围绕省委、省政府和局党组重大决策部署，把握全面从严治党新要求，认真适应党建新常态，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”核心任务，以“当先锋，走前头”活动为主题，不断探索党建工作与中心任务相结合的方式方法，加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，全面提高机关党建工作科学化水平，为移民工作发展进步提供坚强政治动力和思想组织保证，机关作风有新转变，自身建设有新成效，内部环境有新面貌，行政效能有新提升，创新发展有新突破，工作效率有新提高。20XX年至20XX年党建目标责任制考核均为良好以上，其中20XX年考核为优秀。20XX20XX年群众评议机关作风活动考核为优秀。(一)加强思想政治建设，不断提高党员的政治素养和理论水平思想是行动的先导，理论来源于实践。机关党委始终坚持把政治理论学习作为提高党员干部素质的重要任务，紧密联系工作和队伍建设实际抓紧抓实。一是注重政治理论学习。深化特色社会主义和“梦”学习教育，大力培育和践行社会主义核心价值观,激发社会正能量。按照年度理论学习教育计划，采取报告会、专题党课辅导、形势政策教育、学习讨

　　论交流和个人自学等方式深入学习，组织机关处以上领导干部分期分批参加了省委党校、行政学院、省直机关工委党校政治理论学习研讨班8期，组织机关科以下党员干部参加省直机关工委党校集中学习6期。积极开展“爱读书、读好书、善读书”活动，建成局机关图书阅览室，新购置图书1000余册，每年为每名干部职工购买配发和推荐学习资料书籍10本以上。通过学习，进一步提升了党员干部职工理论素养。二是注重学习形式创新。坚持政治学习与业务学习、书本学习与实践调研、领导授课与讨论交流、专题教育与专家辅导结合的方法，组织开展“周五业务知识讲座”等各项活动，确保人员、时间、内容、效果“四落实”。完善激励机制，支持和鼓励机关干部参加各种形式的自学考试、学历教育，对取得学历证书、资格证书者给予物质、精神奖励。截至目前，我局已选派11名处级以上干部参加中央党校、省委党校、省直机关工委党校学习进修。三是注重学用结合。在学习过程中，注重理论联系实际，坚持学有所思、学有所得、学有所用。开展各种主题日活动，组织观看革命历史题材优秀影视展映活动，赴善洲林场等参观学习考察，先后3次到部队开展国防教育日活动，多次组织党员干部开展“重温入党誓词、增强党员意识”主题党日活动，使党员干部重新经受党的洗礼，接受党性再教育。四是注重营造学习氛围。坚持以党组中心组的学习带动机关的理论学习，每逢党的重要

　　会议召开、国家重要政策出台、省委省政府重要工作部署，局领导亲自组织全局党员干部特别是处以上党员干部在第一时间学习、讨论。积极引导机关党员把学习当作一种习惯、一种责任、一种追求，营造主动学习、勤于学习、善于学习的浓厚氛围。认真开展理论研讨，机关多名党员干部撰写的理论文章受到相关部门的表彰或被相关书籍收录。五是注重严肃党内生活。认真对照党章和党的一系列教育实践活动的具体要求进行党性分析，在每半年和年终时开展好组织生活会，加强党性修养，不断增强党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力，提升工作本领，培养高尚情操，提高机关党员干部队伍的纯洁性，切实打牢思想基础。(二)夯实组织建设基础，不断提升机关党建工作科学化水平一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜。按照机关基层组织工作条例的要求，自觉把改革创新精神贯穿于推进机关党的各项工作中，在改革中深化，在创新中发展，增强机关党组织的生机和活力，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。始终把加强自身建设作为机关党建的基础性工作来抓，努力使党建工作覆盖各方面、贯穿全过程，不断提升机关党建工作科学化水平。一是局党组高度重视机关党建工作，加强对机关党组织的指导，始终把党建工作列入重要议事日程，同部署、同安排、同落实，确保人员、

　　经费保障到位。党组书记、局长韩梅同志经常听取机关党建工作情况汇报，亲自部署，明确提出工作要求，其他局领导认真抓好分管处室的党建工作，做到党建和业务工作一起抓、工作推动力度一样大、工作标准一样严。同时，机关党委注重加强组织协调，进行分类指导和督促检查，以此来推动党建工作各项任务的落实，机关各支部坚持一手抓业务，一手抓党建，营造了齐抓共管的良好氛围。二是服务中心工作抓党建。建立一把手负总责、分管领导具体抓、机关党委组织实施，各支部贯彻落实的工作机制。着眼服务全省水利水电建设的中心工作和重点任务，从加强思想、组织和作风建设抓起，内强素质，外树形象，勤政廉政，为水利水电移民工作提供了坚强的组织保证。三是夯实组织建设基础抓党建。坚持由一名党组成员担任机关党委书记，具体负责机关党建工作，选好配强机关党委专职副书记和机关党委委员，以处室为单位成立党支部，先后挑选3名年轻干部充实到机关党委，加强机关党建工作力量。严格落实组织生活和“三会一课”、民主评议党员等党内生活制度和有关党费收缴、管理和使用的规定。20XX年至20XX年，机关党员缴纳党费元，上交省直机关工委元，订购党建杂志、表彰等支出116803元，四年共结存7215元，至20XX年底累计结存党费元。加强入党积极分子培养，按照“成熟一个，发展一个”的原则，发展党员2名。积极开展表彰先进活动，召开机关党委总结

　　表彰会5次，表彰奖励先进党支部6个，优秀共产党员71人次、优秀党务工作者3人次，杨争、李竺晋2名同志分别被省直机关工委表彰为“优秀党务工作者”和“优秀共产党员”。(三)强化作风养成，营造风清气正的机关工作氛围“作风建设永远在路上，永远没有休止符”。机关作风养成是一项长期的任务，必须常抓不懈。一是深入开展“省直机关作风评议活动”。以树立“风清气正、团结协作、务实高效、清正廉洁”的机关作风为目标，按“内强素质，外树形象”的要求，在提升能力素质、服务方式、服务水平、工作作风等方面下功夫，使全体干部职工的整体素质有明显提高，精神面貌有明显变化，服务意识有明显增强，依法行政和廉政建设有明显加强，营造了很好的干事创业环境。二是建章立制促养成。结合深入开展群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育，强化规矩和法规意识，抓好建章立制工作，严格遵守制度规定，把制度建设作为推动作风建设的重要抓手，把权力关进制度的笼子里，建立纠治和克服“四风”问题的长效机制。三是坚持知行统一，即知即改见效。把作风整改任务的落实列为年度重点工作，融入移民工作及局机关自身建设全过程，围绕“一把手”带头抓整改、深化学习抓整改、严格自查抓整改、深入一线抓整改、坚持销号抓整改的思路，以“钉钉子”精神一件一件抓好整改落实。

　　领导干部带头推行一线工作法，坚持在库区了解掌握实情、在基层协调解决问题、在一线推进工作落实。通过强有力抓作风养成，局机关全面建设上了新台阶。四是强化纪检监督，确保机关风清气正。十八大以来，按照落实“两个责任”要求，注重检查监督，对慵懒散“零容忍”，对违纪违法保持高压态势，营造了风清气正的机关环境。严格落实主体责任，层层签订党风廉政目标责任书。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，把党风廉政建设摆在更加突出的位置，坚持移民工作、党风廉政建设两手抓、两手硬，按照提高认识抓落实、细化责任抓落实、坚持标准抓落实、改进作风抓落实、严明纪律抓落实的思路，狠抓党风廉政建设责任制和“两个责任”落实。把廉政文化建设作为机关党建工作的重要内容，引导干部职工树立法纪意识和敬畏意识。建立了廉政文化走廊，开设道德讲堂，引导激发干部职工形成全面良好的道德意愿。不断丰富教育方式，通过发放廉洁过节倡议书和廉政短信等方式，提醒干部职工常怀律己之心。(四)发挥群团组织的桥梁和纽带作用，整体推进文明创建活动局机关把培育和弘扬社会主义核心价值观作为凝魂聚气强基固本的基础工程，推进机关精神文明建设。经过多年努力，20XX年省移民开发局首次成功创建区级文明单位，今年开展了市级文明单位创建。一是大力开展文明单位创建活

　　动。坚持把创建文明单位和业务工作有机结合起来，推动了机关创建活动的深入发展。组织参加省直机关工委“红土地之歌”演讲比赛、歌咏比赛活动和“我们的价值观·我们的梦”践行社会主义核心价值观随手拍活动等各类活动。二是注重发挥群团组织的桥梁和纽带作用。机关党委坚持以党建带工建、妇建，切实加强对工会、妇委会工作的领导，机关各支部凝聚力、战斗力得到不断增强。充分发挥工会在机关建设、服务和维护职工合法权益中的重要作用，努力为全局职工办实事、解难题、送温暖。大力支持关心妇委会工作，做到政治上关心，工作上支持，生活上照顾，每年“三八”都有计划地组织机关女同志参加特色活动，为妇女工作的发展提供良好的平台。组队参加省直机关干部职工运动会和省直机关干部职工系列体育比赛，被评为“优秀组织奖”。三是组织开展“帮扶解困”送温暖活动。积极开展献爱心捐款活动，4年共向灾区捐款近万元。开展“双联”工作和元旦春节“送温暖、献爱心”等活动，关爱退休人员，坚持和在岗人员同等对待，邀请退休人员参加机关举办的主要活动。四是积极开展党员干部进社区活动，成立了党员志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者队伍，20XX年以来，主要领导亲自带头，组织干部职工到局机关驻地灵光社区开展扶贫帮困、义务劳动、清洁卫生、资助困难大学生等活动14次;组织成立了志愿服务队，每月到鼓楼社区对接开展志愿服务。在做爱

　　心的“传播者”、和谐社会的“建设者”、文明礼仪的“示范者”方面迈出了坚定的步伐。通过各项活动开展，进一步转变了机关党员干部的作风，增强了党员的责任意识和服务意识，拓宽了党员服务群众的渠道，推进了我局创先争优活动的深入开展。(五)强化队伍建设，着力提升能力素质好干部不会自然而然产生。要成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。机关党委在局党组的指导下，始终把抓好党务骨干队伍和党员队伍建设摆在首要位置。一是拓展培训模式，提升党员干部队伍素质。在参加上级组织的各类培训的基础上，每年都要组织局机关党支部书记、委员和党务干部进行3至4天的培训，学习党的创新理论知识，交流党务工作开展经验，学习开展党务工作的方式方法。在党务干部的培养方式上，采取“请进来、走出去”的方式，请知名专家教授授课，传授经验，组织党务干部到党建工作开展好的厅局参观见学，组织到扬善洲林场、移民搬迁安置和产业发展示范点进行现场教学，拓宽党务干部思维，着力提升能力素质。同时也注重党员干部的业务知识学习培训，在丰富培训内容，拓展培训模式上下功夫，同院校建立长期培训合作机制，在人才培养、科研合作、学术交流、业务咨询等方面加强有效合作，加强政府部门与科研教学机构的协同创新、理论与实践应用的有机融合。每年制定系统科学的

　　机关干部学习教育培训计划，培训内容涵盖时事政治、文化修养、政策法规、业务技能等多个方面，培训模式拓展为现场教学、案例分析、师生互动等多种形式。二是注重到基层历练干部。结合全省上下开展群众路线教育实践活动和脱贫攻坚“挂包帮、转走访”活动，4年来，先后派出30名干部到基层一线驻村和挂职，同时强化深入基层调查研究，每年干部职工平均深入基层调研和解决实际问题30天以上，有效打通了服务基层最后一公里的问题和解决了基层经验不足的问题。三是结合局绩效考核管理系统，认真研究对党员干部的监管。局机关同上海复旦大学公共绩效研究中心合作研发的公务员绩效考核系统，构建了机关公务员考核组织体系、指标体系、平时监督考核体系、年终考评体系、电子化考评体系等六大考核体系，是一个科学的管理体系，得到了国家和省相关部门的肯定。机关党委在积极研究探索党员监督管理工作上，充分利用局现有，将“积分制”管理党员、落实党建责任制工作融入到局绩效管理体系中，对局机关党员干部实行绩效管理、按月考核、过程监管。在考核系统中根据党员个人的考核账户，构建分层管理体系。积极拓宽考核结果使用途径，作为年度评优评先、培养锻炼干部的重要依据。二、今后工作意见和建议一是加强思想政治建设，提高人员的思想素质。

　　转化运用好“两学一做”学习教育成果，强化理论武装，教育引导党员干部加强党性修养，严守政治纪律，确保思想上的沌洁和进步。二是加强党的组织建设，不断提高党的战斗力和凝聚力。要建立健全党的组织机构，加强党支部班子建设，做好党员的发展和培训工作，加强对入党积极分子和党员的培养教育、管理、监督和服务。强化对工会、妇委会等组织的领导，引导和支持围绕党的中心工作，开展适合自身特点的活动，在各项工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三是强化阵地建设。要牢牢把握好机关党建“走在前、作表率”的总要求、“服务中心、建设队伍”的职责定位、“弘扬主旋律、传播正能量”的鲜明导向，寓党建于日常工作之中，在政治引领、思想教育、精神激励、关爱帮扶等方面下功夫，以工作成效来检验党建成果，在全局上下营造互促共进、干事创业的良好氛围。四是加强制度建设，建立完善党建长效机制。进一步建立完善服务基层、为民利民便民的相关制度，在服务基层、服务群众上出实招见实效。建立健全政治生活制度，不断完善学习教育、谈心谈话、组织生活、监督管理等制度，为加强机关党的建设提供制度保障。

　　五是注重打造能力素质，切实践行先锋引领行动。抓好队伍建设，抓好人才培养，注重在脱贫攻坚等急难险重的困难面前锻炼干部，注重整体提高党员队伍素质。在提高服务党和政府中心工作的能力，协调处理复杂问题的能力和开拓创新能力上下功夫，创新工作方式方法，狠抓各项工作落实，营造团结向上、奋发有为的工作氛围。六是推进党风廉政建设，筑牢拒腐防变思想道德防线。强化对领导干部的监督，加强关键环节和重要部位的控管，有效预防腐败现象发生，促进机关党风廉政建设，树立我局机关廉洁、勤政、务实、高效的形象，在机关党委换届的同时，选举成立机关纪委，健全机关党的纪检组织，理顺工作体制。同志们，新的时期给机关党建工作提出了新的更高要求，新一届机关党委将肩负光荣而又艰巨的历史使命，让我们在省直工委和局党组的坚强领导下，进一步认清形势，明确责任，解放思想，开拓创新，以更加饱满的工作热情抓好机关党建工作，为推动全省水利水电移民工作又好又快地发展而努力奋斗!篇二：政协机关党支部换届工作报告各位领导，同志们：中共xx市政协机关第一届委员会于20xx年11月选举产生，任期已满。根据《党章》和《共产党党和国家机关基

　　层组织工作条例》等规定，需要换届选举。现在，我受中共xx市政协机关第一届委员会的委托，向党员大会作本届工作报告，请予审查并提出宝贵意见。几年来，党委在市政协党组和市直机关党工委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕我市工作大局和政协工作目标，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以《共产党党和国家机关基层组织工作条例》为规范，以建设学习型、服务型、创新型机关为目标，扎实开展机关党建创先活动，不断加强政协机关党的思想、组织、作风和制度建设，为市政协机关各项任务的完成提供思想和组织保证。XX年和XX年市政协机关党支部和市政协老干部党支部分别被评为市直先进基层党组织，XX年市政协机关党委被评为市直机关党建工作先进单位。一、加强学习，不断推进机关党组织思想政治建设加强机关党员政治理论学习是《党章》和《条例》赋予机关党委的主要职责，也是新时期人民政协工作发展的客观要求。几年来，政协机关党委认真组织机关党员干部深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大精神以及科学发展观、构建和谐社会等中央一系列方针政策，认真学习《中共中央关于加强人民政协工作的意见》和人民政协理论、社会主义市场经济知识、时事政治等，同时，认真组

　　织学习郑培民、牛玉儒、谷文昌等执政为民先进事迹和革命精神，组织开展保持共产党员先进性学习教育活动。坚持理论联系实际，学以致用，着力于提高党员的思想政治素质。通过学习，在政协机关进一步营造认真学习、积极进取、求真务实的良好风气，引导机关党员干部准确把握科学发展观的基本内涵和精神实质，紧密联系xx实际，把思想和行动统一到中央的方针政策和省、市委的决定上来，为加快我市的经济社会发展，做好政协各项工作打下坚实的思想基础。二、以《条例》为规范，进一步加强机关党的工作制度化建设《共产党党和国家机关基层组织工作条例》是我党在新的历史时期加强和改进机关党的建设的纲领性文件。几年来，市政协机关党委认真贯彻、执行《条例》的精神，不断促进政协机关党建工作规范化制度化，不断推进政协机关党建上新台阶。一是市政协党组高度重视并切实加强对机关党建工作的领导，把机关党建工作纳入党组的议事日程，定期听取机关党建工作汇报，对机关党建工作作出部署，提出要求，每年都把机关党建工作和政协常委会的工作一起研究、一起部署、一起总结。在机关党组织机构设置、人员配备、工作条件方面都给予充分的关心和支持。同时党组成员身体力行，以身作则，以普通党员身份，积极参加机关党组织活动，发

　　挥表率作用，并深入到各支部了解党员、干部的思想情况，每年民主生活会前都征求党员、干部的意见并对大家的意见建议认真研究解决。同时不断建立健全机关党的工作责任制。近年来，相继建立健全了机关党委书记为主要责任人的党建工作责任制，形成一级抓一级，层层抓落实的格局。二是开展党支部工作规范化活动。市政协机关党委把抓好党支部建设作为工作重点，按照市直党工委关于加强机关党支部建设若干规定的精神，建立健全报告工作制度、“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党员目标管理制度、党员轮训制度、谈话提醒制度等。同时，根据机关党建工作特点，正确处理好业务工作与党建工作关系，突破就党建抓党建的旧框框，结合政协工作目标，积极探索新的方式和方法，扎实抓好“五个好”党支部活动，不断提升机关党建工作整体水平，增强党支部的生机和活力。结合每年“七一”活动，开展创建先进基层党组织和优秀党员、优秀党务工作者活动，支部按照“五个好”的标准，加强组织建设，党员在本职岗位上力求争先创优。因此，政协机关党委、机关党支部多次被评为先进基层党组织，有3名党员分别被市委、市直党工委评为优秀党员和优秀党务工作者。三是按照“坚持标准、保证质量、改变结构、慎重发展”的十六字方针，积极、稳妥地做好要求入党积极分子的培养工作和新党员的发展工作，XX年按照《党章》和《发展党员

　　程序》要求，发展了1名新党员，为党组织注入了新鲜血液。严格执行党费收缴管理使用规定，公布每位党员的党费缴纳标准，并按时足额收缴党费。积极完成好党报党刊征订任务。四是积极发挥离退休支部的作用。老干支部坚持每月15日的离退休老干部政治学习日制度，数年如一日。组织老干部外出参观考察，感受改革开放新形势、新成果;活跃老干部文体生活，为老干部设立健身活动场所，组织老干部体检，举办保健知识讲座等，使老同志倍感党的关怀与温暖。党支部还积极引导老党员发挥余热，为我市社会经济发展和政协工作献计献策;一些老同志还在市计划生育协会、老区建设促进会、老年体育协会、老年学会、职业教育和宗教文化等组织中担任领导职务。XX年和XX年离退休党支部分别被市委组织部和市直机关党工委评为先进基层党组织。三、充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，推动政协工作的新发展市政协机关承担着为政协常委会、主席会议和委员服务的任务，其工作直接关系着政协履行三大职能的开展。为此，政协机关党委注意把党的工作与政协工作紧密结合，充分调动每位党员的积极性，发挥党员先锋模范作用，团结和带动周围的同志，推动了政协工作的新发展。1、推进履行职能的发展。如近年来，市政协组织委员围绕“依港立市、工业强市、开放活市、科教兴市”发展战

　　略，就我市“十一五”规划编制、加快港口经济发展、推进工业强市、建设社会主义新农村、高教园区建设、促进漳台经贸合作与文化交流、加强城市建设与管理等方面，进行调研协商，提出了许多有针对性、可操作性意见和建议，得到市委、市政协的肯定和采纳，有力地推进xx的经济、政治、文化和社会建设。围绕交通、信访、旧城改造等社会热点、难点问题开展民主监督活动，充分运用提案、信息、视察、特邀监督等形式加以反映，帮助协调关系、化解矛盾，推动有关问题的解决，为建设“和谐xx”服务。

　　

　　

篇二：县政协换届工作情况汇报

　　工作总结换届以来个人工作总结(政协）

　　换届以来个人工作总结(政协）

　　个人工作总结

　　2021年11月换届以来，我积极践行“三个代表”重要思想，创新工作，务实进取，取得了较好的成效。现将所做工作总结如下：

　　学习创新常抓不懈。把学习当成与时俱进的需要，当成改良工作的需要，通过各种途径予以落实。认真学习了党的十六大、十六届三、四中全会精神，着眼于加强党的执政能力建设，不断提高自身政治理论修养和政策水平，不断提高紧扣中心、把握全局的领导水平，不断提高立足区情、协商参政能力。学习研究了新修订的政协章程，进一步丰富了政协理论知识，并指导于实践，在自觉服从区委领导、维护区委核心的同时，着力加强政协组织参政议政能力建设。通过兴调研、常总结、勤思索，做到理论创新。在《人民政协报》、《政协工作参考》、《湘声报》、《常德开展导刊》上发表《以人为本，认真履行政协职能》、《做好政务公开中的民主监督工作》等理论研究文章9篇。

　　履行职能竭尽心智。团结带着全区政协委员，坚持“维护核心、围绕中心、凝聚人心”，积极履行职能，充分发挥作用，使我区政协

　　工作更加活泼、成效更加显著。认真组织政协例会，围绕全区热点、重点、难点、焦点问题，屡次组织视察调研，积极撰写提案，主动反映社情民意。与公检法“三长”面对面协商，促进了“公正执法”；通过对经济开展环境的视察调研，加速了全区优化经济开展环境的步伐；通过撰写提案，促进了“放心食品”、“工业新区下水道”等问题的顺利解决。特别是积极向党委政府反映社情民意，为群众办实事。对售后效劳车按“货的”收费问题，城区经营业主反映强烈，这一“社情民意”向市领导反映后，市政府积极关注，市长陈君文亲自过问，最后收费工程取消，广阔经营业主都拍手叫好。反映的社情民意“城区两处火患亟待排除”得到市区政府高度重视，并立即着手解决。目前，龙港巷市场已关闭，红卫社区改造方案已经出台。作为市政协武陵区活动组组长，屡次在市级会议上呼吁，反映武陵区存在的困难，并多方协调促进问题解决。活动组获2021年度全市优秀活动组称号。年末，带着本组委员深入郊区乡村调查，形成《城乡结合部失地农民问题亟待解决》的调查报告，在市政协全会上发言后，引起较大反响。市长陈君文当即表示，要将此事作为2021年的重要工作来抓，专题调研、争取早日解决。

　　委员活动富有新意。委员活动中注重创新，发挥全体委员作用。通过举办学习报告会、座谈会等形式，促进委员学习。通过组织活动，增进政协组织的凝聚力。换届以来，组织了春节团拜会，“学宪法、学章程、落实科学开展观”座谈会；开展了“我为武陵添荣耀”、“政协工作创优秀、本职工作领先进”等争先创优活动。去年9月，组织

　　了庆祝人民政协暨武陵区政协成立55周年系列活动，精心组织的学习报告会、知识竞赛、专场文艺演出反响大、效果好。特别是武陵王杯“共铸辉煌”专场文艺演出，得到了市区领导、全体政协委员的高度评价，“常德电视台”转播了三次。同时，还经常走访委员，帮助他们解决工作生活中的实际困难，使政协组织更具有向心力、亲和力、凝聚力。

　　中心工作务求实效。对区委分配的中心工作，总是认真完成，落实到位。为了做好联系城北街道办事处的工作，经常下到办事处及社区居委会，指导工作开展。积极参与招商引资，为我区经济开展效劳。在引进工程的立项、征地等事务上，屡次出面协调，帮助解决具体困难。通过抓工程、引资金、勤调度，招商引资成效显著。仅2021年，就带着政协机关引进工程6个，其中个人引进工业工程2个。引进的兴广龙新型建材厂列入省星火方案；引进的珠江新产品开发公司做到当年立项，当年投产，当年见效。同时社保扩面、防汛抢险、建整扶贫等工作都扎实完成。

　　以人为本关注民生。工作中，注重民本思想，情系弱势群体，切实为民办实事。屡次深入基层调研，和群众零距离接触，察民情、访民声，拉近了党群、干群关系。先后领导开展了“百户城市贫民生存现状调查”、“村转居社区存在的问题”等调查，为民鼓与呼，切实维护群众利益。同时，也竭尽所能，帮助困难群众在再就业、低保等方面办实事、解难事。组织访贫问苦送温暖活动13次，先后为荣耀

　　路社区、红卫养老院、城东街道、芦山乡水渍受灾户等捐款捐物，总金额逾5万元。其中个人为城东街道熊平衡等特困户捐款近2千元。特别关注贫困子女就学问题，组织政协委员开展了“为百名武陵学子捐资助学活动”，并带头捐款，使百名贫困的武陵学子得到救助。

　　廉洁奉公律己从严。对工作有很强的责任感，总是带头严格要求自己。坚持抵抗大吃大喝等不正之风

　　总之，换届以来，在区委的领导和市政协的指导下，做了一些工作，取得了一些成绩。当然，面对党和人民的信任，面对党和人民的重托，我还做得很不够。比方在工作中还存在性格比拟急躁，工作的程序性注意不够等缺点。在本届今后的工作中，一定认真总结，务实进取，争取做得更好，向党和人民交上一份更满意的答卷。

　　关键词：换届以来个人工作总结(政协）关键词：工作总结编号：150162

　　工作总结换届以来个人工作总结(政协）

　　换届以来个人工作总结(政协）

　　2021年11月换届以来，我积极践行“三个代表”重要思想，创新工作，务实进取，取得了较好的成效。现将所做工作总结如下：

　　学习创新常抓不懈。把学习当成与时俱进的需要，当成改良工作的需要，通过各种途径予以落实。认真学习了党的十六大、十六届三、四中全会精神，着眼于加强党的执政能力建设，不断提高自身政治理论修养和政策水平，不断提高紧扣中心、把握全局的领导水平，不断提高立足区情、协商参政能力。学习研究了新修订的政协章程，进一步丰富了政协理论知识，并指导于实践，在自觉服从区委领导、维护区委核心的同时，着力加强政协组织参政议政能力建设。通过兴调研、常总结、勤思索，做到理论创新。在《人民政协报》、《政协工作参考》、《湘声报》、《常德开展导刊》上发表《以人为本，认真履行政协职能》、《做好政务公开中的民主监督工作》等理论研究文章9篇。

　　履行职能竭尽心智。团结带着全区政协委员，坚持“维护核心、围绕中心、凝聚人心”，积极履行职能，充分发挥作用，使我区政协工作更加活泼、成效更加显著。认真组织政协例会，围绕全区热点、重点、难点、焦点问题，屡次组织视察调研，积极撰写提案，主动反映社情民意。与公检法“三长”面对面协商，促进了“公正执法”；通过对经济开展环境的视察调研，加速了全区优化经济开展环境的步伐；通过撰写提案，促进了“放心食品”、“工业新区下水道”等问题的顺利解决。特别是积极向党委政府反映社情民意，为群众办实事。

　　对售后效劳车按“货的”收费问题，城区经营业主反映强烈，这一“社情民意”向市领导反映后，市政府积极关注，市长陈君文亲自过问，最后收费工程取消，广阔经营业主都拍手叫好。反映的社情民意“城区两处火患亟待排除”得到市区政府高度重视，并立即着手解决。目前，龙港巷市场已关闭，红卫社区改造方案已经出台。作为市政协武陵区活动组组长，屡次在市级会议上呼吁，反映武陵区存在的困难，并多方协调促进问题解决。活动组获2021年度全市优秀活动组称号。年末，带着本组委员深入郊区乡村调查，形成《城乡结合部失地农民问题亟待解决》的调查报告，在市政协全会上发言后，引起较大反响。市长陈君文当即表示，要将此事作为2021年的重要工作来抓，专题调研、争取早日解决。

　　委员活动富有新意。委员活动中注重创新，发挥全体委员作用。通过举办学习报告会、座谈会等形式，促进委员学习。通过组织活动，增进政协组织的凝聚力。换届以来，组织了春节团拜会，“学宪法、学章程、落实科学开展观”座谈会；开展了“我为武陵添荣耀”、“政协工作创优秀、本职工作领先进”等争先创优活动。去年9月，组织了庆祝人民政协暨武陵区政协成立55周年系列活动，精心组织的学习报告会、知识竞赛、专场文艺演出反响大、效果好。特别是武陵王杯“共铸辉煌”专场文艺演出，得到了市区领导、全体政协委员的高度评价，“常德电视台”转播了三次。同时，还经常走访委员，帮助他们解决工作生活中的实际困难，使政协组织更具有向心力、亲和力、凝聚力。

　　中心工作务求实效。对区委分配的中心工作，总是认真完成，落实到位。为了做好联系城北街道办事处的工作，经常下到办事处及社区居委会，指导工作开展。积极参与招商引资，为我区经济开展效劳。在引进工程的立项、征地等事务上，屡次出面协调，帮助解决具体困难。通过抓工程、引资金、勤调度，招商引资成效显著。仅2021年，就带着政协机关引进工程6个，其中个人引进工业工程2个。引进的兴广龙新型建材厂列入省星火方案；引进的珠江新产品开发公司做到当年立项，当年投产，当年见效。同时社保扩面、防汛抢险、建整扶贫等工作都扎实完成。

　　以人为本关注民生。工作中，注重民本思想，情系弱势群体，切实为民办实事。屡次深入基层调研，和群众零距离接触，察民情、访民声，拉近了党群、干群关系。先后领导开展了“百户城市贫民生存现状调查”、“村转居社区存在的问题”等调查，为民鼓与呼，切实维护群众利益。同时，也竭尽所能，帮助困难群众在再就业、低保等方面办实事、解难事。组织访贫问苦送温暖活动13次，先后为荣耀路社区、红卫养老院、城东街道、芦山乡水渍受灾户等捐款捐物，总金额逾5万元。其中个人为城东街道熊平衡等特困户捐款近2千元。特别关注贫困子女就学问题，组织政协委员开展了“为百名武陵学子捐资助学活动”，并带头捐款，使百名贫困的武陵学子得到救助。

　　廉洁奉公律己从严。对工作有很强的责任感，总是带头严格要求自己。坚持抵抗大吃大喝等不正之风，下基层时，体谅基层工作困难。

　　在政协机关，做到严明财务纪律，厉行勤俭节约，狠抓廉洁教育，使政协机关永葆廉洁之风。

　　总之，换届以来，在区委的领导和市政协的指导下，做了一些工作，取得了一些成绩。当然，面对党和人民的信任，面对党和人民的重托，我还做得很不够。比方在工作中还存在性格比拟急躁，工作的程序性注意不够等缺点。在本届今后的工作中，一定认真总结，务实进取，争取做得更好，向党和人民交上一份更满意的答卷。

　　关键词：换届以来个人工作总结(政协）

　　关键词：工作总结

　　编号：243721

　　

　　

篇三：县政协换届工作情况汇报

　　区政协一届一次会议材料之三

　　全文共计21279字

　　中国人民政治协商会议XXX第六届委员会常务委员会工作报告

　　（2019年12月９日在政协XXXXXX第一届委员会第一次会议上）

　　ＸＸＸ

　　各位委员、同志们：

　　我受政协XXX（县级，下同）第六届委员会常务委员会的委托，向大会报告工作，请予审议，并请列席会议的同志提出意见。

　　五年工作回顾

　　全文共计21279字

　　政协XXX第六届委员会自2019年12月换届以来，在市委的正确领导、市政府的大力支持和省政协铜仁地工委的悉心指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，牢牢把握团结和民主两大主题，认真履行政协三大职能，为促进我市经济社会又好又快发展作出了积极贡献。

　　一、围绕中心，政治协商质量进一步提高

　　五年来，六届市政协围绕中心，服务大局，积极履职，主动议大事、谋良策、促发展，在政治协商方面取得了新的进展。

　　一是整体协商效果明显。每年全委会，委员们围绕市委、市政府重大决策部署，以及我市经济、政治、文化和社会生活中的热点、难点问题有序地开展协商，在广泛调研的基础上，坚持以大会发言的形式向市委、市政府提出意见和建议。五年来，共提交大会发言材料50篇，有20名委员代表有关方面作了大会发言，对我市经济社会产生了积极影响。如覃建华委员在六届三次会议上作的题为《金融危机对房地产行业的影响》的发言，引起地委委员、市委书记李建同志的高度重视，并在发言材料上批示：“请政府研究，尽快出台有关政策，采取更加积极的措施，促进房地产业发展，在研究过程中注意财政、房开商、市民三者利益和XXX长远发展的有关问题。”刘远德委员在六届四次会议上题为《关于加快我市工业化进程的思考》的发言中提出创新思想观念、加大投入、优化产业结构、培育新的工业增长点等建议，地委委员、市委书记李建同志当即批示：“工业发展是我市经济发展的重要动力和产业取向，是落实‘兴工富市’战略的具体体现，今年的财政预算中的专项预算要继续按去年市委、市政府定的数额，坚持两年推动

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　　工业大发展”。市委副书记、市长陈代文同志随即批示：“去年财政预算用于工业基础设施等资金1000多万元，实际投入3000多万元，今年在预算中预算额度要不低于去年的资金额度，用于工业区的基础设施建设和对工业企业的扶持。”李书记和陈市长的重要批示，使委员们倍受鼓舞，极大地调动了广大政协委员关注全市经济社会发展的积极性，激发了委员们参政议政的热情，增强了委员们共谋铜仁科学发展的责任感和使命感。五年来，政协委员在全会期间共提出360余条意见和建议，这些意见和建议普遍受到重视，绝大部分得到了采纳，协商成效明显提高。

　　二是委员约谈取得实效。委员约谈是六届市政协的一项创新性工作，也是全区政协工作的亮点。自2019年以来，六届市政协共组织了４次委员约谈活动，各民主党派和相关界别的政协委员90余人次参加，提出建议110余条。委员约谈会上，各民主党派、工商联负责人和相关界别的政协委员提出的建议意见具有前瞻性、现实性、针对性和可操作性。地委委员、市委书记李建同志在约谈会上指出：委员约谈这一形式很好，它是政协委员履行参政议政、民主监督职能的好方式，是党委政府听取人民呼声、解决民生问题、构建和谐社会、促进社会经济发展的好途径，并要求市委办、市政府办要及时把这些建议分解落实到相关部门限期进行办理。在市委、政府领导的重视和支持下，委员们在约谈会上提出的建议与意见大多数被市人民政府及其相关部门采纳并答复。如市政协委员、民革XXX委邓文淼主委关于进一步加强民主政治建设，加强与民主党派联系的建议，引起了市委领导的高度重视，进一步完善了市委、市政府与各民主党派联系的制度。委员胡晓风关于加速非公经济发展，增强全市经济实力的建议，市政府高度重视，予以吸收并采取切实有效措施，加速非公经济发展。委员石卉芸建议尽快解决城区中小学教育资源紧张问题，引起市委和市人民政府的高度重视，市人民政府贷款融资2.38亿元购买铜仁学院和铜仁职院的资产，用于中小学校开办义务教育，有效缓解了城区中小学教育资源紧张的压力，得到了社会的广泛认可和好评。市政协委员、九三学社主委段振良提出加强社会治安综合治理，打造铜仁文化旅游

　　全文共计21279字

　　品牌的建议，被市委市政府纳入实施“文化旅游产业”发展战略的决策程序。

　　通过几年来的委员约谈实践表明，开展委员约谈意义重大：一是进一步增强了委员参政议政意识，强化了政协委员参政议政职能；二是搭建了政协委员向决策层建睿智之言、献务实之策的平台，委员们的建议和意见能够及时地引起市委和市政府的关注与高度重视，激发了政协委员履行职责的责任感和荣誉感；三是促进了市委、市政府决策的民主化、科学化，使市委、市政府的决策更加顺民心、合民意。

　　三是政协例会协商形成制度。六届市政协围绕经济、政治、文化、社会建设中的重要问题和关键环节，把促进经济社会发展作为协商议政的重点，采取全委会议、主席会议、常委会议、对口协商会议、专题座谈等形式，对涉及全市的重大决策部署、政府工作报告及其需提请政协政治协商的事项进行协商。五年来，共组织召开全委会5次、常委会22次、主席会45次、专委会对口协商会和专题座谈会40余次。同时，主席列席市委常委会,副主席列席政府常务会已形成制度，并得到了很好的执行。

　　二、注重实效，民主监督渠道进一步拓宽

　　六届市政协不断探索民主监督形式，拓宽民主监督渠道，充分运用政协例会、委员提案、社情民意、民主评议等多种形式,增强了监督工作的实效性和影响力。

　　一是民主评议卓有成效。六届市政协创新民主监督方式，于2019年在全区率先对部门工作实施民主评议，得到省政协铜仁地工委的充分肯定，并在全区各县（区）政协推广，产生了积极的社会影响。五年来，六届市政协先后对市国土局、市教育局、市物价局、市林业局等7个部门开展了民主评议工作。通过民主评议，社会各界对被评单位的工作有了更深的了解，被评单位进一步明确了工作目标，干

　　

篇四：县政协换届工作情况汇报

　　1乡镇党委换届工作情况报告合集5篇篇一自换届工作会议以来按照上级的统一安排部署乡党委坚持强换届工作作为党委的头等大事来抓把严肃换届纪律匡正换届风气作为换届工作的重中之重组织带领全乡领导干部带头学习带头承诺带头守纪自觉遵守换届纪律树立领导干部的良好形象严格落实换届工作责任制做到齐抓共管着力营造阳光换届的浓厚氛围使换届工作推进有力现将具体情况汇报如下

　　乡镇党委换届工作情况报告合集5篇

　　《篇一》自换届工作会议以来，按照上级的统一安排部署，**乡党委坚持强换届工作作为党委的头等大事来抓，把严肃换届纪律、匡正换届风气作为换届工作的重中之重，组织带领全乡领导干部带头学习、带头承诺、带头守纪，自觉遵守换届纪律，树立领导干部的良好形象，严格落实换届工作责任制，做到齐抓共管，着力营造阳光换届的浓厚氛围，使换届工作推进有力，现将具体情况汇报如下：一、基本工作情况一是统一思想，强化认识。按照换届工作会议精神，根据我乡实际，研究制定了《**乡换届工作方案》，参与换届的每名同志签订了《严肃换届纪律保证风清气正承诺书》，带领全乡党员干部观看《镜鉴》警示教育片，发放换届纪律提醒卡，深入学习换届工作“九严禁”要求，进一步强化换届工作纪律，为严肃换届奠定了坚实的基础。二是加强领导，明确责任。成立了以乡党委书记任组长，乡党委副书记、乡长为副组长，相关职能部门负责人为成员的乡镇换届工作领导小组，负责对全乡党委换届工作进行研究和具体指导，使各个部门进一步明确任务，落实责任，为良好的的推进换届工作提供了坚实的组织保障。三是综合评定。确定人选。按照换届选举工作意见精神和上级有关规定，我乡组织党员对下届党委委员会委员候选人初步人选进行了推荐、酝酿，并召开党委会集体研究，从培养年轻干部，增加年轻干部基层工作阅历出发，按照换届选举“三类人员”工作要求，推荐了一名事业编制干部和一名优秀大学生村官为新一届乡党委领导班子成员差额考察对象人选，为新一届乡党委领导班子注入了新鲜血液。四是精心组织，科学考察。按照述职述廉、民主测评、民主评议、民主推荐、个别谈话、民意调查、实绩分析、综合评价分析、开展民意调查等程序对所有被推荐的候选人进行了全面考察，确保考察行之有效。二、下步工作一是坚持思想重视。坚定正确的政治方向，时刻保持头脑清醒，时刻同上级党委保持一致，统筹兼顾安排部署好换届工作，使换届工作成为促进发展

　　的动力。二是坚持严明纪律。高度重视换届纪律的宣传教育，充分发挥党的思想政治工作的优势，实实在在做好纪律宣传、政策宣传和谈心谈话活动，使干部的思想能够统一到全乡发展的大局上来。三是坚持严格程序。重点抓住两个关键环节：在考察中，重点防止和查处跑官、拉票和弄虚作假行为；在选举中，重点防止和查处贿选等非组织活动，抓住工作“脉搏”，确保换届工作平稳有序进行。

　　《篇二》xx乡镇领导班子换届工作从今年6月启动，目前多数乡镇完成了党代表选举、领导班子换届考察工作，进入了人事调整和确定领导班子候选人初步人选阶段。在前期工作中，xx认真贯彻中央关于换届工作的精神，大胆探索，勇于创新，特别是实施了扩大党内民主的一些新方法、新举措，使乡镇领导班子换届有序平稳推进。一、民主推选产生乡镇党代表。在党代表选举中，普遍采取组织推荐、党员联名推荐和党员自荐相结合等方式产生党代表候选人，代表候选人一般都多于应选人数的20％；改进党代表候选人介绍方式，组织党代表候选人与党员见面，进行交流，回答提问，一些地方还组织党代表候选人在党员大会上进行如何履行代表职责的陈述。如xx县xx镇采取了“两永无止境推一述一选”方式，即报名推荐和党员群众满意度测评推荐，代表候选人在测评会上作竞选陈述，召开党员大会选举党代表，从157名报名参选的党员中产生了67名党代表。二、“公推公选”党政领导班子成员候选人。除民族地区外，普遍采取“公推公选”的方式产生乡镇党政领导班子成员候选人，进一步提高提名和选举环节的民主。主要做法是：实行个人自荐、群众推荐、组织推荐等方式产生候选人预备人选；对预备人选召开有党员干部和群众代表参加的会议进行推荐，候选人预备人选可通过竞职演讲、履职陈述、回答提问等方式接受党员群众的推荐、选择；上级党组织在民主推荐、民意调查、组织考察的基础上确定候选人正式人选。如广元市元坝区探索建立群众举贤荐能机制，在全区干部群众中广泛开展分层分类推优活动，分正科级领导干部、副科级领导干部、一般干部三个层

　　次，对干部进行分类民主测评，了解各个层面各个类别干部的群众支持率。三、引入社会评价机制创新考察方法。乡镇换届考察中，部分县（市、区）采用社会评价的方式考察乡镇领导班子和干部的工作。对乡镇领导班子和干部的工作实绩进行公示后，组织乡镇未参加民主测评的区县级以上党代表、人大代表、政协委员及干部群众代表进行评价。有的地方还利用乡镇赶集的机会，向群众随机发放评价表，放置封闭箱统一回收，扩大了评价的参与范围。如遂宁市船山区在两个乡镇开展了社会评价，实际参加评价人数分别占各自总人口数的10％和8.6％。

　　四、选拔优秀村党支部书记进入乡镇领导班子。各地在乡镇换届人事安排方案中，统筹考虑一定领导职位专门用于选拔优秀村支部书记，既拓宽了乡镇领导干部的来源渠道，又在换届中关心、激励村干部。如xx市每个县（区）拿出1-2个领导职位，采用“公推公选”的方式定向从优秀村（社区）党支部书记中选拔乡镇领导班子成员候选人；眉山市公开选拔了16名优秀村党支部书记，直接提名为乡镇副科领导干部候选人。

　　《篇三》市委:我市乡镇领导班子换届工作从今年*月启动，目前，多数乡镇完成了领导班子换届考察工作，进入了人事调整和确定领导班子候选人初步人选阶段。在前期工作中，各地坚持以体现科学发展观为工作指向，以扩大党内民主为基本方向，以落实群众公认原则为价值取向，呈现出领导重视、操作规范、程序严密、公平公正、运行有序的良好态势。一、高调开局，突出领导重视坚持高起点谋划，高标准定位，高质量运行。一是倡明导向。市委坚决落实中央和省委的一系列改革措施和政策要求，着力营造风清气正的换届环境，先后两次召开常委会听取县乡换届工作情况汇报，研究县乡换届工作。市委书记李向志强调，这次县乡换届既是全市政治生活中的一件大事，也是加强县乡领导班子建设的一次重大机遇，要换出导向，换出民心，换出活力，为争当全省发展排头兵提供坚强有力的组织保证和政治保障。

　　二是强化指导。市委、市委组织部先后召开了县乡换届工作座谈会，听取意见和建议。市委下发了《关于切实做好乡镇领导班子换届工作的通知》，明确工作目标和具体要求。市委组织部下发《xx市乡镇领导班子换届工作操作程序》，规范换届工作流程。市委组织部与市人大常委会办公室、市委宣传部联合举办县乡换届选举工作学习班，对乡镇换届的有关政策、工作要求、操作程序进行深入培训，打牢了乡镇换届的工作基础。市委组织部组织调研组深入7个县（市、区）和部分乡镇实地调研，指导基层规范操作，有效防止了工作中的偏差和疏漏。三是落实责任。明确县（市、区）委书记为乡镇换届工作第一责任人，县（市、区）委组织部长为直接责任人，各地成立了以县（市、区）委书记任组长的换届工作领导小组，并落实了专项经费，保证换届期间思想不散、秩序不乱、工作不断。

　　二、程序严密，突出规范运作坚持以程序的公正求结果的公正，每一个干部必须通过严密的程序产生。一是规范程序。按照省委的政策和工作要求，结合我市实际，形成了《xx市乡镇领导班子换届工作操作程序》，梳理出需要特别引起重视的九大环节，对推荐、考察、审批、选举等环节进行了细化，作出了规范的程序性规定，保证了乡镇换届工作的规范运行。二是严守程序。要求各考察组必须严格按条例、办法和程序进行。在把握程序步骤上，严格按九个环节实施，同时在实践中边总结边思考边改进；在新问题的应对上，坚持集中研究，统一答复；在任职资格上，严格核实把关，仔细查阅档案，确保准确无误；在操作细节上，统一印发了《领导班子换届工作资料汇编》、换届工作程序表和日程表，对每一项工作程序、环节及完成时限作出了明确规定；在后续工作跟进上，深入做好相关思想工作，确保干部队伍思想稳定。三是严明纪律。明确提出，考察工作务必零差错，要求考察组人员必须严格按程序办事，按政策办事，按纪律办事，不能有任何闪失。明确强调，考察组成员必须严守政治纪律、工作纪律、保密纪律和廉洁纪律，决不允许违反工作程序，擅作主张，随意表态。明确指出，对考察工作实行考察组长责任制和责任追究制，如实记录干部考察全过程，以此促进选任工作责任制落实。目前，没有发现一例违背程序和纪律

　　的事件。三、扩大民主，突出公平公正坚持扩大基层民主，最大限度地落实群众对

　　干部选任的“四权”。一是扩大提名环节的民主。坚持把乡镇党政领导候选人预备人选的提名权交给群众，全部推行民主推荐、民主测评、两推一述，凡是推荐未过半的不能列为考察对象。xx市黄钟镇镇长**感慨地说：“民主推荐结果作为选人用人的硬杠子和第一关，让那些只会‘为人’不会干事的干部失去市场，让光看领导脸色不顾群众感受的为官之道行不通。”据统计，全市组织推荐候选人预备人选1761名，群众推荐2521名，个人自荐1482名。二是扩大考察环节的民主。在考察范围上，将与考察对象相关的人员分成班子成员、中层干部、普通干部和下属服务对象四个层面，进行分层次有侧重的考察；在考察要求上，按照“细清准实”（考察细致，情况清楚，评价准确，不足实在）四条要求，全面深入地了解考察对象德能勤绩廉五个方面的情况；在考察方式上，除实行考察预告、差额考察外，对现党政班子成员推荐得票较低的实行跟踪考察,剖析原因。同时，严格廉政鉴定和廉洁把关工作，做到每个考察对象都须经县（市、区）纪委作出廉政鉴定，严防“带病提拔”和“带病上岗”。三是扩大干部选任渠道。统筹考虑一定领导职位专门用于选拔优秀村党支部书记、基层事业单位干部，要求各地按法定程序选拔3-5名40岁以下、大专以上文化、近三年受县以上党委表彰的优秀村党支部书记和乡镇事业单位干部担任乡镇领导干部，目前已有11名优秀村党支部书记、28名乡镇事业单位干部被列为考察对象，此举受到广大农村基层干部的拥护和好评。

　　四、探索新路，突出方法创新一是在制度创新方面，xx市推行了民主推荐、民主测评结果反馈制，对民主推荐结果实行现场唱票、现场公布，并将结果作为确定考察对象的主要依据。大竹、达县、宣汉实行民主推荐、民主测评结果向乡镇党委书记反馈制，在扩大民主方面进行了积极探索。二是在平时考核结果运用方面，渠县针对这次乡镇换届从领导岗位上退下来的干部达280多人的实际，为选准用好干部，坚持把平时考核与换届集中考察有机结合，将去年县委组织部对乡镇干部的年度考核结果作为确定干部考察任用的重要依据，原则上

　　年度考核结果靠后的干部不列为考察对象。三是在细节步骤的操作方面，有的地方在民主推荐的时候，一并开展民意调查，节省人力、物力和时间。xx市在乡镇换届前锁定债务，实行先审计后考察。xx区坚持乡镇换届与区级部门换届同步考察，统筹推进。xx县针对乡镇干部在换届中存在的各种不良心态，把乡镇干部心理健康教育作为换届前的一项重要工作来抓，从“心理、思想、身体”三个方面减压，为搞好换届工作打下了坚实基础。

　　五、注重结合，突出工作实效一是把乡镇换届与抗旱减灾相结合。面对50年不遇的特大旱灾，全市各乡镇党委、政府带领广大党员干部坚守抗旱一线，确保不让一个农民群众饿倒、病倒、渴倒，以抗旱减灾的实际成效检验党员的先进性，经受住了换届的考验。全市没有一个乡镇领导因抗旱不力而被查处。同时，我们注意从抗旱救灾中考察和识别干部，以正确的用人导向推动当前的抗旱救灾、生产自救工作。反映我市各级党组织和党员奋力抗旱救灾的信息被中组部采用。二是与县（市、区）委领导班子换届相结合。坚持县乡领导班子换届上下联动，相互衔接。市委已从纪检、组织、人事、统战、政法等部门抽调政治素质好、熟悉干部工作的干部组建考察组，开展了考察培训工作。各县（市、区）在抓好乡镇班子换届工作的同时，县级班子换届的各项准备工作已全部就绪。三是与乡镇领导班子建设相结合。xx县在换届中对通过民意调查、民主测评反映出来的“内耗型”、“保守型”、“涣散型、“冷漠型”班子坚决予以调整和加强。xx区在换届中着眼长远，出台了《关于进一步对乡镇放权放手放活的意见》，最大限度地调动乡镇基层干部干事创业的积极性，激发他们的工作热情。

　　《篇四》关于村“两委”换届情况的汇报按照市委、市政府《关于做好村“两委”换届选举工作的实施意见》的要求以及换届选举的有关法律、法规，截至到目前，我乡村“两委”换届工作按照序时进度，扎实推进，现将情况汇报如下：一、两委换届进展情况

　　我乡所辖14个行政村，自市委部署农村“两委”换届工作以来，14个村的村民代表已全部产生，党支部除XX村以外其余13个村已顺利完成换届任务，13个村顺利完成村代会主席推选工作

　　XX、XX、XX、XX4个村已按照要求产生了选举委员会和选委会主任并确定了选举日，目前正在进行选民登记工作，其余10个村已经制定好日程安排并制定好选举计划，村委会换届工作正在紧张、有序进行。

　　二、换届选举中遇到的问题从总体上看，我乡村“两委”换届选举工作比较顺利，但由于历史遗留问题较多，不可避免的存在以下几个方面的问题：1.我乡未能完成村党支部换届的XX村村情复杂，党员群众宗族派性观念较强，派性利益之争较为严重。2.部分选民政治素质偏低，参与意识差，认为选谁当干部都一样，不能很好的行使自己的权利。3.我XXXX、XX等村由于历史原因，宗族派性比较明显，容易造成选票分散，候选人得票难过半数的现象，给换届选举带来一定困难。4.我乡外出人员较多，导致选举时出席人数达不到法定人数，造成选举不能顺利进行。三、改进措施1、充实工作力量。抽调农村工作经验丰富的机关干部，成立以人大主席和副书记为队长的2支换届工作小分队，专门负责村委会的换届选举工作。2、制定工作方案。根据各村实际，指导各村选举委员会制定相应的选举方案，做到一村一策。3、加大宣传引导力度。充分利用广播、标语、明白纸等形式，宣传好有关政策和法律法规，提高选民参与的积极性和主动性。此外，加强对村选举委员会成员的教育培训，端正其思想认识，提高组织选举工作的能力和水平。4、积极稳妥地解决好村遗留问题，依法有序地组织选民进行换届工作。有针对性地做好党员、群众的思想政治工作，引导他们端正思想认识，努力消除宗族派性及矛盾隐患的不良影响。

　　四、下一步工作计划1.完善机构，加强制度建设。要求新产生的领导班子自规定的时间内建立健全组织体系，同时完成新老领导班子的财务交接工作。乡党委制定村级岗位责任考核办法，进一步分解量化、将任务落实到人，顺利完成上级布臵各项任务。2.对新当选的村“两委”干部进行培训。以乡党校为阵地，组织新任农村“两委”干部进行集中培训学习，重点学习任丘市村级重大事务“三议四办”工作机制，同时讲解农村工作方法、新农村建设等方面的知识，切实提高了新任农村干部的整体素质。3.贯彻落实农村干部承诺制度。认真贯彻落实任丘市农村“两委”班子“双向承诺”制度，按照村干部签订的《村“两委”候选人承诺书》进行量化考核，并在村务公开栏上对外公布，切实把村两委干部的工作情况臵于广大群众的监督之下。4.搞好材料的收集与整理。按照《村“两委”换届工作文件资料归档范围》，乡、村两级要明确专人负责档案的收集、整理、归档、移交、封存和利用等工作。对新当选村“两委”干部要及时填报干部登记表、履历表，将身份证、任免通知书、当选证书的复印件和其他相关资料装入个人档案。5.做好离任老干部的关爱工作。积极做好落选人员的思想工作。换届选举结束后，由党委书记逐村与落选人员进行谈话，疏导他们的思想，引导他们继续发挥积极作用，积极支持新班子的工作，努力维护农村社会安定团结的局面。《篇五》**镇位于**区北峰山区，总面积133平方公里，人口1.3万人,辖24个行政村，有汉、畲两个民族，是省定革命老区基点镇。镇党委下设党支部33个，党员666名。镇党委高度重视村级组织换届选举工作，按照早谋划、早部署、早行动的思路，紧密结合我镇实际，把换届工作作为全镇政治生活的一件大事来抓，对换届选举工作进行专题研究，明确分工，有效整合各部门资源，以村级组织换届选举工作为契机，着力推进基层组织建设。现将我镇村级组织换届选举工作开展情况汇报如下：

　　一、前期调查摸底工作根据上级有关文件精神，我镇及时对村级组织换届选举工作进行调查摸底，准确把握各村村情及村干部思想动态，做到心中有数。前期，我镇已完成对24个行政村的选情调查摸底工作，并填写了24个行政村的村级组织换届选情分析表。通过调查摸底，我镇24个行政村中有2个村缺少适合的党支部书记人选，2个村缺少适合的村委会主任人选；全镇拟选出村两委数135人，其中拟选出村党组织成员数84人，村委会成员数66人，两委拟交叉任职数15人；8个村有大学生村官；全镇拟实现村委会成员中女性成员17人，拟实现村党组织成员中女性成员10人，拟任村两委成员中35岁以下人数10人，拟任村两委成员中大专以上学历人数5人。

　　二、换届前期准备工作为确保真正把那些政策水平高、公道正派、勇于奉献、党员和群众拥护的人才选拔到领导岗位上来，特别是选好、配强农村党支部书记，促进农村经济发展和社会进步，我镇党委高度重视，全面掌握农村基层干部队伍状况，及时发现问题，指导基层工作。一是多次召开党委会议，根据调查摸底情况镇班子领导仔细研究我镇各村选情，对各村现状逐一进校梳理分析，全面掌握各村的现状及存在的问题，分析换届形势，对24个行政村进行分类排队，按照先易后难的原则因村施策。加强对各村党支部书记人选的把关，严格做好候选人资格审查工作，通过组织的影响力，宣传引导好候选人，以便最终实现党委意图。通过多种形式了解村两委班子的工作，对于现任的村党支部书记及村委会主任群众满意度高的鼓励继续任职；对于年龄偏大的、身体情况欠佳可能会影响工作的老村主干建议将机会留给年轻、有能力的村干部；拟安排有条件的四至五个村实行书记、主任“一人兼”。二是通过支部述职、民主测评、个别谈话、党员、群众座谈、班子成员互评等多种形式，对农村党支部班子进行了综合考察，在工作中有针对性地进行指导，提出具体措施，统筹安排，严格程序，依法选举。在农村党支部书记的选拔任用上，不断拓宽渠道，加大优秀青年党员、妇女党员培养选拔力度，加快推进村级班子的年轻化、知识化，鼓励一批年富强、懂经营、会管理，具有较高素质的优秀人才加入到农村党支部书记队伍中来。三是整顿换届重难点村。亥由村、峨嵋村是我镇换届重难

　　点村，其存在主要问题都是家族派性势力大，可能会影响村委会换届，拟于5月底前完成整顿工作。为保证和推进选举工作顺利进行，镇党委主要采取如下措施：对于这两个换届重难点村，实行镇干部包村民小组，村干部包重点户的工作责任制，开展政策宣传，入村到户，与村干部、党员、村民代表和群众座谈。一方面认真摸排，把握选情，掌握换届矛盾点，及时研究制定具体措施，另一方面进行正确引导，排查化解矛盾冲突，疏导群众情绪，做到严格程序，严格把关，严厉打击扰乱选举和违法、违规现象，镇派出所将出动警力保证选举工作顺利开展。

　　三、加强村级组织换届领导下阶段工作安排一是加强组织领导。近期，我镇将根据上级组织部门有关文件精神，成立村两委换届选举工作领导小组，由镇党委书记任组长，镇长、党委副书记任副组长，组织委员等其他镇班子成员任领导小组成员，明确分工，全面负责村党支部和村委会换届选举选举工作。并发动分管领导、包片领导、包村干部集中精力，全程跟踪各片、各村的换届选举工作，及时协调处理换届选举工作中存在的各类矛盾和群众的来信来访，以确保村两委换届选举工作的顺利开展。二是加强宣传培训。根据上级组织部门的部署，我镇将及时召开换届选举工作动员部署会、党员大会、群众代表会等，对省、市、区委关于村级换届选举的文件精神、《党章》、《基层组织工作条例》和《村民委员会组织法》等与换届选举相关的法规条例，向党员和群众进行了深入的宣传，充分调动和激发了参与换届选举的积极性。并打算通过邀请区委组织部和民政局领导，以会代训，对参与村级换届选举的镇村干部进行培训，促使镇村两级干部熟练掌握换届选举的程序、方法和步骤。三是抓好重难点村及可能离任村主干工作。对选举工作中存在问题比较多，难度比较大的村，我镇将集中力量进行攻关，共同研究，分别落实责任，涉及哪一级的问题，由哪一级来协调解决，尽早制定方案和解决问题的办法，不因为个别村而影响到整体换届选举工作的进度。此外，对于可能离任的村干部，要提前做好他们的思想工作，并妥善安排。要落实好他们离任后的待遇问题；要加强对落退选干部的引导，对年轻的要鼓励他们落选不落志，继续发挥好他们的作用，为新当选的

　　村两委干部开展工作创造良好的环境

　　

　　

篇五：县政协换届工作情况汇报

　　因此我们要站新锐制作皆为精品在跨世纪发展的高度重新估价人民政协工作的性质地位和作用进一步强化统战意识增强做好政协工作的使命感和责任感发挥好政协的独特政治优势不断巩固安定团结发展的大好形势畅通民主渠道凝聚各方力量调动积极因素努力开创经济社会发展新局面

　　县委书记在政协换届会议上的讲话各位委员、同志们：县政协七届一次会议今天隆重开幕了。我代表县委向

　　大会的召开表示热烈的祝贺！向出席会议的各位委员和同志们表示亲切的问候！这次会议，我们将选举县七届政协领导班子。希望各位委员以饱满的政治热情和强烈的责任感，充分发扬民主，认真履行职责，圆满完成大会的各项议程，把这次会议开成民主、求实、团结、鼓劲的大会。近年来，县政协坚持政协工作的正确方向，巩固了全县团结合作的政治基础；牢牢把握团结民主主题，充分发挥党团结各界的重要桥梁、纽带作用，加强了与各党派、人民团体和各族各界人士的团结和联系；坚持总结经验，发挥典型带动作用，推进了政协工作的规范化和制度化；认真履行职能，促进党委政府决策的民主化和科学化，为全县改革开放、经济发展和社会稳定做出了积极贡献。在此，我代表县委向广大政协委员表示衷心的感谢和崇高的敬意！在这里，我们特别要对即将离任的##主席表示诚挚的谢意！##同志是老领导、老同志，在我县工作多年，由于年龄原因，根据上级有关规定，本人请求，这次会议后将不再担任县政协主席职务，现已经县委研究同意并报上级组织批准。##同志具有很高的政治觉悟，讲党性、讲原则、讲大局，为人正派，办事公道，作风深入，工作创新，善于解决和处理复杂问题，表现出了很强的领导能力和协调能力。在政协任职期间，注重发挥政协优势，认真履行政协职能，站在全县工作大局的高度出主意、想办法，努力为县委、县政府当好参谋助手，为##经济发展建言尽力，以其良好的自身形象、突出的工作业绩和积极带头推进领导班子新老交替的高风亮节，深受全县干部群众和社会各界的好评。让我们再次以热烈的掌声对裕民同志表示深深的敬意！新一届政协已经产生，肩负的任务更加艰巨。希望人民政协继续坚持团结和民主两大主题，以与时俱进的精神和深入扎实的作风，勤奋工作，努力奋斗，为加快推进##经济社会发展做出新贡献。下面，我就做好今后的政协工作讲四点意见。下面我讲三个问题：一、进一步提高对做好新时期人民政协工作重要性的认识今年是党和国家历史上具有重要意义的一年，党的十六届五中全会将胜利召开，##经济社会也将进入加快调整与发展的新时期，做好新时期人民政协工作意义重大。人民政协是我国最广泛的爱国统一战线组织，是中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，是我国政治生

　　活中发扬社会主义民主的重要形式。历史实践证明，统一战线在过去、现在和将来，始终是我们党不断夺取胜利的重要法宝。人民政协具有联系广泛、位置超脱的优势，是我们在新的历史条件下开展思想政治工作，促进安定团结，动员社会各族各界和海内外友好人士建设、发展##不可或缺的有生力量。人民政协具有广泛的代表性和包容性，政协委员大多在基层、在群众中，是我们倾听群众呼声的直接渠道，了解社情民意的主要渠道，发扬社会主义民主的重要渠道。人民政协具有人才荟萃、智慧集聚的优势，政协委员具有强烈的爱国之心，也不乏报国之才，而且还有一些有经验、有能力、有威望的老领导、老同志，都是我们加快发展的智力资源。做好政协工作，有利于凝聚各方面的力量，巩固和发展最广泛的爱国统一战线；有利于更好地贯彻落实“三个代表”重要思想，进一步促进党的建设；有利于围绕县委的中心工作，充分调动一切积极因素，促进全县经济和社会各项事业的发展。因此，我们要站在跨世纪发展的高度，重新估价人民政协工作的性质、地位和作用，进一步强化统战意识，增强做好政协工作的使命感和责任感，发挥好政协的独特政治优势，不断巩固安定团结发展的大好形势，畅通民主渠道，凝聚各方力量，调动积极因素，努力开创##经济社会发展新局面。二、进一步发挥政协的职能作用人民政协要牢牢把握政协工作的时代特点，紧紧围绕县委中心工作，认真履行职能，创造性地开展工作，为推动##经济社会发展发挥更大更好的作用。充分发挥“人才库”、“智囊团”作用，为加快经济发展建言献计。县政协和广大政协委员要把握好名城建设这个主题，表民情，议大事，献良策，做好有关重大问题的调查研究，为县委、政府提供更多富有前瞻性、科学性、可行性的意见和建议。要利用职能优势和便利渠道，协助做好各项重大决策的贯彻落实，使党委意图和人民意志得到更好的体现。充分发挥协调关系、化解矛盾作用，为维护团结、促进稳定尽职尽责。要主动为党分忧、为民解愁，把党和政府的政策主张及时传递到各个社会阶层，引导群众热情支持、积极参与##改革开放和现代化建设。要密切关注潜在的不稳定因素，协助做好释疑解惑工作，积极化解社会矛盾，为##经济发展发创造稳定的社会环境。充分发挥民主监督作用，为提升社会主义民主政治建设水平尽心尽力。要坚持开展以协商讨论、批评建议为主的民主监督，特别是加强对全县各级党政机关及其工作人员贯彻党和国家的路线、方针、政策，执行宪法、法律、法规等方面的监督。要继续坚持在政

　　协委员和民主党派成员中聘请特邀监督员制度，积极参与党委、政府的重要检查活动，切实保证民主监督到位。充分发挥桥梁纽带作用，为促进往来联谊及对外开放贡献力量。广大政协委员要通过多种渠道和形式，继续做好港澳台同胞和海外侨胞的联络工作，联系感情，扩大交往，增进友谊，引资兴业，为我县构筑“大开放”发展格局贡献一己之力。三、加快推进政协工作的规范化、制度化这是贯彻省市委《实施意见》、《实施办法》的核心所在。政治协商要坚持“三在前、三在先”。重大问题协商在县委决策之前，人大通过之前，政府决定之前。制定全县经济建设和社会发展规划及事关人民生活的重要问题，要坚持先协商后决策；对重要的人事安排包括同级人大、政府、政协领导成员的人事安排，要坚持先协商后决定；制定关系地方全局的重要政策法规，要坚持先协商后通过。民主监督要坚持“三通报、三倾听”制度。根据政协实施民主监督的工作需要，县委、政府要把国家宪法、法律法规的实施情况向政协通报；把对制定的重要方针、政策的贯彻执行情况向政协通报；把对党政机关及其工作人员履行职责、遵守法纪、为政清廉方面的情况向政协通报。县委、政府要定期倾听政协组织和委员对制定、实施大政方针的意见和建议；倾听他们对县委、政府机关及其工作人员在执行党的路线、方针、政策和党风廉政建设方面的意见，特别是揭露问题方面的批评和建议；倾听他们对人民群众普遍关注的热点、难点问题所作出的反映和提出的意见及建议。参政议政要坚持“三提供、三主动”制度。县委和政府要为政协参政议政提供情况、提供条件、提供保证；政协要发挥优势，主动围绕党政中心工作，对经济和社会发展中的重要问题进行超前调研，提出想法和建议；主动总结并向党委和政府提供改革和发展中的新经验、新问题，反映社情民意；主动组织委员开展各项有益活动，为经济建设和社会进步多办实事和多办好事。四、切实加强党对人民政协工作的领导坚持党的领导，是做好新时期人民政协工作的根本保证。因此，做好新形势下的政协工作，必须进一步加强和改善党对政协工作的领导。纳入日程，摆上位置。县委常委会议每年要听取政协工作汇报，及时研究解决政协工作中出现的实际问题。要围绕县委各个时期的中心工作，从政协职能特点出发，出题目，交任务，做到县委、政协工作有机结合。坚持不是常委的政协主席列席县委常委会议，政协常务副主席列席政府常务会议及其它有关会议制度。人大及政府召开的重要会议，也要视内容邀请政协领导或有关政协委员列席。要建

　　立和完善党委、人大、政府、政协联系制度，建立健全政府各部门与政协各专门委员会对口协商和联系制度。各部门要积极支持政协开展的调查、视察和考察活动，各乡镇、县直党委要确定一名副书记联系政协，参加政协的重大活动和重要会议，通报工作情况，听取政协意见。努力创造良好的条件和环境。要为政协开展工作创造良好的工作条件和外部环境。对政协开展工作所需经费，要列入财政预算，切实予以保证；对政协委员、政协机关工作人员工作生活中存在的实际问题尽力帮助解决；切实改善政协机关办公条件，尽快实现政协机关微机与省市联网。政协委员所在单位要大力支持政协委员的工作，尊重和保障他们政治上、组织上的各种权利。要进一步加大对人民政协工作的宣传力度，为推进社会主义民主和人民政协工作提供强有力的舆论支持。不断加强政协组织建设。要切实加强政协委员及机关干部队伍建设，真正把那些热爱政协工作、有较强参政议政能力、业绩突出、形象良好的各族各界代表人士选入政协委员队伍；将政协机关干部的培养、选拔、使用纳入党委的统一计划，发挥好政协党组和委员在政协组织中的作用。要进一步增强政协委员自身素质，强化责任及自律、自觉意识，不断增强忠实履行职责的本领。同志们，时代在前进，使命在召唤。让我们高举邓小平理论旗帜，牢记“三个代表”使命，解放思想，与时俱进，凝心聚力，扎实工作，努力开创我县新时期人民政协工作的新局面，以优异业绩迎接党的十六届五中全会召开！最后预祝大会圆满成功。

　　

　　

篇六：县政协换届工作情况汇报

　　2017政协换届工作报告

　　政协要坚持把发扬民主、增进团结、协调关系、化解矛盾作为履行职能的重要着力点，下面是大全整理的关于2017政协换届工作报告，欢迎借鉴!

　　各位委员：我受政协第九届温州市委员会常务委员会的委托，向大会报告工作，请予审议，并请会议列席人员提出意见。一、过去五年工作的回顾市政协九届一次会议以来的五年，是很不平凡的五年。我们共庆中国共产党成立九十周年、新中国成立六十周年、人民政协成立六十周年，共圆中国成功举办奥运会、世博会的百年梦想，共渡国际金融危机难关，全面推进科学发展。在中共温州市委的正确领导下，全市人民万众一心、破难攻坚、砥砺奋进，综合实力得以稳步提高，经济结构得以不断优化，社会事业得以加快推进，人民生活得以明显改善，在全面建成惠及全市人民的小康社会和建设“三生融合幸福温州”的征程上阔步前进。五年来，市政协常委会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻中共十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，突出团结和民主两大主题，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，努力实践“亲民协政、为民履职”工作

　　定位，齐心协力谋发展，尽心竭力惠民生，凝心聚力促和谐，为我市经济社会又好又快发展作出了新贡献，谱写了人民政协事业发展新篇章。

　　(一)围绕中心、致力发展，服务大局成效更为显著常委会充分发挥人民政协智力密集的优势，紧紧抓住事关我市发展全局的重大问题，积极开展各种形式的协商议政、视察调研活动，为推进党政科学民主决策发挥重要作用。献策温州长远发展。围绕全面完成“十三五”规划目标、政府工作报告和其它重要决策部署进行广泛深入地协商，组织召开“共建和谐温州”、“新农村建设”、“内外互动创新发展”、“围绕转型谈发展”等15个专题座谈会，就人们普遍关心的经济社会问题约请党政领导与委员共商大计。围绕编制实施“十三五”发展规划和建设“三生融合幸福温州”战略，组织委员对温州发展目标、固定资产投资、乡镇区划调整、城乡统筹、文化发展、社会事业等重大问题集中议政建言，提出的许多意见建议得到市委市政府的充分肯定。共谋经济转型升级。根据市委要求，牵头组织市决咨委、市委政研室等单位开展关于“提升企业竞争力，推进经济转型升级对策研究”的重大课题调研，课题成果成为我市出台优化政策服务环境、加快产业转型升级措施的重要参考。组织委员深入调研船舶业发展状况，形成《关于抢抓机遇，加快船舶业发展的建议案》，市委主要领导作出重要批示，市政府专门召集有关职能部门

　　研究并落实相关扶持政策，改善船舶业发展环境。完成“发挥独有资源优势，打造区域特色商贸中心城市”的重点调研课题，所提建议为完善城市发展定位、推进轻工产品和装备制造业转型升级发挥了积极作用。我们还就沿海产业带、民科基地、滨江商务区建设，特色优势产业提升改造，山水休闲旅游经济发展等问题开展专题调研，相关意见建议得到市委市政府及有关部门的重视和采纳。

　　建言大都市区建设。20xx年，我们开展温州对外交通重点课题调研，提出完善现代立体交通体系、加快建设综合交通枢纽城市等建议，为拓展温州城市化发展空间资政建言。20xx年，为缓解城市交通拥堵这一突出问题，我们联合有关单位就城市公共交通建设和开通市区水上巴士开展调研，引起市委主要领导的高度重视，批示要求有关部门抓紧推进。我们还关注温州机场改扩建工程、海涂围垦、瓯江口产业集聚区、“515”防洪工程、甬台温高速复线、温福铁路、城市轻轨S1线等重大建设工程，通过专题协商、监督视察等方式，督促项目进度，促进工作落实。

　　推动文化发展繁荣。建设文化强市，推动文化大发展大繁荣，是市政协履行职能的重要内容。20xx年起，组织委员开展调研视察、研讨论证，积极报送建议案，为我市创建国家历史文化名城鼓与呼。组织专家学者开展东瓯王史迹考察和史料研讨活动，引起市委市政府高度重视，落实编制东瓯园详细规划、成立东瓯文化研究中心等多项保护措施。开展“善行天下的温州人”课题调

　　研，提出继续培育现代慈善理念、优化慈善环境、宣传天下温州人的善行义举等意见建议。就我市民间工艺保护发展情况开展专题调研，为抢救非物质文化遗产出力。相继征编出版《温州民营经济的兴起与发展》、《温州馆藏书画选》、《方介堪与中国文化名人》、《温州知青的回忆》、《温州历代楹联》、《五年回眸》等史料专辑，在省内外产生良好反响。20xx年浙江省“兰亭奖”中小学生书法大赛开办以来，我们不但连续两届取得全省第一的佳绩，而且激发了全市广大青少年学习书法的热情，弘扬了优秀传统文化。成立温州茶文化研究会，组织政协书画社开展活动，发挥以文载茶、以艺会友的积极作用。

　　助力金融危机化解。20xx年国际金融危机爆发后，我们组织开展“中小企业科学发展若干问题”课题调研，提出有效防范危机的针对性措施;深入企业走访慰问，对委员企业进行法律体检，帮助企业提高应对危机的能力，共谋转型发展的路径;召开“化危寻机问计献策”专题座谈会，深入探讨保增长、保民生、保稳定的对策和措施。20xx年，我们针对温州民间借贷问题开展调研，提出规范民间借贷行为、化解民间金融风险的意见建议。20xx年温州发生局部金融风波后，我们一方面动员、号召委员企业提振信心、抱团突围，牵线相关企业通过政银企三方联动解决融资难题;另一方面，组织经济界、工商界、农业界委员把脉经济、共商对策，为推动地方金融创新、设立国家级金融综合改革试验区建言献策。

　　(二)关注民生、促进和谐，为民履职工作深入推进常委会不断强化人民政协为人民的理念，增进关注民生的真感情，搭起服务民生的大舞台，织起反映民意的信息网，协助党委和政府推进民生问题的解决，让发展成果更好地惠及全市人民。促进城市人居环境改善。连续四年对温瑞塘河综合整治进行跟踪式监督，有力推动塘河整治工作顺利通过第一轮省“811”环境污染整治行动考核验收。就创建国家森林城市和国家园林城市，组织委员深入11个县(市、区)调研，召开市政协常委会议进行专题协商;成立专项督查组，对城区西片的拆违绿化工作进行每周一次督查，监督成效得到了市委市政府和社会各界的一致肯定。在我们的持续跟踪监督下，瓯海区梧田街道老殿后村3万多平方米违章建筑最终得以拆除，这个老大难问题的有效解决，为全市“违必拆、六先拆”工作起到示范作用。我们还围绕工业园区节能减排集中供热，温瑞塘河沿岸畜禽养殖污染，城乡清洁工程，行车难、停车难、停车乱收费和“四小车”整治等组织视察调研，为改善城市人居环境出谋划策。献计民生福利事业发展。开展“缓解群众看病难”专题民意调查，调研成果被市政府《关于加快发展城乡社区卫生服务的实施意见》充分采纳。组织开展珊溪水库饮用水源安全和农产品质量安全等民生问题联动调研，力求使广大群众能够喝上干净水、吃上放心菜。关注养老托老事业发展，提出完善城乡养老服务体系，推进养老事业社会化、产业化等对策建议。深入了解温州新居民

　　和弱势群体的生活工作状况，呼吁相关部门帮助解决就业难、讨薪难、住房难、子女上学难等问题。针对我市农村文化建设现状开展调研，为加强基层文化阵地建设、丰富农村文化生活积极建言。我们还围绕学前教育、中等职业教育、竞技体育、出生婴儿缺陷干预、未批民办民工子弟学校等问题开展议政监督，产生了良好的社会效果。

　　畅通反映社情民意渠道。发挥反映社情民意工作在政协服务民生中的重要作用，力求通达民情，引导社会热点，疏导公众情绪。制定《关于进一步加强反映社情民意工作的若干意见》，建立健全信息工作目标考核机制，调整充实信息员队伍，加强业务培训，了解和反映社情民意工作实现了新突破。五年来，共收到反映社情民意信息2300多条，整理报送市委、市政府社情民意专报265期，市委、市政府领导批示143人次，报送省政协社情民意信息306条，有不少信息被全国政协、省政协采用，国务院副总理回良玉、省委书记赵洪祝等领导同志都作过重要批示。20xx年至20xx年，市政协连续三年被评为全省政协系统信息工作先进单位二等奖;20xx年，荣获一等奖。

　　竭诚为民办实事做好事。关注农村尤其是欠发达山区发展，市政协领导深入扶贫结对村察民情送温暖，帮助当地出点子、筹资金、解难题，助推农房集聚改造、“三分三改”、村级组织转并联等统筹城乡发展重大举措的顺利实施。针对群众反映强烈的新田园住宅区严重臭气污染情况，通过实地调查测试、制作专题

　　监督节目等方式，推动政府根治臭源工程取得实质性进展。发挥政协组织在加强和创新社会管理中的优势作用，切实关注预防家庭暴力、关心归正人员再就业等问题，有效减少不和谐因素。积极开展扶贫济困、捐资助学、下乡义诊、法律援助等慈善惠民活动，主动纾解民忧民困。五年来，共组织各类献爱心活动80余批次。全市政协系统主动参与赈灾救援活动，为汶川大地震灾区捐赠款物达8000多万元，参加“723”动车追尾事故救援和善后工作，与全市人民共同奏响团结协作、扶危济困、守望相助的感人乐章。

　　(三)增进共识、凝聚力量，团结民主氛围日益浓厚常委会坚持大团结、大联合方针，把加强各党派、团体和社会各界人士的合作共事摆上重要位置，凝聚各方的智慧和力量，进一步促进我市爱国统一战线的巩固和发展。不断巩固多党合作局面。精心组织庆祝人民政协成立60周年和纪念辛亥革命100周年等系列活动，巩固各党派团体和社会各界人士团结奋斗的共同思想政治基础，为温州科学发展、和谐发展、率先发展凝聚力量。以政协例会为平台、调研视察为载体、界别活动为纽带，加强与各民主党派、工商联和无党派人士的团结合作，努力营造民主和谐的履职环境。坚持每年定期走访各民主党派、工商联、无党派代表人士联谊会制度，征求意见建议，主动交友联谊，共同研究政协工作中的重要事项。重点安排民主党派、工商联成员在政协例会上发表意见，重点督办民主党派、

　　工商联集体提案，充分发挥各民主党派、工商联、无党派人士在政协中的骨干作用。定期召开人民团体负责人座谈会，加强与工会、共青团、妇联等人民团体的联系沟通，广泛团结新的社会阶层，共同致力于社会主义事业。

　　积极拓宽交往联谊渠道。进一步加强政协民族宗教工作，专题调研视察少数民族地区经济社会发展和全市宗教场所建设与管理等问题，促进民族和谐与宗教和睦。加强与港澳台侨及海外温州人的团结联谊，设立市政协港澳台侨委员会海外联络室(联络员)，发动港澳海外委员种植思乡林，创建温州市慈善总会侨爱分会，精心举办一年一度的三胞中秋茶话会，激发海外温州人热爱家乡、回报桑梓的热情。扩大政协对外交往，加强与国外城市议会和海外社团的联络联谊，宣传人民政协制度和温州投资环境。组团赴台湾开展经贸交流活动，为温州与台湾加强经贸往来牵线搭桥。积极走访外地温州商会，加强与在外温商的联络，动员和促进在外温州人资本回流、人才回归。密切与省内外政协组织的协作联系，积极配合全国政协、省政协做好来温的履职活动，主动参与、热情承办兄弟城市政协的研讨交流活动。20xx年，高质量地承办全省政协主席读书会，得到省政协领导的充分肯定和省内同仁的一致赞许。

　　有序扩大公民政治参与。全力办好每周一期政情民意中间站栏目，使其成为党政干部、政协委员和人民群众三方协商互动的有效平台，百姓自由表达观点、反映问题的重要窗口，党委政府

　　科学决策的民意渠道。五年来，共制作播出200期，参与节目录制的县级以上党政领导干部嘉宾180余人次，政协委员470余人次，来宾群众12000余人次。20xx年，“政情民意中间站”荣获第三届浙江新闻名专栏奖，成为温州市新闻系统唯一获此殊荣的栏目。邀请市民旁听政协全会，向社会公开征集提案和社情民意线索，鼓励委员开通博客和微博等，拓宽民主渠道，畅通政情民意，培育地方特色民主氛围。

　　(四)立足特色、着眼创新，履行职能水平不断提升常委会立足政协工作特色，积极探索履行职能的新形式、新领域、新途径，以创新求发展，以创新求实效，推动履职水平的整体提升。拓展协商议政领域。在协商内容上，注重结合我市发展实际，抓住带动性强、关联度大、意义深远的重要课题，运用专题协商、调研视察等相结合的方法，多形式、多角度地开展协商建言活动，进一步拓宽协商领域，深化协商效果。如围绕城市建设和管理，我们先后就城市地下管网建设、城市建设管理体制、城市绿化工作和城中村改造等选题进行协商，有效促进了城市建设管理水平的提升。在协商形式上，注重搭建全会协商、常委会协商、主席会议协商、专题会议协商等平台，构筑多层次协商议政格局，共举行常委会议26次、主席会议56次、专题协商会27次;与市人大开展温瑞塘河立法工作专题协商，开辟了我市立法协商的先河;在大会发言中增加即席发言，提高委员协商的积极性，活跃会议的

　　协商气氛。完善民主监督方式。根据市委部署，与有关方面就“六城联

　　创”、破难攻坚七大任务、“双百”行动等重大工作开展六督联查，努力促成大督查格局。建立统一选派特约监督员制度，向13个市直部门选派52名政协委员担任特约监督员。这一创新实践，使特约监督员的监督行为由个人意志变为组织意志、个体监督变为整体监督，有效提高了民主监督的组织化程度。组织委员参与“互学互比”活动的考核与监督，有效促进相关部门完成年度工作目标。就民营经济转型升级、改善生态环境、创建国家环保模范城市和国家历史文化名城等专项工作，分别对市经贸委、市温瑞塘河管委会、市环保局、市文广新局开展民主评议。在民主评议中，始终坚持准确性、客观性、公正性和可行性的原则，努力做到不造声势真评议、不走过场求实效、与人为善建诤言，力助被评议部门提高效率、改进工作。

　　创新提案工作机制。向党政部门征集提案知情材料和参考选题，为委员撰写高质量提案创造条件;修订完善《政协提案工作条例》、《重点提案产生办法和办理规定》等有关提案工作的规章制度，规范提案办理;编辑《提案摘报》，分期报送市委、市政府领导，促进重要提案的办理落实;开展提案办理工作民主评议，建立提案办理工作考核机制，不断推动提案办理工作取得实效，更好地发挥提案在我市全局工作中的重要作用。五年来，共立案并交办提案2814件，现已全部办复，提案反映的大部分问题得到解决

　　或基本解决，许多建议已在我市有关政策措施和部门工作中得到体现。

　　改进政协宣传工作。召开全市政协宣传工作会议，制定《关于加强和改进政协新闻宣传工作的意见》，营造政协新闻宣传的良好氛围。通过组织人民政协与统一战线理论知识竞赛，市政协领导为市委党校主体班次宣讲政协理论等，进一步宣传人民政协理论知识。设立市政协新闻信息中心、《联谊报》温州记者站，认真办好《温州政协》杂志和温州政协网站，发挥其主阵地作用。密切与《人民政协报》、《联谊报》和温州本地媒体的联系与合作，促进各类媒体对政协工作的宣传报道。《人民政协报》分别以全方位履职、政情民意中间站、绿化督查、助解中小企业发展困局为题，四次在头版头条大篇幅报道市政协履职成效，在全国政协系统产生了广泛影响。

　　(五)健全机制、夯实基础，政协自身建设全面加强常委会着眼于人民政协事业的长远发展，按照“创新、务实、高效”的工作要求，全面加强自身建设，进一步提升政协工作的科学化水平。着力搭建学习研究平台。以理论学习中心组、政协主席读书会、委员培训班、专题辅导报告等多种形式，组织委员深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系，坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。认真学习贯彻《中共中央关于加强人民政协工作的意见》和胡锦涛

　　同志在庆祝人民政协成立60周年大会上的重要讲话精神，切实增强履行职能的使命感和责任感。深入开展学习实践科学发展观、转作风优环境、创建学习型党组织、创先争优等主题活动，进一步提高广大委员与政协机关干部的履职能力和工作水平。成立市人民政协理论研究会，围绕专委会建设、协商民主、加强和创新社会管理、人民政协的人民性等主题，组织开展各类理论研讨活动，形成了一批较有分量的成果，其中《浅谈政协文化建设》等6篇文章荣获省人民政协理论研讨会优秀论文二等奖。

　　着力发挥界别独特优势。制定《关于重视和发挥界别作用的意见》等制度，设立34个界别活动组，明确界别活动的组织领导、内容形式、责任分工和经费保障。支持和鼓励在政协全会、专题协商会等会议中以界别名义发表意见，提出建议。发挥界别在提案、调研视察、反映社情民意信息中的作用。探索开展委员向界别述职等界别活动的新方法新途径，把界别活动与经常性履职工作有机结合起来，调动各界别参政议政的积极性。五年来，各界别活动组共开展各类活动达202次，密切了与各界群众的联系。

　　着力强化委员主体作用。制定完善《关于委员履行职责的若干规定》等文件，为发挥委员主体作用提供制度保障。实行政协领导联系常委、常委联系委员制度，了解委员具体情况，帮助解决实际困难。认真组织委员学习和培训，五年来，共组织各类学习培训12批次，参加委员2426人次，委员履职能力得到进一步提高。出台委员管理办法，建立委员履职服务管理系统，开展评选优秀

　　委员、优秀提案、反映社情民意积极分子等活动，调动委员参政议政自觉性和积极性。五年来，委员参与调研视察活动的有4000多人次，在政协履职工作中的主体作用得到进一步彰显。

　　着力激发各专委会活力。重视发挥专委会在政协工作中的基础性作用，明确工作职责，完善工作制度，配好工作班子，优化人员结构，增强专委会工作活力。增设委员工作委员会，更名社会与法制委员会为社会法制民族宗教委员会，使专委会的设置更加符合市政协工作的需要。各专委会围绕常委会工作部署，充分发挥自身特点和专长，认真开展各项活动，成为市政协重点课题调研、专题民主监督、经常性议政建言、为民办实事的重要力量。

　　着力提升机关服务水平。开办市政协机关学习讲坛，组织开展文明机关和“五型机关”创建活动。加强政协机关党组织建设、干部队伍建设、机关制度建设和工作作风建设，加大机关干部培养、选拔、使用和交流力度，激励机关干部勤于学习、诚于团结、勇于担当、善于创新，提高了工作水平和效率。认真做好老干部服务工作，支持政协之友社开展活动。进一步加强对县(市、区)政协工作的指导，建立健全各县(市、区)政协工作汇报会、市政协领导定期到县(市、区)政协调研、重点课题联动调研等工作机制，增强全市各级政协工作的协调性和互动性。支持各县(市、区)政协设立乡镇(街道、功能区)联络工作机构，推进政协工作向基层延伸。

　　各位委员，五年来，中共温州市委不断加强对政协工作的领

　　导。市委召开全市政协工作会议，下发《关于进一步加强政协工作的意见》和《关于认真贯彻〈中共浙江省委关于加强和完善人民政协政治协商，促进科学民主决策的意见〉的实施意见》，进一步推进了政协履职的制度化、规范化、程序化建设。20xx年和20xx年，市委连续两年成立由市委常委带队的三个督查组，对各县(市、区)委贯彻落实中发〔20xx〕5号文件与省市委有关会议精神进行专项督查，进一步优化政协履职环境。市委常委会坚持每年至少两次专题听取市政协党组工作汇报，及时研究解决政协工作有关问题。市委、市政府领导坚持每年一次向政协通报全市经济社会运行情况和工作思路，经常对市政协的建议案、调研报告、提案和社情民意专报作出批示，并责成相关部门及时反馈办理结果。所有这些，都给我们以极大的鼓舞和有力的鞭策。

　　五年来，党委对政协工作的重视程度不断加强，政府和社会各界对政协工作的支持力度不断加大，各级政协的履职成效不断凸显。在此，我代表九届市政协常委会，向长期以来关心、重视和支持政协工作的中共温州市委、市人大、市政府和社会各方面表示衷心的感谢!向为政协工作打下坚实基础的历届老领导、老同志表示诚挚的谢意!向为市政协工作付出辛勤努力的全体委员和各民主党派、工商联、人民团体、社会各界人士致以崇高的敬意!

　　回顾过去的五年，我们清醒地认识到，与党和人民的要求相比，与人民政协肩负的使命相比，与广大政协委员的期望相比，我们的工作还有一定的差距。比如，重大事项协商需要更加规范，

　　民主监督形式需要更加丰富，界别参政议政作用需要更加突出，政协理论研究还有待进一步深化，多党合作领域还有待进一步拓宽，委员主体作用还有待进一步加强等。

　　二、五年工作的主要体会各位委员，在探索与奋进的五年工作实践中，我们积累了宝贵的经验。这些经验凝聚着广大委员的智慧，蕴含着事业进步的哲理，是我们今后工作应当遵循的重要原则。回顾九届市政协的工作，我们进一步加深了以下几个方面的体会和认识。(一)坚持党的领导，始终在市委领导和各方支持下积极主动地开展工作坚持党对政协工作的领导，走中国特色社会主义政治发展道路，是人民政协事业沿着正确方向前进的根本保证。五年来，我们自觉与以胡锦涛同志为总书记的党中央保持一致，以有助于加强和改善党的领导、巩固和扩大党的执政基础作为履行职能的重要原则，主动把政协工作融入市委全局工作，全面完成市委交办的各项任务，真正做到与市委思想同心、目标同向、行动同步。充分发挥政协党组在政协组织中的领导核心作用，积极协助市委推进各项决策部署，使党的主张成为各党派、各团体和社会各界人士的广泛共识。市委真正把政协工作纳入重要议事日程，统一研究、统一部署，统筹解决政协工作中的重大问题，在全市上下形成了“党委重视、政府支持、政协主动、各方配合、社会关注”的良好工作格局。正是市委的高度重视、各方的大力支持，我市

　　政协事业的发展环境才得以不断优化，社会影响才得以不断扩大。(二)坚持工作定位，始终以正确的工作理念指导政协工作实

　　践人民政协作为我国政治架构中的重要组成部分，从性质、构

　　成和职能来看，都必须坚持以人为本，把实现人民的意志、维护人民的利益、反映人民的心声放在首位，真正体现人民政协的人民性;必须把亲民为民作为价值追求和工作主线，贯穿于履行职能全过程，体现在工作实践各方面，从而在更高层次上做到“人民至上、实践第一”。为此，我们提出并践行“亲民协政、为民履职”的工作定位，在工作理念上更加突出群众意识，在工作思路上更加关注民生议题，在工作安排上更加倾斜服务基层，尽职尽责为民生献计献策，真心实意为百姓排忧解难，使政协工作更能重心下移、贴近民心，更加充满生气、富有成效。实践证明，只有找准工作定位，坚持亲民爱民作风，才能与广大人民群众保持紧密联系，才能为履行职能提供源源不断的智慧源泉和前进动力。

　　(三)坚持服务大局，始终把推动科学发展作为政协工作的第一要务

　　坚持服务大局是政协工作必须遵循的基本原则，推动科学发展是时代赋予人民政协的崇高使命。五年来，我们坚持围绕发展的大目标，立足发展的大格局，把推动科学发展作为政协履行职能的第一要务，努力把政协各参加单位、广大政协委员的积极性、主动性和创造性引导到科学发展和加快转变经济发展方式上来，

　　紧盯市委战略部署，紧扣全市中心任务，努力做到参政参在点子上、议政议在关键处、监督监在要害点，为党委政府全面推进中心工作的落实起到了重要作用。实践证明，只有把政协工作摆到全局工作中去把握、去思考、去谋划，一切从大局出发，一切以大局为重，才能充分发挥政协潜能，充分展现政协风采，在促进科学发展中有所作为。

　　(四)坚持发挥优势，始终把团结和民主两大主题贯穿于政协工作的全过程

　　团结是凝聚人心的强大力量，民主是社会主义的内在生命。牢牢把握团结和民主两大主题，是做好政协工作的重要基础。五年来，我们始终坚持把增进团结和发扬民主贯穿于政协工作的各个方面，努力适应社会阶层结构的变化，着力扩大团结联合范围，不断壮大我市最广泛的爱国统一战线。充分保障各民主党派、工商联、人民团体和社会各界人士发表意见建议的权利，始终不渝地坚持求同存异、兼容并蓄，努力形成知无不言、言无不尽、融洽和谐、生动活泼的良好氛围。对此，我们应该倍加珍惜，致力增进团结，不断发展民主，切实增强感召力和凝聚力，使人民政协真正呈现出海纳百川、地承万物、大气大度的精神风貌。

　　(五)坚持与时俱进，始终把开拓创新作为政协工作永葆生机的强大动力

　　与时俱进、开拓创新是马克思主义发展观的精髓所在，也是政协事业发展进步的动力之源。只有在继承中汲取发展智慧，在

　　创新中激发前进动力，在前进中保持创新活力，自觉立足时代前沿和新的实践，才能始终保持政协事业薪火相传、蓬勃发展的旺盛生命。五年来，我们坚持研究新问题、总结新经验、探索新途径，努力把创新精神内化为政协文化基因，以思路创新、理论创新、方法创新和机制创新有力推动工作创新;同时，又把实践证明行之有效的各种新办法、新措施，及时固化为制度规范，转化为长效机制，不断提升政协履职科学化水平。通过理论和实践的互动、继承和创新的结合、文化和制度的交融，使政协工作真正能够把握规律性、具有时代性、富于创造性、体现实效性，在新的起点上不断向更高水平和更高境界攀升。

　　三、对X届市政协工作的建议各位委员，今后五年，是我市转型发展和深化改革的攻坚期，也是全面建设“三生融合幸福温州”的关键期。刚刚闭幕的市第十一次党代会，提出了具有鲜明时代特征的奋斗目标和战略任务，这对我市人民政协工作提出了更高的要求。站在新的历史起点上，我们要继续高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢牢把握团结和民主两大主题，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局、亲民协政、为民履职，优化政协履职环境、完善政协组织功能、发挥委员主体作用，不断提高政协工作科学化、制度化、规范化、程序化水平，为推进政府、社会、经济转型和先进文化、生态文明建设，提前基本实现现代化作出新的贡献。为此，我们向十届市政协建

　　议：(一)深入学习研究，在开创工作局面上有新作为要认真组织学习今年下半年召开的中共十八大精神，深入贯

　　彻落实胡锦涛总书记在庆祝人民政协成立60周年大会上的重要讲话和省市党代会精神，不断增进对中国特色社会主义的政治认同，不断深化对新时期人民政协使命和责任的认识，切实把政协各参加单位、广大政协委员和社会各界人士的思想行动、智慧力量统一和凝聚起来，努力协助党委政府做好各项工作。要不断丰富学习形式，创新学习方法，健全学习制度，特别要认真组织好委员活动日、委员培训等活动，使学习成果转化为指导实践和推动工作的强大动力。要充分发挥市人民政协理论研究会的作用，立足我市政协工作的生动实践，积极探索履行职能的新思路、新举措，深化对新时期人民政协工作的特点和规律的认识，不断增强政协工作的预见性、主动性和有效性。

　　(二)紧扣中心工作，在推动科学发展上有新贡献要深刻把握“十三五”时期发展的主题和主线，切实把推动科学发展作为人民政协履行职能的第一要务，共同为转变发展方式、破解发展难题献计出力。要聚焦党委、政府中心工作，找准着力方位，发挥自身优势，使协商议政活动更加符合温州经济社会发展需要。要注重研究国际经济形势新变化和国内经济运行新情况，围绕我市扩大实体经济投入、加快产业转型升级、统筹城乡发展、建设文化强市、打造金融综合改革试验区、推进城市新

　　区和功能区建设等重大问题，开展专题调研和协商讨论，多建睿智之言，多献务实之策，多谋创新之举。要坚持在参与中支持、在支持中服务、在服务中监督，抓住影响我市转型发展中的突出问题，特别是对“六城联创”中的拆违绿化、生态保护、文明倡导、市容改善等方面进行民主监督，进一步优化城市人居环境。

　　(三)高度关注民生，在促进社会和谐上有新突破要不断深化对人民政协人民性的本质属性认识，切实把为民履职的工作理念落实到政协工作实践中，使政治协商成为民意进入党政决策的重要渠道，使民主监督成为保障公众权益的有效方式，使参政议政成为促进群众利益实现的重要过程。重点关注社会就业、社保覆盖、教育优先发展、医药卫生体制改革、住房保障体系建设、养老事业发展、食品安全、社会管理创新等问题，通过提案、信息、视察等方式，充分反映民意，致力为民谋利，努力促进基本公共服务均等化。建立健全为群众办实事、做好事、解难事的长效机制，继续组织科技、农业、医卫、文艺等界别的委员和专家，开展科技兴农、扶贫义诊、文化惠民、法律援助等活动，做好对口联系点的结对帮扶，努力做好新形势下的政协群众工作。(四)努力协调关系，在实现广泛团结上有新成果要坚持把发扬民主、增进团结、协调关系、化解矛盾作为履行职能的重要着力点，努力协助党委政府做好凝心聚力的工作，为促进政党关系、民族关系、宗教关系、阶层关系、海内外同胞

　　关系的和谐发挥积极作用。要充分发挥多党合作制度的政治参与、利益表达、社会融合、民主监督的价值和功能，加强中国共产党同各民主党派、工商联、无党派人士的合作共事，更好地发挥在政协工作中的骨干作用。要充分发挥民族、宗教界代表人士的作用，做好政协民族宗教工作，促进民族团结、宗教和睦、社会稳定。要充分调动人民团体的履职积极性，关注不同阶层的利益诉求，反映所联系群众的愿望呼声，协调各阶层人士的利益关系。要多渠道、多形式、多领域地加强同港澳台同胞和海外侨胞的联络联谊，加强与全国各地温州商会的沟通联系，调动各方面力量共同致力于幸福温州建设。要深入研究探索“请群众走进政协”、“让政协深入群众”的方法途径，继续办好政情民意中间站栏目，拓宽公民有序政治参与的有效载体，不断推进政协工作向基层延伸、向网络延伸、向新社会阶层延伸。

　　(五)坚持务实创新，在加强自身建设上有新进展要积极适应人民政协事业发展的新形势新要求，进一步加强政协创新能力建设，不断提高政协工作科学化水平。要进一步创新政治协商的工作机制，不断丰富协商内容、完善协商形式、规范协商程序，使政治协商真正成为党政决策的重要环节。要加强常委会建设，建立健全常委会工作机制，提升常委会议议事质量，提高新形势下常委会领导政协工作的能力。要积极探索界别活动的新方法新途径，强化界别的民意通道功能，提高界别履职的组织化程度。要加强委员队伍建设，保障委员民主权利，提升委员

　　履职质量，强化委员履职管理，充分发挥委员在本职工作中的带头作用、政协工作中的主体作用、界别群众中的代表作用。要发挥专委会在重点课题调研、重点提案督办、联系界别和委员中的基础作用，完善工作制度，提升履职能力。要加强政协机关思想、组织、作风和信息化建设，深化各类主题活动，不断增强机关干部爱岗敬业、忠诚服务的使命感和责任感，促使政协工作务实、有序、高效。要加强对各县(市、区)政协工作的指导，构建交流平台，深化工作联动，努力形成全市各级政协共谋科学发展、共促事业进步的强大合力。

　　各位委员!回顾过去，我们为所取得的可喜成绩深感欣慰;展望未来，我们对温州的美好愿景充满信心。让我们更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的中共中央周围，在中共温州市委的坚强领导下，以更加强烈的责任意识建言献策，以更加亲民的工作作风履行职能，以更加严谨的履职态度破难攻坚，积极为推进转型发展、共建“三生融合幸福温州”而努力奋斗!

　　

　　

篇七：县政协换届工作情况汇报

　　某某县乡镇领导班子换届工作情况的汇报

　　我县乡镇换届工作启动以来，深入贯彻落实中央和省市换届工作部署，坚持挺纪在前，精心组织开展换届工作。现将乡镇换届工作情况汇报如下：

　　一、基本情况（一）强化组织领导。研究制定了《某县2021年乡镇领导班子换届工作方案》，及时成立了由县委书记任组长的换届工作领导小组，形成了书记亲自抓、分管领导集中抓、组织部门全力抓的工作局面。指导组下设了六个指导小组，具体负责对各乡镇党委换届选举工作进行包联指导和督查，始终保持乡镇党委换届工作在县委统一领导下进行。在积极配合市委对县四家班子领导换届考察的基础上，统筹做好乡镇领导班子换届的各项工作。挑选了一批政治可靠、业务熟悉、作风过硬的同志组成换届工作办公室，做到了换届具体工作有人办、有人抓、有人落实。（二）做好换届准备。一是开展换届考察工作。县委从相关部门抽调了干部组成某个换届工作考察组，深入到各乡镇开展换届工作。截至目前，已完成了某个乡镇班子成员的考察工作。二是开展前期筹备工作。我县某个乡镇党代会前期准备工作正有序推进，各乡镇已召开某次党委会，研究讨论召开党代会进行换届选举的有关事宜、初步讨论成立党代

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　　会筹备工作领导机构和工作机构，形成关于召开党代会的决议并呈报市委组织部。

　　（三）严肃换届纪律。一是抓好学习宣传教育。我县坚持做到教育在先、警示在先、预防在先，切实筑牢纪律防线，加强换届风气监督，确保换届工作健康有序进行。开展专题学习。在县委常委会、组织部部务会上开展换届纪律集中学习活动，特别是组织学习了《中共中央纪委机关中共中央组织部国家监察委员会关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》文件精神以及中央“十个严禁”要求，教育引导党员干部自觉带头遵守换届纪律，坚决维护换届工作严肃性。二是公开承诺立“军令状”。在干部考察前，在动员培训会上就换届纪律要求做了专题培训，组织各考察组成员签订《严肃换届纪律承诺书》，切实增强考察员的责任意识和保密意识。通过签订换届纪律承诺书，强化换届责任的落实。三是开展换届巡回督导。由人大机关、纪委监委、组织部门抽调相关人员组成换届风气巡回督导组，采取不定期抽查、定期督查、交叉督查的方式分片督查换届纪律落实情况，及时掌握思想动态，发现和预防苗头性、倾向性问题的发生。通过暗访的结果来看，各乡镇干部已基本掌握“十个严禁”等相关换届纪律要求，没有违反换届纪律问题的反映。

　　二、存在问题一是县直单位行政空编少，乡镇班子回县直安排去参公

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　　单位心里难接受。二是在党代会筹备工作推进过程中，不少当年熟悉换届工作的人员因为人事变动，已不再从事组织人事工作，现在负责换届工作的同志大多都没经历过换届，对换届程序法规的把握还要一个熟悉过程。

　　三、下步计划（一）以换届为契机，推进干部队伍建设。加强对干部进退留转的预判，在扎实做好乡镇领导班子换届的同时，统筹抓好县直单位领导班子建设，衔接做好人事调整，对需要出的及早安排，需要进的，尤其是党政正职等关键岗位人选，要提前到位，避免出现刚换班子又换人的情况，保证换届期间思想不乱、队伍不散、工作不断。结合这次换届，从乡镇事业编制、到村任职选调生、优秀工作队员和第一书记、驻村队员中选调一批优秀年轻干部进入乡镇领导班子，切实加大优秀年轻干部的选拔力度。（二）把好各环节，认真开好党代会。坚持把党的领导、发扬民主、依规按章办事贯穿全过程，确保党代表选举规范有序进行。要牢牢把握选举工作的领导权和主动权，引导代表正确行使民主权利，做到应有程序一个不少，该走步骤一个不省。及时研究解决选举中的重大问题。进一步加强与有关部门的沟通协调，做好相关工作和环节的沟通衔接，加强人员的培训，保证代表质量，确保党代会顺利完成。（三）继续强化换届风气监督检查。加强舆情实时监控，

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　　对媒体和互联网反映的违反换届纪律问题，迅速采取应对措施。经查问题属实的，迅速处理并公布处理结果；与事实不符的，迅速公布真相予以澄清；对别有用心散布谣言的，会同有关机关迅速依法处理。在党代会、人大会和政协会议召开选举期间，将从纪委监察机关、县委组织部、换届风气巡回督导组等抽调人员组成派驻督导组，与代表团同吃同住同交流，全程参与各环节活动，紧盯大会选举关键部分和重点环节，重点对党委履行职责、大会组织领导、开展警示教育、宣传和舆论引导、举报受理查处、会风会纪等情况进行现场督导，避免破坏选举、拉票贿选等违纪违法现象出现。

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篇八：县政协换届工作情况汇报

　　2022年县政协换届选举工作总结__年__月至__月，我县县乡(镇)人大、政府，县级政协换届选举工作在省、市、县委的统一部署和领导下，在上级人大、政协的具体指导下，坚持以“___”重要思想为指导，以《宪法》、《地方___法》、《代表法》和《政协章程》为依据，精心___，周密安排，圆满地完成了换届选举各项工作任务。我县这次换届选举工作情况总结如下:一、基本情况1、县乡两级___基本情况。__县县乡两级___换届应选县___人，实选___人。其中:妇女代表___人，占___%;农民代表___人，占___%;干部代表___人，占___%;连任代表___人，占___%。代表中，___党员___人，占___%。乡镇___总数___人，实选出___人。其中:妇女代表___人。代表中，___党员___人。从统计数字分析，代表的整体素质较高，为更好地发挥代表作用、强化人民代表的职能作用打下了良好的基础。2、县___届政协委员基本情况。政协__县___届委员会拟提名___名委员，实际提名___名委员，留出___名名额待届中工作需要时增补。提名的委员共涉及___、军队、群团、经济、科技、教育、文化、卫生、农业、体育、民族、___、民主党派、三胞侨属和社会新阶层共___个界别。在___名委员中，___党员___名，占___%;民主党派和党外各界人士___名，占___%;少数民族委员___名，占___%;妇女委员___名，占___%。通过换届，新___届政协委员不仅增加了新界别，而且委员年龄和知识结构都得到了进一步优化，为做好新时期人民___工作打下了良好基础。

　　

　　二、主要做法这次县乡换届选举工作中，全县各级党___都能够与时俱进、创造性地开展工作，从而最大限度地激发和调动了广大人民群众行使民主权利的积极性和主动性，有力地推进了地方___和___政治文明建设，保证了换届选举工作的成功。我们的主要做法是:1、加强领导，通力协作。县委对这次换届选举工作非常重视，县委常委会多次研究换届选举工作，及时下发了《___县乡两级___换届选举工作的意见》，并召开了全县换届选举工作会议。会后各级党委认真贯彻县委换届选举工作会议精神，分别召开了换届工作会议，进行了具体安排部署，确保了换届选举工作的顺利进行。一是健全工作机构，及时部署到位。为了保证对县、乡(镇)人大、政府，县级政协换届工作的领导，县委成立了以县委书记黄启平为主任，县___委会主任苟斌训等为副主任的县选举委员会，各乡镇也分别成立了选举委员会和各选区换届选举工作领导小组，加强了对换届选举工作的领导。县选举委员会按照省、市要求，制定了换届选举工作实施方案，分阶段部署安排工作，明确目标任务。由于选举领导机构健全，安排部署到位，换届中各项工作进展顺利。二是加强检查指导，解决实际问题。县委、县人大领导及换届选举办公室成员按照分包乡镇、选区的工作方法，在选举的各个阶段，分别到各乡镇、选区检查指导换届选举工作，对选举工作中遇到的问题，及时研究解决。2、加强宣传，广泛发动。县乡(镇)人大、政府，县级政协换届选举是全民参加的直接选举，是动员全民参与，推进___民主法制建设的

　　

　　伟___实践活动。为此，我们始终把宣传发动作为搞好换届选举工作的重要环节来抓。

　　一是认真___培训，提高队伍素质。县乡___换届选举动员大会后，各乡镇、选区积极___工作人员分阶段进行业务培训，明确了选举工作的重要性和必要性，提高了选举工作人员素质。

　　二是搞好宣传教育，创造良好氛围。全县各级各部门积极___，采取多种形式、全方位、分步骤的进行宣传换届选举工作。据统计，全县换届选举工作___编印宣传资料___多份，发送选举手册___册，出动宣传车___辆(次)，出版墙报板报___期(板)，悬挂横幅___多条，张贴标语___条，通过广泛深入地宣传和扎实细致的工作，为整个换届工作营造了良好的法律环境和浓厚的舆论氛围。

　　3、发扬民主，依法办事。我县换届工作从代表、委员资格___至酝酿协商正式代表、委员候选人的每一个环节，都十分注重充分发扬民主，坚持依靠群众，切实保障人民当家作主的民主权利。

　　一是严格依法办事，搞好各阶段工作。全县各乡镇始终将严格依法办事贯穿于选举工作全过程，按照便于选民参加活动，便于___开展工作，便于选民了解代表和代表联系选民的原则，采取按居住地和工作单位相结合的方法进行选区划分，并严格选民登记___确认，做到不错、不漏、不重复。

　　二是充分发扬民主，把好代表委员质量关。全县从推荐初步代表、委员候选人开始都尊重民意，坚持___和政协委员的广泛性和先进性原则。___在确定正式候选人的___工作中，___部严把政审关后，由人大按代表性别和结构要求将初步候选人___交由选民小组反复讨论协商，提出正式代表候选人___;在政协委员的产生中，由县委统战部、

　　

　　___部和县政协党组共同酝酿，严格___，经县委常委会议和政协常委会议研究审定后，正式形成政协__县___届委员会提名___。

　　三是认真___好县乡___的选举工作。为确保全县__月__日统一投票选举日工作顺利进行，县换届选举委员会专门召开培训工作会议。会后县换届选举委员会成员和县人大领导分别下到所包乡镇、选区，加强指导协调，实现了无违法乱纪行为的发生。同时在__月底__月初各乡镇的换届会上，县___给每个乡镇都派出了指导员，确保了全县___个乡镇的换届选举工作的圆满完成。

　　4、精心___，确保选举。全力以赴___好县___届人大一次会议和政协__县___届一次会议，两会召开前，县人大办公室、县政协办公室、县___共同参与，分别成立了会议筹备领导小组，下设若干组室，明确了工作任务，对“两会”的各项工作任务进行了细化，列出了日程安排，成立了会议临时党___，对会议期间可能出现的问题充分考虑，提出了工作预案，整个筹备工作紧张有序、准备充分。两会在县委的统一领导下于__月__日至__日圆满召开，以较高票数选举产生了新___届县人大、政府，县政协领导机构和法、检两长，完成了会议预定的各项工作任务。

　　

篇九：县政协换届工作情况汇报

　　我镇党委十分重规换届选丼宣传工作制定了xx镇党委换届选丼工作方案xx镇区镇两级人民代表大会换届选丼工作实施方案开展了多形式多层次有针对性和实效性较强癿宣传活劢幵通过収放宣传单张贴宣传标语召开座谈会党务公开栏等宣传形式把宣传工作贯穿到了换届工作癿全过程使选民明确了此次选丼癿意义内容做到了家喻户晓人人皀知为选丼工作创造了良好癿舆论氛围

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　　乡镇换届选举督导情况汇报材料

　　篇一：对某镇换届工作的督查汇报对**镇换届工作的督查汇报按照市县关于人大、政府换届工作会议精神及相关文件要求，我们督察组对**镇人大政府换届选举工作进行全程的监督、指导、检查。对于这次换届工作，**镇党委高度重视，精心筹备，严肃纪律，规范程序。目前，**镇换届选举工作正常有序进行，现将**镇换届工作及督查情况汇报如下：一、市、县换届选举工作会议召开以来，**镇党委政府高度重视，一是在7月27日召开了**镇人大、政府换届工作动员大会，会上宣读了《中共**镇党委关于认真做好镇人大、政府换届工作的通知》，并学习市、县有关文件精神；第一时间成立了选举工作领导小组；设立了由党委、人大、政府及有关方面人员组成的选举委员会，共13人，在县委督查组的领导下，负责主持本镇的换届选举工作。二是镇党委成立换届工作指导组，每个选区单位明确一名班子成员作为指导员，到选区进行驻点指导，确保选举程序规范。根据市、县换届选举实施方案的相关文件精神，制订了《**镇人大换届选举实施方案》。二、开展调研，做好调查研究和宣传发动工作，为换届打好思想基础。换届工作事关班子建设的大事，也是振奋精神、凝聚人心、明确奋斗目标的契机。对此，**镇十分重视，早在8月初就开始安排力量，就有关问题开展调研，进行宣传发动，统一思想认识。调查研究的内容为：换届选举工作面临的新情况、新问题，有哪些有利条件和不利因素；干部的思想情况等等。最近，**镇又围绕全镇经济社会发展的目标，对前五年的工作进行全面分析回顾，认真总结经验教训，并着重研究确定今后五年的发展目标、工作重点和措施，着手起草政府报告。通过召开座谈会、个别听取意见等形式，掌握干部群众的思想脉搏，广泛听取基层对换届工作的要求和建议。有重点地排摸可能会产生不利影响的苗头性事件，认真解决好历史遗留的隐患问题，时刻关注干部群众的情绪，加强教育引导工作。总之，千方百计地调动积极因素，消释化解矛盾，理顺关系，进一步激发全镇上下干部群众的热情和斗志，为换届工作创造良好政治氛围，打好思想基础。

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　　三、利用集中学习的时间对换届纪律进行学习宣传，领导班子成员专题学习干部选拔任用条例和换届工作有关政策法规，特别是中组发【201X】21号文件中的“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求。选举委员会及办公室具体工作人员进行了业务培训，学习宪法、选举法及上级文件精神，明确县乡两级人大换届选举的意义、目的、指导思想和工作要求，了解掌握换届工作的基本要求、主要任务、方法步骤等。四、为了切实做好党员干部的思想政治工作，引导党员干部牢固树立正确的权利观、利益观、地位观、事业观，坚持讲党性、顾大局、守纪律，镇党委开展谈心活动，镇领导与班子成员谈心谈话，班子成员与各社区、事业单位党员谈心谈话，进而从整体上了解党员干部队伍思想工作动态，听取换届工作意见建议，有针对性地做好党员干部的思想政治工作。五、选民登记和划分选区。按照居住状况，**镇共划分20个选区。联合公安、计生等部门，采取“三增三减”的方法进行选民登记，做到不漏登、不错等、不重登。选民登记工作之前就利用**有限电视台进行宣传，**县人大常委会1号公告张贴在各选区醒目位置，致选民的一封信发放到选民手中。选民榜将在9月17日公布。六、畅通监督渠道，创新监督手段，充分发挥法律监督、纪律监督、民主监督和组织监督的作用。要把换届纪律监督贯穿于提名推荐、组织考察、换届选举等各个环节。实行严守换届纪律“双承诺”制度，县委换届督查组全程参与指导换届工作。加大社会监督力度，在充分发挥“12380”举报电话、举报网络作用的同时，**镇设有换届专用举报电话：****，并实行换届举报信息日报告制度，随时处理群众举报。现阶段工作：根据省市委关于镇人大政府领导班子换届考察工作意见，县委第三考察组于9月15日到**镇对现任人大、政府班子及其成员进行民主测评，并对新一届镇人大主席和政府领导班子成员进行全额定向推荐。全镇机关干部、社区党总支书记、事业单位一把手、县直部门一把手、县镇两级两代表一委员、离退休干部代表、群众代表、普通党员代表共计81人参加了推荐会议，并在会议上对参加会议人员知晓和执行换届纪律情况进行了问卷调查。会后考察组对参加推荐会议的30人进行了个别谈话；同时召开了民意调查会，重点了解现任镇人大、政府领导班子成员的群众满意度，民意调查会议由镇党委副书记主持，考察组派人参加，镇内部分群众代表、党员代表、两代表一委员计31人参加了调查。各社区于9月17日前，均已完成选民登记工作，并进行了公示。9月18日到9月22日，开展了各选区人大代表初步人选的推荐工作。确定正式代表候选人步

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　　骤为9月22日到9月30日，之后组织正式代表候选人与选民见面，迎接10月10选举。篇二：XX镇开展换届风气督查工作情况汇报XX镇关于开展严肃换届纪律工作情况汇报201X年9月13日自换届选举工作启动以来，XX镇严格按照中央和省、市、区委的有关要求，切实加强组织领导，科学制定工作措施，严格执行相关程序，全面落实换届纪律，各项工作平稳有序推进。目前，中共XX镇第六次党员代表大会已顺利完成换届选举工作，XX镇第六次人民代表大会也已完成代表选举阶段，计划于9月底全部完成换届任务。现将工作开展情况汇报如下：一、高度重视，强化组织领导我镇高度重视此次换届工作，坚持把换届工作作为全面落实科学发展观、加强党的执政能力建设、推进基层党组织和广大党员创先争优的重要契机。镇委成立了由镇委书记任组长的换届选举工作领导小组，依法设立了以镇委书记为主任的选举委员会，委员会下设办公室，负责这次换届选举的全面工作。镇选举委员会按照区委、区人大部署，结合本镇实际，认真制定了选举工作实施方案，明确了任务目标和方法步骤，在准备阶段召开了换届选举工作动员会议，提出了严肃换届纪律要求，部署了各项工作，以会代训培训选举了工作骨干，为换届工作提供了扎实的组织保证。各村、各选区也分别召开了领导小组、村两委会议，传达贯彻了上级党委会议精神，进一步分解任务，安排具体工作，做到了换届选举工作严格按照法律程序和上级要求执行，确保合法有效完成此次换届选举工作。二、广泛宣传，营造良好氛围深入开展宣传教育，坚持正确舆论导向，对搞好换届选举工作具有重要的意义。我镇党委十分重视换届选举宣传工作，制定了《XX镇党委换届选举工作方案》《XX镇区、镇两级人民代表大会换届选举工作实施方案》，开展了多形式、多层次，有针对性和实效性较强的宣传活动，并通过发放宣传单、张贴宣传标语、召开座谈会、党务公开栏等宣传形式，把宣传工作贯穿到了换届工作的全过程，使选民明确了此次选举的意义、内容，做到了家喻户晓，人人皆知，为选举工作创造了良好的舆论氛围。三、多措并举，严肃换届纪律换届风气直接影响到换届工作能否顺利进行，直接影响到能否选出一个合格的领导班子。为遏制换届中可能出现的“跑官要官”、“买官卖官”情况，我镇狠抓严肃纪律、强化监督和严肃查处违法违纪行为等环节，确保形成风清气正的换届环境。

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　　（一）强化教育引导，自觉克服和抵制违规违纪行为。一是抓换届纪律的学习贯彻。把中央《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》和《严肃换届纪律警示教育材料》列入领导班子民主生活会、中心组理论学习的重要内容，切实做到先学先行，带头遵守。二是加强舆论宣传。及时将换届工作政策法规和换届纪律有关要求，通过组织专题学习、召开民主生活会、发放换届纪律明白卡、张贴换届纪律三字歌宣传海报、印发警示案例材料和相关文件、通过短信平台向镇各级干部发送换届纪律宣传信息等方式进行学习教育，使党员干部清楚地了解有关纪律要求。同时，利用党务公示栏等形式将“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求进行张贴，使广大党员干部群众积极参与到换届纪律的监督中来。镇委将中央关于严肃换届纪律的要求及时印送给每一名领导干部及广大党员，经常性组织领导班子成员和广大党员专题学习“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，做到先学先行。经统计，我镇印送中央纪委、中组部《通知》14份，印送中组部警示教育材料、查处案件通报14份，编发学习材料和警示材料各120份。（二）细化任务职责，从制度上防止换届违规行为。我镇分清职责，细化责任，从制度上加强防止换届违规行为。分管领导责任，全镇任何一宗违反换届纪律案件，对分管领导均要通报批评。挂点干部责任，实行镇干部包村责任制，挂点干部所包的村如发生违反换届纪律事件，对挂点干部按照相关要求进行处理。党员责任，对阻扰换届选举工作的党员，依据相关纪律要求进行处理。纪委责任，对压案不查、查处不力的，将依据纪检部门的纪律要求进行处理。（三）强化监督检查，严厉惩治换届违规违纪行为。一是安排专人负责对换届工作进行专项督查，组织换届纪律知晓度测试，把严格监督贯穿于提名推荐、考察、公示、选举等各个环节，及时了解掌握干部群众的思想动态，调查分析工作中的矛盾和问题，研究落实切实可行的工作措施。二是拓宽了社会监督渠道，充分利用镇村纪检网络，发挥村纪检委员的监督作用，对换届选举期间私自向代表赠送礼品和阻扰换届选举工作的人员，及时向镇选举委员会汇报。镇选举委员会公布了检举、控告电话，及时受理换届工作中出现的违规违纪问题。三是“三查两报”违反换届纪律的案件，“三查”指：对收到的反映考察对象违反换届纪律问题，及时查明情况；对核实的违反换届纪律案件，严格查办到底；对违反换届纪律人员的分管领导和负责人，严肃追查相关责任。“两报”指，向区纪委和区委组织部及时上报违反换届纪律案件，对违反换届纪律的案件当事人和相关责任人进行全镇通报。

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　　下一步，我镇在区委、区政府的正确领导下，严格依据严肃换届纪律的有关要求，确保风清气正，扎实开展好下一步换届选举工作，确保我镇换届选举工作圆满完成。篇三：乡镇党委换届督查情况汇报关于**县、**县、**县换届工作督查情况汇报部领导：根据部里安排，我们督查组一行3人，于3月17日至18日，对**县、**县、**县换届工作进行了一次督查，这次督查通过听汇报、实地察看、查阅资料等形式进行，共到了3个县个乡镇。通过这次督查，掌握了基层的实际情况，发现了存在的问题，推动了县里的工作，取得了较好的效果。现将具体情况汇报如下：一、整体情况截止目前，3个县都进行了大量的摸底调查和前期准备工作，成立了换届工作领导机构和工作机构，起草了县乡党委换届《工作方案》，召开了换届工作会议进行部署安排和业务培训。总的讲，目前这3个县的换届工作推进健康，扎实有效。二、工作亮点一、行动迅速。我市换届工作会议之后，3个县都迅速行动起来，及时落实市委精神和安排部署。**县于3月7日召开四大班子会议和党政联席会议，传达市委换届精神，学习贯彻了**书记、**书记和**部长的讲话和有关文件精神，统一了思想。及时成立了换届工作领导组，研究出台了换届方案。3月15日又召开了县委常委会议和换届工作会议。**县于3月9日召开了县委常委会议，认真组织学习市委换届工作的精神，成立了县乡换届工作领导组，研究通过了《关于县级领导班子换届工作的方案》和《关于乡镇领导班子换届暨县人大代表选举工作的方案》。下午召开了换届工作会议，并进行了培训。3月18日召开了十届四次全委会，做出了6月9日至10日召开**县第十一次党代会的决议。**县于3月5日进行了县委中心组专题学习，对换届工作各项筹备工作进行了研究和部署。随后及时成立了换届工作领导小组，制定了《中共**县县委关于乡镇领导班子换届的工作方案》。同时统筹研究安排了县、乡党委、人大、政府、政协等换届工作。各乡镇也都成立了由乡镇党委主要负责人任组长的乡镇换届工作领导小组，并抽调人员组成办公室，具体负责乡镇换届工作。二、认真培训。这3个县都通过召开县委常委会议或县四大班子成员会议专题学习中央、省委、市委关于换届工作的有关文件精神和相关法律法规。并安排

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　　各乡镇也组织人员学习换届政策。组织县纪委、组织部门全体干部学习中央《关于严肃换届纪律保证换届风清气正通知》、省委《关于在换届工作中严肃纪律要求强化监督措施的通知》文件精神，观看了中央严肃换届纪律保证换届风清气正视频录像，学习了中组部通报的严肃换届纪律警示教育的典型案例。组织工作人员集中学习《中国共产党地方组织选举工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、党的地方和基层组织选举工作流程等。通过学习培训，3个县的广大干部都熟悉了换届政策和工作程序。特别是**县印发了《乡镇党委换届选举工作流程》，将乡镇党委换届选举工作细化为大会筹备、预备会议、正式会议、后续工作等四个阶段、三十项环节，并附了三十二个参考例文和有关表格，确保了乡镇党委换届工作按照科学化、法制化、程序化进行。三、积极调研。为保证换届工作顺利完成，这3个县都组织人员进行了大量调研摸底工作。**县组织力量到乡镇、农村一线，广泛接触各级代表，就本次乡镇换届的各项工作，认真听取上届“两代表一委员”的意见建议。通过认真细致的调研，查阅档案资料，摸清了干部年龄、知识、性格特点等基本情况，了解干部思想状况，掌握了第一手资料，为开展换届工作奠定了坚实基础。**县县委班子成员分头行动，深入基层与各级干部谈心交流，打消顾虑，化解矛盾，尽量减少干部思想认识上的波动。对于个别有想法的干部，县委书记、组织部长亲自谈话交心，理顺情绪，教育其正确对待组织，客观评价自己，正确看待他人，有效地稳定了干部思想。**县组织人员对各乡镇领导班子的现状、职数、年龄结构、性别结构、知识结构以及领导干部的年龄、学历、任职时间等基本情况进行认真摸底、统计和分析。针对换届选举信访多、矛盾较集中的乡镇，组织有关部门深入了解，并与乡镇党委进行沟通，了解班子思想、工作动态、群众关注的热点难点问题，对有可能影响换届选举工作的难点问题进行梳理分类，妥善处理。四、严肃纪律。**县及时转发了中组发（201X）21号和晋组发（201X）5号文件，同时将“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求印制成小册子，下发到全县站股级干部手中，人手一册。县委有关领导与乡镇和县直有关单位负责人进行专题谈心谈话，督促其带头遵守，做到严格执行换届纪律。**县把近年来查处的用人上不正之风典型案例材料印发到全县科级干部和一般干部，广泛对干部开展警示教育，自觉筑牢思想防线。同时实行严肃换届纪律“双承诺”制度，全县所有干部就严格执行换届纪律向县委作出书面承诺；组工干部就遵守换届纪律向组织作出“五不”承诺。**县共印制《5个严禁、17个不准、5个一律》换届工作纪律要求手册2500套，分发到了全县股级以上干部，并按干部管理权限层层签署了承诺书和回执，做到了教育在先、警示在先、预防在先。五、广泛宣传。**县在县电视台开辟换届工作专栏，积极宣传换届有关精神，特别是对“5个严禁、17个

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　　不准和5个一律”的纪律要求以及省委的十二项措施，进行了宣传报道，让广大干部群众入耳、入脑、入心，营造换届风清气正的良好氛围。加强舆情实时监控，对苗头性问题早预防、早发现、早处理。树立了正确的舆论导向，形成了良好的舆论氛围。**县创办了《**县换届工作简报》，及时编发工作动态和典型经验。同时在县电视台开播专栏，编播换届动态、宣传换届纪律、介绍典型经验。**县在县电视台和政府网站对换届工作进行了广泛宣传。各乡镇还通过标语、横幅、宣传栏、会议等多种形式，加强宣传工作，营造舆论氛围，引导党员群众正确行使民主权利，为县乡换届工作营造了一个风清气正的环境。三、存在问题1、根据省委1号文件及市委的有关规定，换届人事安排应自上而下进行，目前，各县四大班子领导人事调整还未开始，县上的人事方案尚未谋划成熟，影响了工作进度。2、人大代表名额上级还未分配，选区还未划分，在一定程度影响换届工作整体进度。四、几点建议1、尽快进行人事安排调整，以便于各县形成人事安排

　　

　　

篇十：县政协换届工作情况汇报

　　换届筹备工作汇报材料

　　北湾镇着力做好乡镇换届前期筹备工作为确保乡镇换届工作平稳有序开展，北湾镇党委结合实际，及早安排、精心

　　组织、周密部署、广泛发动、大力宣传，着力为乡镇换届工作开好局、起好步。一、党政班子、干部队伍建设情况及存在的问题一是党政班子、干部队伍建

　　设情况。全镇现有干部总数103人，女性43名，占干部总数的41.74%。其中：行政人员24名，事业人员79人。全镇在职干部中，现有正科级干部5人，副科级干部13人，其中：副科级女干部2人。从年龄结构看，领导干部平均年龄39岁，35岁以下科级领导干部4人，36至39岁4人,40至44岁4人，45至50岁4人，50岁以上2人，分别占22.22%、22.22%，22.22%、11.11%，领导班子的梯次年龄结构初步形成。从文化结构看，大专以上文化程度13人，占领导干部总人数的72.22%，领导干部整体素质较高。二是党政班子、干部队伍建设存在的问题：（一）思想还不够解放，改革创新意识有待进一步增强。面对我镇经济社会快速发展背景下出现的一些新情况、新问题，尤其是对上级安排的重点项目、中心工作，部分领导班子和干部缺乏敢想、敢闯、敢试的创新精神，个别干部固守传统观念，循规蹈矩，习惯于常规打法、缺少干事创业的进取意识。（二）班子结构还不尽合理，推动科学发展促进社会和谐的能力有待进一步加强。虽然我镇科级领导干部大专

　　以上文化程度占到领导干部总数的72.22%，但多为通过函授等方式取得文凭，由于受工作影响较大，很难保证学习效果，且多为公共管理、行政管理等专业，知识面较窄，与目前我镇经济社会发展所需专业知识相差较大，在知识储备上仍显不足。（三）个别班子成员摆不正位置，认为自己提拔无望或资历老，从而丧失了进取心与责任心，对工作不学习不研究，不注重提高自身素质，不拓展自己的综合能力和驾御全局的工作能力，缺乏大局意识和配合意识。（四）抓落实力度还不够大，工作作风有待进一步转变。部分班子往往是安排检查的多，深入实际抓落实的少。在抓落实不力的问题上，核心还是“等、靠、要”思想严重，当老好人，怕得罪人。个别干部宗旨观念淡薄，服务意识差，不能深入基层为群众解决实际困难和问题，工作漂浮，作风不实。如果这些问题得不到妥善解决，领导班子建设就没有办法取得新突破，北湾镇的和谐发展就会受到影响。

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　　四、换届工作中存在的困难和问题随着换届的临近，全镇干部都非常关注乡镇领导班子换届，部分干部思想上产生了一些波动，工作上受到影响。我认为目前乡镇换届面临以下几个方面的困难和问题：一是对乡镇换届认识不够正确，工作精力受到影响。部分任现职时间较长的乡镇领导干部，片面认为乡镇换届是个人职务升迁的一次难得机会，所以对组织的提拔重用期望期很大，主要精力不是放在工作上，而是放在考虑个人职务升迁问题上。有些同志平时工作努力，工作成绩比较明显，群众基础也不错，但面临乡镇换届，也很担心“位置”被挤掉；还有部分达到退职年龄的干部，仍希望继续留任，担心“位置”被改掉，工作精力难以集中。二是受多种因素影响，部分领导干部思迁思想较为严重。个别领导干部由于在本工作岗位时间较长、工作压力较大、经济包袱较重、个人待遇较低，所以工作热情不高，信心不足。特别是面临乡镇换届，情绪上有波动，思想上不稳定；个别领导干部由于身体欠佳、家庭特殊困难等多方面因素影响，希望能够得到组织的照顾，安排进城或到离城近一点的乡镇工作。三是部分年龄较大的领导干部存在着“船到码头车到站”的思想。面临乡镇换届，部分年龄较大、且担任副职时间较长的领导干部考虑最多的是“改非”的年龄问题，集中表现在50岁左右的领导干部，认为自己接近或超过了“改非”年龄，这次乡镇换届，组织上肯定不会考虑自己的“位置”，只是希望组织上适当放宽“改非”条件，早点享受“正职”待遇，自己就心满意足，至于工作那要看情况而定。五、本次换届的建议及打算为确保今年乡镇换届的顺利进行，我们要正视换届中遇到的困难和问题，及早谋划，精心部署。一是加强教育，进一步提高对乡镇换届的认识。进一步加强对乡镇干部的思想政治教育，使干部充分认识到乡镇换届是保持乡镇领导班子旺盛生机和活力，更好地从思想上、组织上解决乡镇领导班子自身问题的需要。二是结合机构改革，认真搞好乡镇领导班子调配。结合我镇机构改革，按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定，有侧重地对乡镇领导班子进行调配，把一批年富力强、组织协调能力较强和经验丰富的优秀干部作为乡镇领导班子的初步人选，形成正式方案报县委常委

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　　会研究；对因职数原因改任非领导职务的人员在职级上给予一定倾斜。同时要统筹考虑乡镇人大、政府班子的调整，使乡镇班子达到最佳配置，保持班子任期内的相对稳定，更好地使乡镇换届与人大、政府届中调整工作相衔接。三是组织培训，具体指导乡镇换届工作。（一）培训内容上突出三个方面：学习上级文件精神和四月二号市委常委、组织部部长宋奋吉领导的重要讲话，进一步明确搞好乡镇换届工作的重要意义。（二）培训方式上力求灵活多样：要采取以会代训的方式，对乡镇组工干部进行集中培训。（三）严格把关，选好乡镇党代表大会的代表。认真做好党代表大会代表的选举工作，这是开好党代会、选好新领导班子、完成好党代会各项任务的前提和基础。工作中要严把条件关、构成关、产生关、审查关。（四）做好换届前的谈心谈话工作。谈话内容要紧紧抓住干部普遍关心的个人进退留转等问题，坚持做到

　　与每个谈话对象坦诚对话，倾听真实意愿、了解困难问题，帮助干部正确认识“新陈代谢”规律，平和面对进退留转，理性参与换届过程，坦然面对换届结果。（五）坚持把创先争优活动与乡镇领导班子换届选举工作相结合。坚持一手抓创先争优活动，一手抓换届选举，真正用圆满的换届选举成果来体现党员的先锋模范作用，体现党组织的凝聚力、创造力和战斗力，使创先争优活动和换届选举工作两不误、两促进。六是要统筹考虑，周密安排，切实加强换届选举的组织领导。乡镇党委要加强领导，深入研究，周密部署，把工作做深、做细、做实、做好。要严肃工作纪律，严格按规定办事，保证换届选举风清气正。

　　金家庄区区乡人大、政府和区政协换届筹备工作情况汇报中共金家庄区委(20xx年12月5日)根据市委《关于做好全市县区、乡镇人大、政府和县区政协换届选举工作的通知》的统一部署，金家庄区委于11月初开始筹备区人大第十三届人民代表大会和政协第七届委员会，根据计划安排，区人大、政府、政协换届会议将于12月下旬召开，乡人大、政府换届会议将于12月中旬召开。目前各项筹备工作正有计划按要求推进。我们在区乡人大、政府和区政协换届工作中的主要做法有以

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　　下几点：一、思想高度重视，切实加强对换届工作的领导区委对这次换届工作高度重视，将其视为对区委执政能力的一次重要检验，

　　采取了有力措施。一是统一思想认识。今年以来，区委几次召开区委常委会议、中心组学习会议，专题学习中央、省委、市委关于换届工作的有关文件精神和相关法律法规，特别是10月23日全市换届工作动员会召开后，区委常委会和区人大、区政协分别召开会议专题研究讨论我区换届工作，并于11月10日、11日先后召开区委常委扩大会议和全区领导干部大会，传达省、市委关于换届工作的要求，对全区换届工作进行动员，真正把大家的思想统一到了上级党委的要求上来。二是加强组织领导。市委作出安排部署后，我们区乡两级及时成立了换届领导小组和各工作机构，认真研究制定了换届方案和工作流程，分别召开会议进行安排部署，紧锣密鼓地开展换届工作。三是加大宣传力度。动用各种宣传工具，运用拉横幅、贴标语等各种形式，进行大张

　　旗鼓的报道，使广大群众了解换届的重要性，选好自己满意的代表，反映好群众的呼声和要求。结合“书记带头大走访”活动，区领导下基层包宣传，各级领导深入企业、农村、机关、学校，进行宣传发动、讲解，激发了群众参与换届的积极性。四是建立责任制。结合区委常委和四大班子领导成员分工，进一步明确了各位领导在换届工作中的责任，同时建立了领导包片指导换届工作责任制。区级换届筹备工作，在区委的领导下，区人大、区政府、区政协以及各有关部门和单位各司其职、各负其责、相互协调配合，确保了筹备工作顺利进行。

　　二、严肃换届纪律，确保风清气正的换届环境区乡人大、政府和区政协换届工作启动后，新一轮严肃换届纪律工作也随即展开。一是努力做到“两结合”。区委成立了严肃换届纪律工作领导小组多次召开会议和下发文件，对严肃换届纪律工作作出具体部署。在具体实施过程中，努力做到两个结合：结合换届工作，把严肃纪律与换届工作同谋划同部署；结合换届时序，制定《严肃换届纪律工作安排表》，确保各项要求不缺不漏。二是切实做到“三在先”。认真执行教育在先、警示在先、预防在先的要求，通过多种形式对领导干部进行教育引导，区委、各党组开展专题学习10余次，各级党组织专题学习30余次，累积参加学习人数近1000人。将中组部《通知》和《案例选

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　　编》、提醒卡等相关材料印发给与换届有关的每一个人。充分利用网站、宣传栏、电子屏等宣传渠道，广泛宣传“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律要求和工作流程。区纪委书记、组织部长对全区各部门领导干部开展了严守换届纪律集体谈心谈话活动。三是建立监管专办制度。把严格监督贯穿于提名推荐、组织考察、人选公示、换届选举等各个环节，全区93名领导干部、8名组工

　　干部分别签订了承诺书。制定“12380”举报查核制度，向全社会公布监督举报电话，实行24小时专人受理。由于前期教育引导、监管措施到位，在市委考察组对我区严肃换届纪律情况进行的调查中，干部知晓率达100%，截至目前，全区也没有发生一起违反换届纪律的举报、上访案例。

　　三、周密组织安排，有条不紊推进各项工作一是组织好区人大、政府、政协领导班子成员各项人选推选工作。11月11日全区领导干部大会，对现任区人大、政府、政协领导班子成员进行了民主评议、民主测评和民意调查，并对新一届领导班子各项人选进行了全额定向推荐。会后，根据推荐情况和市委换届考察组反馈意见，11月16日召开了二轮推荐会。随后，经市委组织部和市委领导同意，区委常委会研究确定了区人大、区政府、区政协领导成员差额考察对象。11月23日，换届人选考察对象进行了公示。11月30日至12月1日，市委考察组对差额考察对象进行了民主测评、民意调查、考察，并征求了相关部门意见，目前正进入研究提名人选阶段。二是配强基层领导班子，精心指导乡领导班子成员各项人选推选。在乡领导班子换届中，区委坚持德才兼备、以德为先的用人标准，特别是坚持在一线发现和选拔干部。11月23日，慈湖乡召开全乡领导干部大会，对现任乡人大、政府领导班子成员进行了民主评议、民主测评和民意调查，并对新一届领导班子各项人选进行了全额定向推荐。根据推荐情况区委研究确定了乡人大、乡政府领导成员考察对象。11月28日，区委考察组对慈湖乡人大和政府换届人选考察对象进行了公示。12月2日至12月3日，区委考察组对拟新进人选考察对象进行了民主测评、民意调查、考察，并征求了相关部门意见。目前正进入研究提名人选阶段。三是严格按照法律规定，组织好区乡人大代表选举工作。通过严把代表入口关，认真抓好初步候选人提名工作，合理安排代表结构，确保代表候选人的素质，

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　　力求为人民群众选出优秀的人大代表。10月21日成立区乡两级选举委员会，11月8日完成选区划分与选民登记工作，全区共分为84个选区，登记选民118218人。11月21日完成代表候选人提名推荐工作。经过区纪委、区委组织部和政法委、区公安分局、区人口计生委审核把关并按法定程序予以公告，全区共推荐代表候选人人选225名，选举区第十三届人民代表大会代表140名。11月28日选举日，依照差额选举的规定，依法选举产生了代表140名，代表构成和知识、年龄结构完全符合“两升一降一保证”的要求。12月2日代表资格审查委员会对选举出的代表进行资格审查，审查报告将提交区人大常委会审议通过。乡人大代表也于11月28日同步进行了选举，选举出了54名乡人大代表，代表构成均符合有关要求。

　　四是充分体现团结民主，协商推荐好新一届政协委员。区六届政协委员会规模为120名委员。随着近年来我区经济社会发展，特别是非公企业的壮大，区委根据实际工作需要，向市委请示，将七届政协委员会规模扩大为130名。日前，市委已正式批复同意。在此之前，我们根据按全市政协工作座谈会精神，已经着手委员的协商推荐工作。区委组织部、区委统战部、区政协通过认真协商推荐，已实际产生128名政协委员人选，目前正在考察、评价过程中，其后将提交政协相关会议和区委常委会研究。

　　各位领导，在市委的坚强领导和市委考察指导组的悉心指导下，金家庄区委一定能够团结带领全区广大干部群众，按照既定工作计划，精心组织实施，区人大第十三届人民代表大会和政协第七届委员会一定会取得圆满成功。

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篇十一：县政协换届工作情况汇报

　政协提案工作报告（换届之际的五年提案工作报告）

　　区政协一届一次会议材料之四

　　中国人民政治协商会议ＸＸＸＸ第六届委员会常务委员会提案工作报告

　　ＸＸＸ

　　各位委员：我受政协ＸＸＸＸ第六届委员会常务委员会的委托，向大会报告五年来的提案工作情况，请予审议，并请列席会议的同志提出意见。政协ＸＸＸＸ第六届委员会任期以来，在中共ＸＸＸＸ委的领导下，常委会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实

　　科学发展观，认真坚持“围绕中心、服务大局、提高质量、讲求实效”的提案工作方针，继承和发扬历届政协提案工作的优良传统，充分发挥参加政协的各党派、各团体、各界别的组织优势和广大政协委员的主体作用，提案工作取得新成效，为促进我市经济社会又好又快发展作出了重要贡献。

　　一、基本情况

　　五年来，共收到提案345件，立案318件，立案率为92.17%。其中：经济建设方面40件，城建环保方面97件，科教文卫方面47件，农林水方面89件，政法方面40件，组织人事方面1件，其他方面4件。五年来，共表彰优秀提案28件，提案承办先进单位21个。这些提案有情况、有分析、有具体建议，多数具有较强的针对性、可行性、前瞻性，在促进市委、市政府实现决策科学化、民主化，促进社会主义政治、经济、文化和社会建设等方面发挥了重要作用。在立案的318件提案中，全部得到了相关职能部门的办理和答复，办复率为100%，委员提案所提意见和建议，多数已被采纳，采纳率为77.36%，委员满意和基本满意率为82%。

　　回顾五年来的提案工作，总体来说，有三个方面的变化。

　　提案数量明显增加，提案质量明显提高。六届政协每年的委员提案平均在70件左右，与上届相比，数量明显增加，质量明显提高。主要体现在三个方面：一是提案超前意识强了，前瞻性建议多了，事后关注的提案少了；二是积极为市委、市政府提供宏观决策性意见、参大政议大事的提案多了，要钱要物和一般性的小问题提案少了；三是经过调查研究，集体认真讨论，进而形成共识的提案多了，委员个人即兴发挥、一孔之见的提

　　案少了。

　　办理力度明显加大，办理质量明显提高。过去，提案办理工作中的一些环节不够规范，一些重要提案指望领导的重视或凭个人关系来办理。近几年来，中共中央、国务院、省委、省政府以及地委、行署先后下发了《关于办理政协提案的意见》，把提案办理工作提到各级党委、政府工作重要的议事日程，并在提案办理工作各个环节提出了严格的要求和规定。市委、市政府及其有关部门认真贯彻落实这些文件精神，使提案办理质量有了明显提高。

　　社会影响日益扩大，干群认识明显提高。“遇到难题不好办，找个委员写提案”，这是一些干部群众发自内心的真实感受。这种感受，不但说明了提案解决了很多问题，产生了一定的经济社会效益，也反映了社会各界对政协提案工作观念上的转变，这对于优化政协提案工作环境，进一步做好政协提案工作，都具有非常重要的现实意义。

　　二、办理情况

　　五年来，六届市政协一直把提案工作作为一项重要工作来抓，不断探索办理工作的途径和方式。通过几年来的努力，提案质量明显提高，办理方式不断创新，办理成效更加显著，成果转化更加突出。

　　在经济建设方面，共收到提案40件。其中，在六届三次会议上，委员张亚益在《关于加大招商引资力度，将ＸＸＸＸ工业经济做大做强案》中建议，市政府要加大对发展工业经济的领导，调整充实力量，完善领导和协调机制，制订跨越式发展的办法措施，充分调动各方积极性，推动实

　　现跨越式发展。提案转交后，市工业办、市经贸局十分重视，切实加大了工业招商引资工作力度，创新招商引资工作方式，组织了精干的招商队伍赴广东、浙江、湖南、四川等地实行定向招商，并在广东、湖南等地设立招商代理机构，建立招商引资网络平台。XX年共引进工业企业17户，引资额高达8.14亿元。

　　在城建环保方面，共收到提案97件。其中，在六届一次会议上，委员胡晓风在《关于金鳞大道路桥建设案》中提出：金鳞大道路桥建设是市政府的重点工程，对开发谢桥片区具有标杆作用，应多方筹措资金，调动各方主观能动性，抓紧把金鳞大道路桥建设搞好。提案转交后，引起了市政府及其有关部门的重视，通过几年来的努力，目前金鳞大道、金鳞大桥已贯通。

　　六届三次会议上，委员王先华在《关于修建二完小门前人行天桥的建议案》中提出，市二完小门前的道路为城市主干道，该路段平直且车流量很大，在二小学生上学和放学期间，经常出现拥堵现象，极易发生交通事故。为了改善二完小门口道路的拥堵现象和有效避免交通事故的发生，建议在该路段修建人行天桥或地下通道。市建设局接到提案后，非常重视，及时向市政府主要领导汇报，市政府责成贵康房地产公司出资在该路段修建了地下通道，XX年10月，该地下通道投入使用，有效缓解了该路段的交通压力。

　　六届四次会议上，委员田祥解在《关于铜仁锦江宾馆至谢桥公交车线路延伸至楚溪的建议案》中提出：谢桥办事处楚溪村辖区有9个村民组3000多人，加上行政企事业单位1000多人，每天总乘车量至少在4000人以上，

　　而楚溪村距离谢桥公交车终点站有两公里多，这给当地村民和游客出行带来了极大的不便，建议将锦江宾馆至谢桥公交车线路延伸至楚溪村。该提案转交后，客运管理局十分重视，拟定了《ＸＸＸＸ城市公交线路调整方案》，并于XX年4月26日按程序逐级上报省、地主管部门。地区客运管理局于XX年7月28日作出批复，同意我市公交线路调整方案，并于XX年元月将锦江宾馆至谢桥公交车线路延伸至楚溪。

　　六届五次会议上，黄佳等委员联名撰写的《关于解决天云山殡仪馆及公墓交通案》提出：XX年1月1日，市殡仪馆搬迁至新华村天云山，但通往天云山殡仪馆和天云山公墓的道路弯急、坡陡、路况较差、车流量大，经常出现堵车现象，节假日期间更是堵得水泄不通，给市民上山祭奠带来极大不便。为此，建议市政府尽快修通从西外环103路口途径凉亭坳到天云山公墓的油路。提案转交后，市政府领导非常重视，一是将此件列为市长督办件，要求市交通运输局等部门及时对天云山环线公路的道路工程和安保工程进行勘测，并于今年3月初安排施工队伍组织施工；二是针对清明期间天云山公路因道路施工等原因导致交通拥堵等情况，陈代文市长要求市交通运输局等相关职能部门召开部门协调会，解决市民上山祭奠带来的交通、安全等相关问题；三是针对天云山公路原先设计的路基宽度为4.5米，远不能满足现行车流需求的实际，陈代文市长召集相关领导和相关职能部门在长岩坡召开现场办公会，要求交通部门立即进行重新设计，积极向上级部门争取建设资金，增加路基宽度，尽快建成一条畅通的上山公路。经过几个月的努力，目前，该公路通过改造后宽为6.5米的路基工程已全面完工。

　　此外，委员们还非常关注我市的创建及“整脏治乱”工作，民革ＸＸＸＸ委提出的《关于加强街心花园环卫管理的建议案》、委员沈良胜提出的《关于整治城市“牛皮癣”野广告案》、委员石卉芸提出的《关于规范步行街小吃设摊地点、消除安全隐患案》等都是反映创建工作的提案，为我市的创建及“整脏治乱”工作提出了许多好的建议和解决办法，有力的促进了我市创建及“整脏治乱”工作的开展。

　　在科教文卫方面，共收到提案47件。其中，在六届一次会议上，委员杨玲提出《关于加大公共卫生事业投入，切实解决群众看病贵、看病难问题案》，市卫生局根据提案所反映的问题作了详细答复：“自XX年以来，共补偿参合农民医疗费1009.95万元，对乡镇卫生院进行改扩建业务用房1.6万M2，现除河西、谢桥两办事处因选址未定，其他乡镇卫生院改扩建业务用房全部完工并交付使用。另外将全市74名乡镇从事公共卫生的‘防保’人员工资纳入全额拨款，稳定了乡镇“防保”人员队伍，调动了他们的工作积极性，为解决群众看病贵、看病难问题奠定了基础。”

　　六届二次会议上，委员杨长印《关于把铜仁师范教学场地及设备调配给铜仁中小学，缓解城区义务教育资源紧张案》提出后，引起市委、市政府的高度重视。XX年4月，市政府组织考察组到贵阳、凯里等地学习考察外地的先进经验，并将考察情况向地委、行署汇报。经过多方努力并争得地委、行署的大力支持，共筹资2.38亿元资金整合地、市教育资源，把铜仁学院、铜仁职院等教学场地置换给铜仁城区作为义务教育的场地，缓解了铜仁城区义务教育资源紧张的问题。

　　六届五次会议上，九三学社提出《关于进一步完善ＸＸＸＸ进城务工

　　子女教育保障机制案》，市教育局采取了四条措施：一是开展农民工家长培训活动。今年共组织150名农民工家长参加了培训；二是实施农民工子女入学“两为主”工程；三是加强对城区民办中小学的管理，督促民办中小学诚信办学；四是对接收农民工子女入学比较集中的中、小学校给予一定的优惠政策和资金支持。

　　在农林水方面，共收到提案89件。其中，在六届二次会议上，委员谭苏中提出《关于雪凝灾害后重建和平乡龙鱼村夏家大坝渠道防渗工程案》，市水利局收到提案后十分重视，立即派出技术人员到现场踏勘。由于项目申报须按规划、按灌区统一隔年申报，解决不了当前的燃眉之急。市水利局特事特办，从其他项目中调剂解决水泥55吨，由和平乡政府负责组织相关站、所、村组实施，恢复重建了一条长1100米，宽0.30米、高0.2米的优质自流灌溉沟渠，使210亩粮田得到有效灌溉。

　　六届三次会议上，周光华等委员联名提出的《关于和平乡矮龙村两岔溪人畜饮水工程建议案》、六届四次会议，纪晓惠等委员提出的《关于切实加强川硐镇尖岩村通村公路硬化建议案》、委员张园芬提出的《关于解决川硐镇川硐村新塘小学师生饮水难案》等转交后，都得到市相关职能部门的认真办理，为民办了实事。

　　在民生保障方面，共收到提案40件。其中，在六届一次会议上，委员罗来兴《关于重视解决城郊农民失地后的生存问题案》提出后，市人事劳动和社会保障局加强了对农民工的免费技能培训工作，XX年共免费培训农民工3400余人次。这件提案的提出虽然已经过去了四年多的时间，但是随着大兴工业园区、川硐教育园区的建设和铜仁城市扩容步伐的加快，

　　将会产生更多的失地农民，这份提案在今天仍然具有积极的现实意义，在此希望相关部门继续做好失地农民再创业、再就业工作，解决好失地农民的生存问题。

　　六届五次会议上，委员闫世贵提出的《关于治理并消除拖欠农民工工资问题案》转交后，市人力资源和社会保障局修改完善了《农民工工资支付情况联席会议制度》、《重大案件应急预案制度》、《劳动保障诚信评价制度》、《建筑领域工资保证金制度》等制度，这些制度的出台，有力的保障了农民工的合法权益。

　　五年来，除大多数提案得到认真及时办理落实外，还有少部分没有得到办理落实，但这些没有办理的提案并不是质量不高，而是由于当时条件不成熟难以办理落实成为留存提案，可以供以后相关工作参考。在这些留存提案中，所提建议的前瞻性、预见性都很强，充分体现了政协委员参政议政的远见卓识。如：危房改造工作：在政协ＸＸＸＸ六届一次会议上，委员刘云松提出了《关于对贫困残疾人进行危房改造案》，他在提案中提出全市有需要改造的残疾人危房户165户。建议对贫困残疾人进行危房改造。当时我市还没有开展农村危房改造工作，此案作为没有解决案留作参考，但是随着经济社会的发展，到了XX年，全省农村危房改造工作开始启动，我市作为第一批试点县开展了农村危房改造工作，XX年，我市农村危房改造工作全面展开，不仅是对农村贫困残疾人的房屋进行了改造，还对健全的低收入家庭进行了危房改造。截止XX年2月，我市共改造农村危房10699户，受益群众43213人，其中XX年度和XX年度共改造贫困残疾人危房55户。农村危房改造工程让绝大多数农村家庭受益，让农民群众“住有所居、居有所安”，切实感受到了党和政府的温暖。

　　此外，六届一次会议上委员周文庆提出《关于搬迁谢桥、清水塘两收费站的建议案》，六届二次会议上委员田维军提出《关于争取开通铜仁至福建、上海方向的始发列车案》、委员孙亚伟提出《关于城市公交车线路延长至川硐、坝黄、茶店案》，六届三次会议上委员杨鸿雁提出《关于加强农村环境保护刻不容缓案》，六届四次会议上委员黄杏先提出《关于加强规范房地产开发市场的建议案》，六届五次会议上委员陈应黔提出《关于改川硐镇为川硐办事处案》等，都具有较强的前瞻性，到今天，其中一些提案正在逐步办理落实之中。

　　省政协委员提案的协办情况：常委会除认真办理本届提案工作外，还对涉及到的省政协委员提案、跨届提案作了认真协助办理，如《关于解决川硐镇小江口“渡改桥”的建议案》，XX年9月28日上午,ＸＸＸＸ小江口中桥工程正式开工，这标志着省政协委员3号提案得到切实落实。XX年，政协ＸＸＸＸ第五届委员会委员付启军与省政协驻铜仁地区的田黔垣、汪世平等委员，对小江口片区进行深入调查，提出了《关于解决川硐镇小江口“渡改桥”的建议案》提交省政协九届五次会议。该提案引起了省政协副主席李金顺等领导的高度重视，指示将此提案作为省政协九届五次会议现场办理的重要提案，省政府办公厅、省交通厅、省公路局负责同志在省政协九届五次会议提案现场办案会上，将省交通厅的决定现场答复了提提案的委员，决定完全采纳政协委员建议，将小江口“渡改桥”列入XX年的重点工程项目，建设经费由省交通厅解决，马上着手实施。小江口渡改桥(中桥)项目牵动着省、地、市三级领导的心，省政协副主席李金顺亲自交办该提案，并几次来铜对工程进展情况进行督办，地、市领导也非常重

　　视该工程的进展情况，适时对工程进展情况进行实地督察。在省、地、市领导的关心下，通过职能部门一年多时间的努力，总投资217万元的小江口中桥于XX年12月峻工。该桥的建成，解决了小江口片区农民群众过河难的实际困难，使群众过河不再有生命危险，更带动了这一区域的经济发展，当地群众称这是政协委员给他们修的一座生命桥，是奔向小康生活的富裕桥，是政协委员与他们的连心桥。

　　三、主要措施

　　回顾五年来的提案工作，我们主要采取了以下措施。

　　(一)抓住关键环节，推动提案质量不断提高。一是抓好提案征集环节。XX年初，常委会结合实际，制定了提案征集工作安排意见，向全体委员提出了进一步提高提案质量的要求。有组织有计划地对一些重点提案进行深入调研，将提案的内容进一步核实、充实和深化，使提案所反映的问题做到真实可靠，并具有较强的操作性。同时加大集体提案征集力度，发挥民主党派、政协专门委员会、界别提案的示范作用。二是抓好知情服务环节。每年至少两次邀请市政府主要领导在市政协常委会上通报全市经济社会发展情况、全市重点工程进展情况及工作重点难点，为委员提供了许多提案素材。三是抓好提案审查环节。进一步细化审查标准、规范审查程序，保障提案质量。

　　(二)突出重点，推动办理方式不断创新。在研究确定重点提案的基础上，以点带面，推动办理工作落到实处。一是通过召开提案交办会，明确提案办理任务，推动提案办理工作。二是通过重点提案调研、主席督办、民主评议，有效推进了重点提案的办理落实。三是通过召开承办单位办理

　　工作座谈会、走访承办单位等形式，加强交流，促进办理质量的提高。

　　(三)完善制度，推动提案工作有序发展。按照中共中央、国务院、省委、省政府以及地委行署先后下发的《关于办理政协提案的意见》，对我市提案工作的有关规章制度进行了修改完善，对进一步完善办理机制、拓宽知情明政渠道、加大公开提案全文及办理复文力度、加强宣传工作等提出要求，推动提案工作规范有序发展。

　　四、存在的问题及下步工作打算

　　回顾过去，提案工作稳步发展，卓有成效。面对新形势新任务，提案工作还存在一些需要改进的地方。主要是：在政协委员提案备受社会关注的情况下，如何进一步提高建言献策水平、增强办理实效、形成整体合力、扩大开放度和社会影响等。在新的一年里，我们要紧紧围绕新一届区委、区政府的中心工作和社会关注的热点难点问题，集民智、说实话、想实招、献良策，提出更多精品提案，为我区经济社会更好更快发展作出更大的贡献。

　　——狠抓提案质量。坚持把推动科学发展作为履行职能的第一要务，着重就推动经济社会发展、推进改革开放和自主创新、保障和改善民生、构建和谐社会等方面的重大问题，以及经济社会发展变化中的新情况新问题，深入调研，科学论证，形成更多综合性、全局性、前瞻性强而又切实可行的提案。

　　——加强督促办理。研究新形势下提案办理工作的特点和规律，拓展督促办理的渠道和途径，促进提案的采纳和落实。对领导批示的提案和重

　　点提案，加强跟踪办理和督促办理，切实发挥好提案的作用。

　　——着力机制建设。进一步强化提案工作的全局性意识，充分发挥政协各参加单位、政协专门委员会和界别在提案工作中的作用，探索视察、专题调研、大会发言、反映社情民意信息与提案工作相结合的有效机制，形成提案工作合力，增强政协履行职能的整体效力。

　　——完善工作制度。认真贯彻好全省政协工作会议精神，总结经验，研究问题，推动工作。修改好提案工作相关规章制度。逐步实现网上提交、交办、办复提案，推进提案工作制度化、规范化、程序化、信息化建设。

　　——加大宣传力度。积极采用影响面广、互动性强的宣传方式，使政协提案广泛反映民意、集中民智。逐步加大公开提案全文及办理复文的力度，使提案工作接受社会监督、扩大社会影响。

　　各位委员：过去的五年是我区政协工作不断开拓创新并富有成效的五年，也是全体政协委员积极配合、携手奋进的五年。在今后的工作中，让我们在中共ＸＸＸＸ委的领导下，继续发扬“团结协作、奋勇争先”的龙舟精神，继续发挥好政协提案工作的作用，积极参大政、议大事，为加快我区经济又好又快、更好更快发展、构建社会主义和谐社会做出新的更大的贡献！

　　

　　

篇十二：县政协换届工作情况汇报

　政协主席换届以来述职报告

　　200x年11月换届以来，我积极践行“三个代表”重要思想，创新工作，务实进取，取得了较好的成效。现将所做工作总结如下：

　　学习创新常抓不懈。把学习当成与时俱进的需要，当成改进工作的需要，通过各种途径予以落实。认真学习了党的十六大、十六届三、四中全会精神...政协主席换届以来述职报告200x年11月换届以来，我积极践行“三个代表”重要思想，创新工作，务实进取，取得了较好的成效。现将所做工作总结如下：

　　学习创新常抓不懈。把学习当成与时俱进的需要，当成改进工作的需要，通过各种途径予以落实。认真学习了党的十六大、十六届三、四中全会精神，着眼于加强党的执政能力建设，不断提高自身政治理论修养和政策水平，不断提高紧扣中心、把握全局的领导水平，不断提高立足区情、协商参政能力。学习研究了新修订的政协章程，进一步丰富了政协理论知识，并指导于实践，在自觉服从区委领导、维护区委核心的同时，着力加强政协组织参政议政能力建设。通过兴调研、常总结、勤思索，做到理论创新。在《人民政协报》、《政协工作参考》、《湘声报》、《常德发展导刊》上发表《以人为本，认真履行政协职能》、《做好政务公开中的民主监督工作》等理论研究文章9篇。履行职能竭尽心智。团结带领全区政协委员，坚持“维护核心、围绕中心、凝聚人心”，积极履行职能，充分发挥作用，使我区政协工作更加活跃、成效更加显著。认真组织政协例会，围绕全区热点、重点、难点、焦点问题，多次组织视察调研，积极撰写提案，主动反映社情民意。与公检法“三长”面对面协商，促进了“公正执

　　

　　法”；通过对经济发展环境的视察调研，加速了全区优化经济发展环境的步伐；通过撰写提案，促进了“放心食品”、“工业新区下水道”等问题的顺利解决。特别是积极向党委政府反映社情民意，为群众办实事。对售后服务车按“货的”收费问题，城区经营业主反映强烈，这一“社情民意”向市领导反映后，市政府积极关注，市长陈君文亲自过问，最后收费项目取消，广大经营业主都拍手叫好。反映的社情民意“城区两处火患亟待排除”得到市区政府高度重视，并立即着手解决。目前，龙港巷市场已关闭，红卫社区改造方案已经出台。作为市政协武陵区活动组组长，多次在市级会议上呼吁，反映武陵区存在的困难，并多方协调促进问题解决。活动组获200x年度全市优秀活动组称号。年末，带领本组委员深入郊区乡村调查，形成《城乡结合部失地农民问题亟待解决》的调查报告，在市政协全会上发言后，引起较大反响。市长陈君文当即表示，要将此事作为xx年的重要工作来抓，专题调研、争取早日解决。委员活动富有新意。委员活动中注重创新，发挥全体委员作用。通过举办学习报告会、座谈会等形式，促进委员学习。通过组织活动，增进政协组织的凝聚力。换届以来，组织了春节团拜会，“学宪法、学章程、落实科学发展观”座谈会；开展了“我为武陵添光彩”、“政协工作创优秀、本职工作当先进”等争先创优活动。去年9月，组织了庆祝人民政协暨武陵区政协成立55周年系列活动，精心组织的学习报告会、知识竞赛、专场文艺演出反响大、效果好。特别是武陵王杯“共铸辉煌”专场文艺演出，得到了市区

　　

　　政协主席换届以来述职报告200x年11月换届以来，我积极践行“三个代表”重要思想，创新工作，务实进取，取得了较好的成效。现将所做工作总结如下：

　　学习创新常抓不懈。把学习当成与时俱进的需要，当成改进工作的需要，通过各种途径予以落实。认真学习了党的十六大、十六届三、四中全会精神...领导、全体政协委员的高度评价，“常德电视台”转播了三次。同时，还经常走访委员，帮助他们解决工作生活中的实际困难，使政协组织更具有向心力、亲和力、凝聚力。中心工作务求实效。对区委分配的中心工作，总是认真完成，落实到位。为了做好联系城北街道办事处的工作，经常下到办事处及社区居委会，指导工作开展。积极参与招商引资，为我区经济发展服务。在引进项目的立项、征地等事务上，多次出面协调，帮助解决具体困难。通过抓项目、引资金、勤调度，招商引资成效显著。仅200x年，就带领政协机关引进项目6个，其中个人引进工业项目2个。引进的兴广龙新型建材厂列入省星火计划；引进的珠江新产品开发公司做到当年立项，当年投产，当年见效。同时社保扩面、防汛抢险、建整扶贫等工作都扎实完成。以人为本关注民生。工作中，注重民本思想，情系弱势群体，切实为民办实事。多次深入基层调研，和群众零距离接触，察民情、访民声，拉近了党群、干群关系。先后领导开展了“百户城市贫民生存现状调查”、“村转居社区存在的问题”等调查，为民鼓与呼，切实维护群众利益。同时，也竭尽所能，帮助困难群众在再就业、低保等方面办实事、解难事。组织访贫问苦送温暖活动13次，先后为光荣路社区、红卫养老院、城东街道、芦山乡水渍受灾户等捐款捐物，总金额逾5万元。其中个人为城东街道熊平衡等特困户捐款近2

　　

　　千元。特别关注贫困子女就学问题，组织政协委员开展了“为百名武陵学子捐资助学活动”，并带头捐款，使百名贫困的武陵学子得到救助。廉洁奉公律己从严。对工作有很强的责任感，总是带头严格要求自己。坚持抵制大吃大喝等不正之风，下基层时，体谅基层工作困难。在政协机关，做到严明财务纪律，厉行勤俭节约，狠抓廉洁教育，使政协机关永葆廉洁之风。总之，换届以来，在区委的领导和市政协的指导下，做了一些工作，取得了一些成绩。当然，面对党和人民的信任，面对党和人民的重托，我还做得很不够。比如在工作中还存在性格比较急躁，工作的程序性注意不够等缺点。在本届今后的工作中，一定认真总结，务实进取，争取做得更好，向党和人民交上一份更满意的答卷。

　　

　　

　　

篇十三：县政协换届工作情况汇报

　以理论和三个代表重要思想为指导深入贯彻落实科学发展观全面贯彻落实中共十七大和十七届四中五中全会精神坚持党的领导坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度更好地发挥人民政协政治协商民主监督参政议政的职能作用在中共xx县委的领导下进一步团结全县各界人士调动各方面积极因素为顺利实现我县十二五目标任务全力推动xx科学发展跨越发展贡献力量

　　XX县政协换届工作方案

　　依据《中国人民政治协商会议章程》规定，根据闽委[2011]28号文件精神，按照省、市、县委的统一部署，为做好县政协换届工作，结合我县实际，制定本方案。

　　一、换届工作指导思想、工作原则和主要任务指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实中共十七大和十七届、四中、五中全会精神，坚持党的领导，坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，更好地发挥人民政协“政治协商、民主监督、参政议政”的职能作用，在中共XX县委的领导下，进一步团结全县各界人士，调动各方面积极因素，为顺利实现我县“十二五”目标任务，全力推动XX科学发展、跨越发展贡献力量。工作原则：一要坚持党管干部原则。换届工作的全过程都要在中共XX县委统一领导下进行，保证换届的正确方向；二要坚持民主协商原则。要广泛发扬民主，走群众路线，充分尊重和听取社会各界、各方面意见；三要坚持任人唯贤、德才兼备原则。要利用换届契机，把一些优秀的社会各界人士吸收到政协中来；四要坚持依照章程办事原则。认真学习贯彻《中国人民政治协商会议章程》以及省市文件精神，做好换届的各项工作。主要任务：一是协商产生新一届县政协委员；二是召开县

　　政协九届一次会议，审议各项工作报告，选举产生新一届政协领导班子（主席、副主席、秘书长和常委）。

　　二、换届工作的时间安排和方法步骤（一）时间要求：（二）方法步骤：1、推荐提名。2、协商形成建议名单。3、县政协主席会议和常委会议对建议名单进行审议。4、公布。5、召开县政协X届一次会议。三、换届工作中应注意的几个问题1、坚持党的领导。2、做好换届宣传。3、密切配合工作。4、落实经费保障。

　　中共XX县政协党组20Xx年X月X日

　　

　　

篇十四：县政协换届工作情况汇报

　开展党的群众路线实践教育活动以来我按照关于深入开展严肃工作纪律专项整治的通知的总体部署认真学习文件精神结合学习内容工作实际在学习作风思想观念工作纪律工作效能服务质量廉洁自律等方面逐项逐条进行对照检查深刻剖析认真反思找出差距围绕查出的个人思想中和实际工作中的问题和不足制定整改措施予以整改

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　　执行换届纪律工作存在问题的整改情况报告

　　篇一：个人工作纪律整改报告

　　个人工作纪律整改报告

　　开展党的群众路线实践教育活动以来，我按照《关于深入开展严肃工作纪律专项整治的通知》的总体部署，认真学习文件精神，结合学习内容、工作实际，在学习作风，思想观念、工作纪律、工作效能、服务质量、廉洁自律等方面逐项逐条进行对照检查，深刻剖析、认真反思，找出差距，围绕查出的个人思想中和实际工作中的问题和不足，制定整改措施，予以整改。

　　一、存在的主要问题和不足

　　1、政治和业务知识不足，理论业务学习不够。主要表现在对理论知识的学习不够深入，学习内容单一，综合学习不够，特别是在时间上难以长期保证。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，联系实际不够。满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。

　　2、工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成领导交付的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决，工作没有前瞻性，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。

　　3、工作纪律不严谨，自我要求不严格。对单位纪律相关的规章制度学习不到位，迟到早退现象还时有发生，并错误地认为工作做好就可以，对迟到早退等纪律涣散的现象认识不到位，

　　二、存在问题的主要原因

　　1、学习积极性不足，自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。在

　　工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。

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　　2、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。

　　3、自我约束力不强，在遵守纪律方面思想单一，仅仅认为遵守好纪律就够了，没有对自身要求过多，遵守纪律缺乏主动性。

　　三、整改措施和努力方向

　　1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，加强业务知识的学习，自觉、刻苦地钻研业务，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识。

　　2、进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。进一步解放思想，求真务实，开拓进取，增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，牢固树立大局意识。讲究工作策略，注意工作方法，增强工作主动性和科学性，工作要想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。

　　3、进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，不迟到早退，进一步增强纪律观念，增强纪律意识，做到自重、自省、自警、自励。

　　自查人：**

　　**年*月**日

　　篇二：换届纪律工作自查报告

　　关于开展严肃换届纪律工作自查报告

　　全县召开了严肃换届纪律保证风清气正大会后，我局领导班子高度重视，召开专题会议，深入学习研究《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，对严肃换届纪律进行专题部署，强化宣传力度，严格工作程序，确保严肃换届纪律工作落到实处。

　　一、迅速掀起贯彻落实热潮

　　我局党组将严肃换届纪律工作提到第一要务当中，制定实施方案，细化工作安排，并先后召开全体干部职工大会、全体党员干部会议，集中组织党员干部重点学习《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》等文件精神，发放“五个严禁、十七个不准、五个一律”宣传单。召开换届选举工作落实会，编印相关资料，由主要领导具体负责，引导学习，使广大党员干部充分认识到开展严肃换届纪律工作的重要性，提高了全体党员思想认识，进一步加强了党内民主，强化了党内监督，夯实了基层组织建设，为推进换届选举工作顺利开展奠定了思想基础。

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　　二、开展多种形式活动营造浓厚宣传氛围

　　党员干部职工是党内监督的主体，充分发挥党员干部职工在严肃换届纪律工作中的积极性，对于开展好换届选举工作具有决定性作用。我局党组着重加强严肃换届纪律的宣传工作，通过将相关文件和“五个严禁、十七个不准、五个一律”内容在党务公开栏上进行公开、发放宣传单等宣传形式。

　　大力宣传，提高党员、干部职工对严肃换届纪律相关要求的知晓率，营造浓厚的氛围。同时，组织开展集中讨论，进行换届知识测试等，进一步加强党员干部的纪律观念。

　　三、结合创先争优活动抓换届主题承诺

　　一是党组班子成员向党组进行承诺，以创先争优活动开展新一轮承诺为契机，印发党员干部严肃换届纪律承诺书，明确承诺。二是班子成员开展换届主题承诺，每名领导干部把承诺事项进行公开，接受党员干部、干部职工监督。三是认真组织召开干部测评会，向与会人员发放《给参加推荐人员的函》、《严肃换届纪律情况调查问卷》，规范了干部推荐和测评工作。四是成立工作指导组，对股室落实工作进行监督管理，督促党员干部发挥先锋表率作用，确保换届环境风清气正。

　　四、严格规范选举程序抓监督

　　我局对股室执行贯彻严肃换届纪律工作进行督察，认真聆听党员、干部关于换届选举工作的意见建议，及时受理党员、干部和职工反映的问题。同时开设举报箱和举报电话，安排专人值班。对被推荐人员和拟提拔人员进行公示，并上报个人有关事项，接受社会和组织部门监督。对全局换届选举工作进行全程监控，及时向上报告相关信息，确保信息沟顺畅。

　　经过前期的精心安排和大力宣传，我局开展严肃换届纪律工作取得一定成绩，截止目前未发生违反换届纪律的事件，为全局工作打好了基础。通过此次严肃换届纪律工作学

　　习和宣传，基层民主政治建设进一步深入，换届选举环境更加风清气正。下一步，全局将着力于本职工作，切实为加快“西部经济强县”建设作出贡献。

　　篇三：严肃换届纪律情况汇报

　　*****县深入推进严肃换届纪律工作情况汇报

　　尊敬的各位领导：

　　正当我县乡镇人大、政府换届工作进入人选提名的关键时刻，各位领导莅临*****指导检查工作，这是对我县换届工作的鼓励和鞭策，更是对严肃换届纪律工作的一次具体指导。在换届工作中，我们认真贯彻落实中央、省委和市委关于严肃换届纪律工作的有关要求，特别是12月6日全省深入推进严肃换届纪律

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　　工作视频会议后，不断强化宣传引导，细化、硬化工作措施，换届工作进展有序，稳步推进，风清气正，我们在严肃换届纪律工作中的主要做法和实效体现在以下三个方面。

　　一、精心谋划部署，确保严肃换届纪律工作落到实处

　　1、加强领导，及时部署。在中央和省、市委召开严肃换届纪律视频会议后的第二天，县委及时召开中心组会议传达学习视频会议精神，就严肃换届纪律工作进行专题部署，要求各级党组织把换届纪律教育作为广大党员、群众受教育的“常规课程”。同时实行

　　县领导联系点制度，县几个班子领导成员对其联系乡镇进行指导和监督，把落实各项换届纪律作为联系点工作的硬性任务和指标。各乡镇驻村（社区）领导干部对其驻村（社区）进行指导和监督，

　　形成层层把关、层层抓落实的良好局面。12月6日全省深入推进严肃换届纪律工作视频会议后，县委书记陈俊就贯彻落实省市会议精神进行了再动员、再部署。按照会议要求，县领导都先后深入到联系乡镇，对换届纪律工作进行了再督查。

　　2、明确目标，稳步推进。县委组织部及时转发了省纪委、省委组织部《关于认真做好严肃县乡人大政府和县政协换届纪律工作的通知》，明确上级的各项要求，要求各乡镇、各单位对照要求抓好落实。县纪委、县委组织部联合出台《*****县严肃换届纪律保证换届风清气正工作实施方案》，对我县严肃换届纪律工作进行了全面部署，明确各项工作内容、责任单位和时间安排，做到每个阶段、每个环节、每项工作都有时间节点、有任务分工、有人抓落实，确保实现“三个100%”的目标，即换届有关人员对“5个严禁、17个不准和5个一律”的知晓率要达到100%；对主要领导干部和后备干部进行严肃换届纪律谈话要达到100%；对违反换届纪律举报的查核要达到100%。

　　3、多措并举，狠抓落实。为了确保换届纪律工作落实到位，我们健全电话、信访和网络“三位一体”的举报平台，安装了举报录音电话，向广大党员干部和群众公布专门举报电话、举报信箱，并安排专人值守，畅通监督举报渠道，接受广大干部群众的监督。组织全县各乡镇、县直

　　各单位集中开展学习教育“六个一”活动，即：发放一批学习宣传资料、组织一次专题培训、开展一轮主动约谈、组织一次知识测试、开展一次知识竞赛、召开一次专题民主生活会。并在实际工作中，大胆创新，进一步增强工作透明度，

　　二、强化“三项措施”，确保严肃换届纪律工作全覆盖

　　按照“横向到边，纵向到底”的要求，我们把换届纪律教育落实每一个单位，每一个人，确保不留死角，保证了严肃换届纪律工作实现全覆盖。

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　　1、强化宣传，营造氛围。充分利用广播电视、网络、手机短信、报纸、宣传栏等，对中央、省、市《关于严肃换届纪律保证风清气正的通知》等有关文件精神进行全面宣传，特别是对“5个严禁、17个不准和5个一律”进行大力宣传，并在*****先锋网、*****政务网开设换届纪律信息专栏，及时载发严肃换届纪律相关要求、案件通报、严肃换届纪律经验做法等。同时，县委组织部把相关内容整理、汇编成册，送发到全县所有副科级以上领导干部，人大代表、政协委员、党代表，后备干部手中，做到人手一册；在召开推荐会议时，考察组都反复宣传相关纪律要求，发放“5个严禁、17个不准和5个一律”宣传单，要求他们熟知相关内容，并严格遵守。此外，我们还在公路

　　沿线、村级活动场所刷写悬挂标语160余条，并采用张贴宣传画等形式进行宣传，努力提高广大干群对换届纪律知晓率，增强群众主动监督的意识、参与意识，为全县换届工作营造浓厚的氛围。

　　2、强化教育，正确引导。县委专题召开常委扩大会和民主生活会，通过专题谈心、座谈会等形式，认真组织学习中央、省、市委关于换届纪律的有关规定，教育党员干部在换届中讲党性、顾大局、守纪律，正确对待选举结果，正确行使民主权利。充分运用反面典型，警示教育党员干部，教育广大党员干部引以为戒，清楚换届纪律和要求，始终绷紧纪律这根弦。同时，把换届政策纪律作为党校主体班次教育的一项重要内容，利用科级干部培训班、党代表培训班等，对广大党员干部进行《廉政准则》、《干部任用条例》、干部选拔任用四项监督制度等涉及换届纪律教育培训，全县1000多人次参加培训，使广大干部对换届工作有了正确的认识。

　　3、强化自律，分级承诺。县乡党委书记分别代表本级党委，对严格执行换届纪律向上级党委作出书面承诺，立下“军令状”。所有符合提名条件的领导干部，都要向组织上作出严守换届纪律的承诺，写出“保证书”，真正把教育在先、警示在前的要求落到实处，增强了领导干部遵守严肃换届纪律的自律意识。

　　三、落实“三个到位”，确保严肃换届纪律工作取得实效

　　1、落实责任到位。把严肃换届纪律任务进行分解，落实到人，明确责任。每一项任务都明确谁承担领导责任，谁承担主办责任，谁承担协办责任。同时，把严肃换届纪律纳入创先争优活动新一轮承诺的重要内容，并将考核结果纳入各乡镇党委、县直各单位年度党建目标考核和各级领导班子年度考核的重要内容，凡换届风气不好的，既要严肃查处换届纪律的问题，也要追究单位主要负责人的责任。

　　2、落实检查到位。我县建立健全巡回检查制度，派出4个巡回检查组对各乡镇严肃换届纪律工作情况进行巡回检查，通过对全县副科级以上领导干部进行电话抽查，检查相关资料、实地走访、当场对领导干部和村干部进行提问等方式，加大对严肃换届纪律工作的督促检查力度，并及时解决各类问题，有力地推动了各项工作的落实。

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　　3、落实查处到位。我们明确提出“三查”、“四处理”的工作要求。“三查”一是有线索必查；二是下级查不动的上级查；三是对有难度不好查的，会同有关部门共同查。“四处理”一是对经查确实有拉票行为的，先取消考察人选资格，再按照有关规定处理；二是对经查确实有拉票行为，但没有被确定为考察对象的，记录在案，两年内不得提拔

　　

　　

篇十五：县政协换届工作情况汇报

　县（区）政协换届工作流程图

　　1调查摸底向省委常委了解政协委会汇报全国员的变动情部署党的十况八大代表选举工作会议精神，传达学习《通知》精神

　　(元月底前)

　　2起草关于政协人事安排工作的相关文件。与市委统战部沟通有关事宜。

　　3拟定县区直、乡镇委员名额分配方案向汇协有策及安案

　　4党报换关要县排委政届政求区方

　　5印制县区政协人事安排、严肃纪律、推荐人选登记表等方面文件资料

　　(2上中旬)

　　6召开县区换届选举工作座谈会，下发有关文件和材料

　　7与各民主党派、工商联和县区直、群团等单位协商听取意见并向有关乡镇、部门反馈情况

　　(2月中旬)

　　8听取县区直各有关单位、各乡镇政协委员推荐情况的汇报

　　(2月上旬)

　　(2月上旬)

　　(2月上旬)

　　(2月15日前)

　　(2月中旬)

　　9审查县区直各有关单位、各乡镇报送的县区政协委员人选材料

　　10汇总县区政协委员推荐名单并拟出界别，审定名单

　　11将县区政协委员初步安排意见通报有关部门，征求有关单位党委、党组意见后提交县区委常委会审定

　　(2月下旬)

　　12向政协党组通报委员建议名单，向政协主席会议通报委员建议名单，提交协商通过委员建议名单

　　(3月5日前)

　　13审议政协常委人选名单，听取各民主党派、工商联负责人意见，上报县区委常委会审定

　　14提出政协主席团成员名单

　　15向政协会议提交常委会组成人员名单供大会选举。

　　16对政协换届工作进行总结，做好文件、材料收集整理、归档工作

　　(2月25日前)

　　(2月30日前)

　　(3月5日前)

　　(政协会议前)

　　(政协会议前)

　　（政协会议后）

　　

　　

篇十六：县政协换届工作情况汇报

　县委书记在政协换届会议上的讲话

　　县委书记在政协换届会议上的讲话

　　讲大局，为人正派，办事公道，作风深入，工作创新，擅长解决和处理复杂问题，表现出了很强的领导能力和协调能力。在政协任职期间，注重发

　　县委书记在政协换届会议上的讲话

　　挥政协优势，认真履行政协职能，站在全县工作大局的高度出主意、想办

　　各位委员、同志们：县政协七届一次会议今天隆重开幕了。我代

　　法，努力为县委、县政府当好参谋助手，为经济发展建言尽力，以其良好

　　表县委向大会的召开表示热烈的祝贺！向出席会议的各位委员和同志们表

　　的自身形象、突出的工作业绩和积极带头推进领导班子新老交替的高风亮

　　示亲切的问候！这次会议，我们将选举县七届政协领导班子。希望各位委

　　节，深受全县干部群众和社会各界的好评。让我们再次以热烈的掌声对裕

　　员以饱满的政治热情和强烈的责任感，充分发扬民主，认真履行职责，圆

　　民同志表示深深的敬意！新一届政协已经产生，肩负的任务更加艰巨。希

　　满完成大会的各项议程，把这次会议开成民主、求实、团结、鼓劲的大会。

　　望人民政协继续坚持团结和民主两大主题，以与时俱进的精神和深入扎实

　　近年来，县政协坚持政协工作的正确方向，巩固了全县团结合作的政治基

　　的作风，勤奋工作，努力奋斗，为加快推进经济社会发展做出新贡献。下

　　础；牢牢把握团结民主主题，充分发挥党团结各界的重要桥梁、纽带作用，

　　面，我就做好今后的政协工作讲四点意见。下面我讲三个问题：一、进一

　　加强了与各党派、人民团体和各族各界人士的团结和联系；坚持总结经验，步进步对做好新时期人民政协工作重要性的认识今年是党和国家历史上

　　发挥典型带动作用，推进了政协工作的规范化和制度化；认真履行职能，具有重要意义的一年，党的十六届五中全会将成功召开，经济社会也将进

　　促进党委政府决策的民主化和科学化，为全县改革开放、经济发展和社会

　　入加快调整与发展的新时期，做好新时期人民政协工作意义重大。人民政

　　稳定做出了积极贡献。在此，我代表县委向广大政协委员表示衷心的感谢

　　协是我国最广泛的爱国统一战线组织，是中国共产党领导的多党合作和政

　　和崇高的敬意！在这里，我们特别要对即将离任的主席表示诚挚的谢意！治协商的重要机构，是我国政治生活中发扬社会主义民主的重要形式。历

　　同志是老领导、老同志，在我县工作多年，由于年龄原因，根据上级有关

　　史实践证明，统一战线在过去、如今和将来，始终是我们党不断夺取成功

　　规定，本人恳求，这次会议后将不再担任县政协主席职务，现已经县委研

　　的重要法宝。人民政协具有联系广泛、位置超脱的优势，是我们在新的历

　　究同意并报上级组织批准。同志具有很高的政治觉悟，讲党性、讲原那么、

　　史条件下开展思想政治工作，促进安定团结，动员社会各族各界和海内外

　　优质文档你我共享

　　

　　县委书记在政协换届会议上的讲话

　　友好人士建设、发展不可或缺的有生力量。人民政协具有广泛的代表性和

　　富有前瞻性、科学性、可行性的意见和建议。要利用职能优势和便利渠道，

　　包容性，政协委员大多在基层、在群众中，是我们倾听群众呼声的直接渠

　　协助做好各项重大决策的贯彻落实，使党委意图和人民意志得到更好的表

　　道，了解社情民意的主要渠道，发扬社会主义民主的重要渠道。人民政协

　　达。充分发挥协调关系、化解矛盾作用，为维护团结、促进稳定尽职尽责。

　　具有人才荟萃、智慧集聚的优势，政协委员具有强烈的爱国之心，也不乏

　　要主动为党分忧、为民解愁，把党和政府的政策主张及时传递到各个社会

　　报国之才，而且还有一些有经验、有能力、有声威的老领导、老同志，都

　　阶层，引导群众热情支持、积极参与改革开放和现代化建设。要密切关注

　　是我们加快发展的智力资源。做好政协工作，有利于凝聚各方面的力量，潜在的不稳定因素，协助做好释疑解惑工作，积极化解社会矛盾，为经济

　　巩固和发展最广泛的爱国统一战线；有利于更好地贯彻落实“三个代表”发展发创造稳定的社会环境。充分发挥民主监督作用，为提升社会主义民

　　重要思想，进一步促进党的建设；有利于围绕县委的中心工作，充分调动

　　主政治建设程度尽心尽力。要坚持开展以协商讨论、批评建议为主的民主

　　一切积极因素，促进全县经济和社会各项事业的发展。因此，我们要站在

　　监督，特别是加强对全县各级党政机关及其工作人员贯彻党和国家的路线、

　　跨世纪发展的高度，重新估价人民政协工作的性质、地位和作用，进一步

　　方针、政策，执行宪法、法律、法规等方面的监督。要继续坚持在政协委

　　强化统战意识，增强做好政协工作的使命感和责任感，发挥好政协的独特

　　员和民主党派成员中聘请特邀监督员制度，积极参与党委、政府的重要检

　　政治优势，不断巩固安定团结发展的大好形势，畅通民主渠道，凝聚各方

　　查活动，实在保证民主监督到位。充分发挥桥梁纽带作用，为促进往来联

　　力量，调动积极因素，努力开创经济社会发展新局面。二、进一步发挥政

　　谊及对外开放贡献力量。广大政协委员要通过多种渠道和形式，继续做好

　　协的职能作用人民政协要牢牢把握政协工作的时代特点，紧紧围绕县委中

　　港澳台同胞和海外侨胞的联络工作，联系感情，扩大交往，增进友谊，引

　　心工作，认真履行职能，创造性地开展工作，为推动经济社会发展发挥更

　　资兴业，为我县构筑“大开放”发展格局贡献一己之力。三、加快推进政

　　大更好的作用。充分发挥“人才库”、“智囊团”作用，为加快经济发展

　　协工作的规范化、制度化这是贯彻省市委《施行意见》、《施行办法》的

　　建言献计。县政协和广大政协委员要把握好名城建设这个主题，表民情，核心所在。政治协商要坚持“三在前、三在先”。重大问题协商在县委决

　　议大事，献良策，做好有关重大问题的调查研究，为县委、政府提供更多

　　策之前，人大通过之前，政府决定之前。制定全县经济建设和社会发展规

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　　县委书记在政协换届会议上的讲话

　　划及事关人民生活的重要问题，要坚持先协商后决策；对重要的人事安排

　　善党对政协工作的领导。纳入日程，摆上位置。县委常委会议每年要听取

　　包括同级人大、政府、政协领导成员的人事安排，要坚持先协商后决定；政协工作汇报，及时研究解决政协工作中出现的实际问题。要围绕县委各

　　制定关系地方全局的重要政策法规，要坚持先协商后通过。民主监督要坚

　　个时期的中心工作，从政协职能特点出发，出题目，交任务，做到县委、

　　

篇十七：县政协换届工作情况汇报

　在政协换届工作会议上的讲话

　　同志们：

　　县委召开全县政协换届工作会议，主要任务是安排部署政协换届工作。这次换届，是全县人民政治生活中的一件大事，是加强社会主义民主政治建设，坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，加强党对政协工作的领导，广泛团结社会各界代表人士的又一次重大实践活动。对此县委非常重视，这次会议之前，县委常委会听取了县政协党组关于政协换届工作的汇报，对全县政协换届工作作了研究部署，批转了《县政协党组关于县政协换届工作的意见》。下面，我根据省市有关会议精神和县委常委会的研究意见，就如何做好县政协换届工作讲几点意见。

　　一、统一思想，充分认识做好政协换届工作的重要意义

　　政协换届工作关系到人民政协事业的可持续发展，是一项重要的政治任务。做好这次换届工作，对于加强我县民主政治建设，构建社会主义和谐社会，具有十分重要的意义。

　　1、做好政协换届工作，是推进政协事业不断向前发展的需要。中国共产党领导的多党合作和政治协商制度是我国的一项基本政治制度，是我国政治体制的重要组成部分。这次政协换届工作，直接关系到政协事业的发展，关系到政协组织和政协队伍的建设，关系到改革发展稳定的大局，关系到爱国统一战线的壮大，关系到我县改革开放和现代化建设奋斗目标的实现，对此我们必须有一个充分的认识，从思想上给予高度重视。

　　2、做好政协换届工作，是加强社会主义民主政治建设的需要。人民政协是发扬社会主义民主的重要形式。抓好这次政协换届工作，选好新一届政协委员，进一步提高政协委员的政治素质和参政议政能力，改善各个界别的结构，对于政协履行政治协商、民主监督、参政议政职能，巩固和发展最广泛的爱国统一战线，推进社会主义民主政治制度化、规范化、程序化，具有十分重要的促进作用。

　　3、做好政协换届工作，是更好地完成政协各界代表人士的新老交替、顺利进行政治交接的需要。换届工作是实现新老合作与交替的重要时机，对于进一步改善政协的整体结构，增强政协工作的生机与活力将起到至关重要的作用。以这次换届为契机，在新的一届政协队伍中调整充实一批思想政治素质好、文化素质高、参政议政能力强、相对年轻的同志，对于进一步优化政协委员的年龄和知识结构，进一步加强政协工作，更好地坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，都具有十分重要的现实意义。

　　4、做好政协换届工作，是推进社会主义和谐社会建设的需要。构建社会主义和谐社会，是我们党不懈奋斗的目标，是一项长期的政治任务。要团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，为社会主义事业前进和发展广泛凝聚各方面的力量。这次换届工作是充分发挥政协工作在推进社会主义和谐社会建设中的作用，维护社会政治稳定，贯彻落实科学发展观、全面建设小康社会的客观需要，是发挥我国政治制度和政党制度优势的战略举措。因此，我们一定要充分认识这次换届工作的重要性，在县委的统一领导下，以对党和人民高度负责的态度，以高度的政治责任感和历史使命感，从加强党的执政能力建设的高度，从建设社会主义和谐社会的高度，认真学习《政协章程》和有关政策要求，把思想和行动统一到这次政协换届工作上来，不断推进人民政协事业的发展。

　　二、把握原则，明确政协换届工作的总体要求和工作任务

　　1、总体要求。在县委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持贯彻落实科学发展观，坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，更好地发挥“政治协商、民主监督、参政议政”的职能，为维护安定团结的政治局面和促进祖国和平统一服务，进一步团结全县各界人士，调动各方面的积极因素，不断巩固和壮大爱国统一战线，推进我县改革开放、经济建设和各项事业全面发展，为全面建设小康社会贡献力量。

　　政协阳新县第九届委员会人事安排工作，坚持党管干部的原则，坚持“统筹兼顾，全面安排”的方针，坚持先进性和代表性的统一，坚持民主协商的程序。

　　2、委员名额、构成比例和界别设置。在这次换届工作中，新一届政协委员较上届一次会议有所增加，原则上略低于同级人大代表名额。委员名额拟定为295名，一次会议安排278名。

　　委员构成的指导性比例是：中共委员占43％，安排127名；非中共委员占57％，安排168名。妇女委员和少数民族委员占委员总数的比例，原则上按上一届掌握。

　　参照省市政协界别的设置模式，按照“同类归并、相对平衡、精简高效”的要求，结合我县实际情况，县政协九届委员会拟设18个界别，分别为：中国共产党、中国民主促进会、无党派人士、工商业联合会、总工会、中国共产主义青年团、妇女联合会、科学技术界、经济界、农业界、教育界、医药卫生界、文化体育新闻界、社会科学界、社会福利和劳动保障界、民族宗教界、港澳台侨界、特邀界。

　　3、委员人选对象。中共党员主要人选：一是各界有影响、有代表性的人物；二是因工作需要参加政协的有关单位和团体负责人，以及各镇场区分管政协工作的同志和县政协专委会的负责人。非中共党员主要人选：一是民主党派、工商联领导人和骨干成员；二是在改革开放和社会主义现代化建设中有突出贡献的无党派人士和党外知识分子；三是在维护国家统一、民族团结、社会稳定、推进地区经济和社会发展中作出贡献的少数民族代表，以及宗教界上层人士；四是爱国、敬业、守法，有一定影响的非公有制经济人士；五是对台及海外有影响的台胞台属和归侨侨眷；六是新出现的社会阶层中的代表人士；七是对发展壮大新时期爱国统一战线有积极作用的其他方面的代表人士。

　　对新进政协委员的选拔要注重其政治素质、参政议政能力和是否热爱政协工作，特别注意选拔在社会上有影响的专家、学者、高级工程师、法律工作者等，以利发挥政协“人才库”、“智囊团”的作用。随着我县民营化程度提高，非公有制经济已逐渐成为我县最大、最快、最亮的新的经济增长点，各级各部门要注重推荐提名一批非公有制经济代表人士，以更好地发挥他们在阳新经济发展中的带动、推动作用。在安排这方面代表人士时，既要积极，又要稳妥；既要考虑他们的代表性，还要考虑他们纳税、守法、诚信和为公益事业作贡献等方面的情况，掌握政策，选准对象，真正把拥护党的领导和社会主义制度，爱国、敬业、诚信、守法的非公有制经济代表人士吸收到政协队伍中来。

　　4、委员进退留原则。县政协领导提名年龄界限，按照省、市有关文件规定执行。八届政协委员有下列情况之一者，一般不再继续提名：一是中共党员男年满55周岁、女年满50周年；二是非中共党员年满60周岁；三是体弱多病，不能正常参加政协会议和活动的；四是因工作变动失去代表性的；五是其它原因不宜继续提名的。

　　九届政协委员的协商产生，必须坚持以下六个方面的原则：一是遵循界别、党派、性别规定比例的原则；二是比照八届委员基数，适当微调的原则；三是政协委员和党代表、人大代表不交叉原则；四是委员提名尽可能辐射一级科局的原则；五是偏重重点企业和有突出贡献的非公经济人士原则；六是镇场区委员提名不低于八届委员基数原则。

　　三、严格要求，规范换届工作程序

　　搞好这次换届工作，要按照县委的要求，认真做好新一届政协委员的推荐考察工作。新一届政协委员的素质高低，是事关政协的组织建设以及更好地履行职能的大事，在委员的推荐考察中，要掌握政策规定，明确工作要求，严格工作程序，重点把握好三关：

　　1、严格把好政治关。要把政治进步、政治合格作为推荐考核人选的首要条件。政协委员人选，无论是中共党员，还是其他各界人士，都必须热爱祖国，拥护和接受中国共产党的领导，努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持党的基本路线，坚持走中国特色社会主义道路，在政治上、思想上、行动上能与中共中央保持一致。要坚决防止有涉黑涉恶、参与邪教活动等违法行为的人或品行恶劣的人被协商推荐为委员。

　　2、严格把好素质关。政协委员应该是我县各界的精英，除了要有良好的政治思想素质外，还必须有广泛的代表性，应具备较丰富的科学文化知识，在本行业学术上有造诣、技术上有专长、群众中有影响；必须有强烈的使命感、责任感，热心于政协工作；必须有较高的参政议政能力、求真务实的作风和清正廉洁的政治品质；必须要有担负本职工作和政协工作以及社会事务活动所具备身体条件。只有具备了这些素质，才能适应新的形势和任务对政协委员的要求。

　　3、严格把好程序关。在政协换届工作中，对整个政协委员推荐提名，应严格遵照《政协章程》和中央、省、市委和县委有关规定办事，要与各人民团体和各有关方面充分酝酿协商，认真听取各方意见，防止和减少政协委员安排工作中的遗漏和失误。要加强与执法执纪等有关部门配合，把那些政治坚定，思想进步，遵纪守法，积极投身社会主义现代化建设，具有参政议政能力，具有进步性、代表性和广泛性的人士选准、选好，保证新一届政协委员素质和质量。政协委员的协商产生要严格按照“人选推荐、提名汇总、党委审定、协商确定”四个程序进行，充分体现民主、公平、公正、公开原则，真正把我县各界别最优秀代表人士推荐协商吸纳到政协组织中来。县政协委员的人选推荐工作，中共党员委员人选由县委组织部提名，非中共党员人选由县委统战部提名，八届留任委员由县政协党组提名，全部建议名单由县委统战部负责汇总，在征求县政协党组、县委组织部意见后，报县委审定，然后按政协章程规定，提交政协八届常委会协商确定。

　　四、加强领导，确保政协换届工作顺利开展

　　政协换届工作时间紧、任务重、要求高、责任大，政治性、政策性都很强，在县委和县换届工作领导小组统一领导下进行，由县政协党组具体组织实施。各镇场区党委和各有关部门党组织一定要本着对党和人民高度负责的精神，切实加强领导，精心组织，周密安排，确保换届工作顺利进行。

　　1、要把换届工作作为一项重大的政治任务来对待。各镇场区党委和各有关部门党委（党组）要认真学习领会中央和省、市委关于做好政协换届工作的指示精神、基本要求和政策规定，努力做到思想认识到位、工作部署到位、组织措施到位。各单位一把手要亲自抓政协换届工作，及时解决工作中出现的矛盾和问题。县委组织部、县委统战部，要充分发挥职能作用，并与县政协党组充分协商，加强配合，密切协作，保证换届工作有组织、有计划、有步骤地进行。

　　2、要把加强领导，充分发扬民主和严格依章程办事统一起来。各单位要切实发挥党委（党组）的核心作用，认真履行职责，及时了解掌握出现的各种情况和问题，加以研究解决。把握好换届工作的原则和政策，认真负责地推荐委员，要结合实际，尽快制定切实可行的工作方案。在重大问题和关键环节上，要坚持原则，严格把关，严格按规定的原则、程序、方法办事，确保换届工作依法、依规、按章程有序进行。对委员的提名推荐必须召开党委、党组（党支部）会议集体研究，防止个人说了算，形成各级党组织，层层推荐，层层把关的良好局面。

　　3、要加强宣传教育。各镇场区、各部门要制定具体的宣传工作计划，分阶段做好宣传报道工作。要大力宣传我县经济建设和社会各项事业所取得的巨大成绩，宣传我县安定团结、政通人和的大好局面，宣传政治协商制度的优越性，宣传政协换届工作的重要意义，宣传换届各阶段工作中的好经验、好做法，努力营造良好的社会氛围。

　　4、要做好思想政治工作。这次换届，因为年龄、身体、工作等原因，一些同志将不再担任政协委员。对此，我们要发挥党的思想政治工作优势，做好有关同志的思想工作，因各种原因不再继续推荐提名的，要充分肯定成绩，讲明政策规定，教育他们顾全大局，放下思想包袱，站好最后一班岗。要注意充分听取他们意见，切实帮助解决所提出的困难和问题，最大限度地调动、保护和发挥政协委员和政协干部的积极性。

　　5、要严肃组织纪律。严格按照中央和省、市委关于换届工作的基本要求，严肃认真地做好政协换届工作，坚持公开、公正、公平的原则，增加工作透明度，发动群众监督。对政协换届工作中出现的违法和违规操作现象，一经发现，要坚决查处，决不姑息。政协换届工作中的重大情况，要及时向县委报告。

　　6、要切实为政协换届工作提供保障。各镇场区、各部门要选派工作经验丰富、情况熟、底子清的同志负责政协换届工作。要组织有关领导和人员，认真学习《政协章程》有关规定和上级关于换届的有关文件，努力增强他们依照政策和政协章程办事的自觉性，严格贯彻党委的意图，切实尊重并维护政协换届工作的严肃性和权威性。要保证政协换届工作必需的工作经费，确保工作正常

　　

篇十八：县政协换届工作情况汇报

　2021年区乡镇领导班子换届工作情况汇报

　　2021年区乡镇领导班子换届工作情况汇报

　　乡镇领导班子换届选举工作，

　　是一项严肃的政治任务。XX区委高度重视，始终坚持“严”字当头，切实加强

　　组织领导，精心组织安排，严格规范程序，严肃换届纪律，加强督查指导，确保

　　了全区乡镇党委、纪委、人大、政府换届选举圆满完成，组织意图全部实现，换

　　届全过程清明清正清新。通过这次换届，选出了一支讲政治、懂政策、有思路、

　　能力强、敢担当、作风硬，执政为民、开拓进取、务实求新、干事创业的乡镇领

　　导干部队伍，实现了绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成

　　好气象的“五个好”目标。

　　一、主要做法

　　（一）精心组织安排，落实落细责任

　　在乡镇领

　　导班子换届期间，区委书记亲自挂帅，落实“x个x”，即x个乡镇由x个区委

　　常委x个督查组x个指导组全程包联，由区委常委任组长，人大、政府、政协、

　　“法检”两院区级领导干部任副组长，抽调全区区直部门精干力量作为成员，坚

　　持每周到乡镇开展换届工作和换届风气督导指导，始终保持高压态势。区委督查

　　组、指导组采取“一周一巡一指导”的形式，每周对乡镇进行换届风气巡察和换

　　届工作指导，督查组组长对督查乡镇党代会、人大会程序日程和全套资料进行

　　“一对一审核”，做到完备一个、批准一个、召开一个、成功一个，确保换届选

　　举规范、有序推进。在乡镇人代会期间，实行督导指导组驻乡制度，确保第一时

　　间掌握大会筹备情况、人事酝酿、召开情况、选举情况、会风会纪情况，第一时

　　间发现、排查、消除苗头性、倾向性问题，为乡镇人代会顺利、圆满召开奠定

　　了良好的工作基础。各乡镇党委成立了换届工作领导小组，健全了相关工作机构，

　　抽调骨干力量专门负责换届选举各阶段具体工作，细化制定了换届工作具体方

　　案，明确了换届选举各环节的完成时间及工作要求。建立了换届工作联系点制度，

　　每个班子成员联系指导x—x个选举单位开展好党代表、人大代表的选举工作。

　　（二）严明换届纪律，匡正换届风气

　　坚持把严的标准、实的要求、

　　铁的纪律贯彻换届工作始终，坚持预防在先、教育在先、警示在先的原则，把严

　　格执行“十个严禁”换届纪律与换届动员会、专题民主生活会、换届工作培训会、

　　党代会、人代会筹备召开等换届步骤和日程紧紧结合。区委成立了换届纪律督查

　　组，采用巡回监督检查的方式，对各乡镇执行换届工作政策法规、严肃换届纪律

　　1

　　情况工作进行全程督促检查；

　　区委书记、区纪委书记、区委组织部长与乡镇党委书记、乡镇长、区直各部门

　　主要负责人谈心谈话，明确政治纪律和组织纪律；

　　领导干部严格遵守换届纪律承诺制，所有领导干部和换届工作人员签订了《严

　　肃换届纪律承诺书》；

　　区委组织部制发“十个严禁”严肃换届纪律明白卡，发放到每一位领导干部、

　　村“两委”负责人、换届工作相关人员手中；

　　组织开展了xxxxx拉票贿选案的反面警示教育，深刻汲取教训，警示广大党员

　　干部，把纪律和规矩挺在前面；

　　通过落实民情反馈员、建立换届期间民情反馈台账、信访举报受理台账等畅通

　　信息反馈渠道。以铁的纪律保证乡镇换届风清气正。严格按照上级要求，做细“五

　　类人员”选拔工作，对纳入组织视野，未提名为“五类人员”的，区委及组织

　　部门对其进行“一对一”谈心谈话，说明区委意图，疏导干部情绪，强调换届纪

　　律。换届以来共发放《严肃换届纪律明白卡》××余份，签订承诺书××余份，

　　观看警示教育片××余人次。

　　（三）强化思想引导，突出宣传教育

　　严格落实“四必谈”要求，在

　　我区乡镇党代会、人代会期间，区换届办领导、督查指导组成员、乡镇党委书记

　　对班子成员、换届考察不再提名人选、党代表、人大代表、换届选举工作人员、

　　差额人选等重点人群进行全覆盖严肃换届纪律谈心谈话××余人次，切实掌握干

　　部思想动态，讲清换届政策，严肃换届纪律。加强换届纪律、政策宣传教育，各

　　乡镇按照换届工作推进时间节点，及时召开换届选举工作会，认真传达中央、省

　　市区委关于做好乡镇党委换届工作的政策精神，进行思想动员；

　　基层党组织通过召开党员会议、座谈会等形式，倾听广大党员和干部群众中意

　　见和建议，沟通思想，使宣传工作深入人心；

　　通过公众号、宣传栏、张贴标语、悬挂横幅及LED显示屏等形式，营造浓厚氛

　　围，引导广大党员干部群众树立大局意识和全局观念，为开好党代会、搞好换届

　　选举工作奠定了坚实的思想基础。在乡镇人代会期间，区、乡两级通过发送温馨

　　短信、张贴有奖举报公告等方式，畅通信访举报监督平台，从源头上杜绝不稳定

　　因素。

　　2

　　（四）规范工作程序，保证选举结果

　　在换届考察期间，突出政治标

　　准和道德品行要求，在部署相关工作和制定政策文件时，细化干部政治素质、工

　　作能力、群众认可、廉洁自律等方面资格条件，严格落实中央、省市委规定的各

　　项工作流程，在换届人选考察、审查、公示、听取意见等环节，坚持全程放下，

　　坚决防止带病提名或提拔。各乡镇严格按照区委要求，严格遵守考察和选举工作

　　有关规定，规范程序，依法办事。换届期间，针对不同阶段的主要任务，区换届

　　办细化制定了乡镇党委、人大、政府换届工作流程，明确了时间结点、工作内容、

　　程序环节、具体要求等，确保法定程序不折不扣、规定流程一丝不苟。在乡镇

　　召开党代会、人代会期间，区委换届办和乡镇党委、区委督查组、指导组密切配

　　合，多次碰头，敲定细节，商讨日程和选举办法，并报上级相关部门审核把关，

　　该有的程序一个不少，该有的环节一个不落，该有的内容一点不省，确保换届选

　　举依法依规有效。在乡镇人代会期间，鉴于人代会工作程序性、政策性要求严格，

　　区委换届办统一制定下发督导组工作方案和任务清单模板，把督导指导工作安排

　　细化为××大类××小项，要求乡镇党委和督导指导组一一对应、严格执行，保

　　证选举工作圆满顺利。在大会选举阶段，从推荐人选、推荐方式，选举办法到选

　　票的印制和发、投票等各项方案、每个细节都一一做了反复研究修改，确保了选

　　举工作合法、规范、顺利进行。

　　二、取得成效

　　（一）优化了队伍结构，选举产生了新一届乡镇领导

　　班子

　　在这次乡镇领导班子换届中，区委、各乡镇党委认真贯彻落实中央、

　　省市委关于乡镇领导班子换届工作有关要求，在班子配备上，充分考虑专业结构、

　　年龄结构、工作经历等条件，结合“五类人员”选拔工作，把一批德才兼备的优

　　秀年轻干部充实到了乡镇党委领导班子中，班子成员的专业、年龄、知识结构更

　　加合理，班子活力和整体功能进一步增强。全区××个乡镇共选举产生乡镇领

　　导班子××人，其中女××人，少数民族××人，非党××人；

　　正科级××人，副科级××人；

　　平均年龄××岁，最小××岁，最大××岁；

　　大专学历××人，大学学历××人，研究生学历××人。其中，乡镇党委领导

　　班子共××人，其中女××人，少数民族××人；

　　正科级××人，副科级××人；

　　3

　　平均年龄××岁，最小××岁，最大××岁；

　　大专学历××人，大学学历××人，研究生学历××人。乡镇政府领导班子共

　　××人，其中女××人，少数民族××人，非党××人；

　　正科级××人，副科级××人；

　　平均年龄××岁，最小××岁，最大××岁；

　　大专学历××人，大学学历××人。乡镇人大主席××名。

　　（二）理清了思路，加快了镇域高质量发展步伐

　　各乡镇通过召开党

　　代会，认真回顾和总结了过去五年来推动经济社会发展、基层党的建设全面进步

　　全面过硬所取得的成绩，认真分析了发展进程中面临的困难挑战、存在的工作短

　　板，并紧紧围绕落实区乡“十四五”规划，紧扣贯彻新发展理念、构建新发展格

　　局，进一步明确了发展目标、理清了发展思路，对今后五年经济社会发展和党的

　　建设等作出了全面部署，拿出了高质量发展的路线图、任务书。通过换届，全区

　　上下提振精气神、凝聚正能量，各级干部牢牢抓住经济指标和重点项目，相关经

　　济指标在全市排在前列，GDP、规上工业增加值、固定资产投资、城乡人均可支

　　配收入等主要指标和重要指标都排在全市前三名。

　　（三）增强了基层组织的凝聚力和战斗力

　　各乡镇党委充分准备、认

　　真组织，把党代会、人代会作为统一干部思想、贯彻党委意图、明确任务、落实

　　措施、进行决策的大会。把乡镇的重大问题放在党代会、人代会上讨论决定，进

　　一步强化了党代表、人大代表对基层重大事务的知情权和参与权，使代表积极地

　　参与到参政议政、献计献策的主流中来，增强了责任感和使命感。充分发挥了党

　　委在地方工作中的核心领导作用，进一步提高了党内决策的透明度，充分调动了

　　党员代表们的积极性和创造性，加强了对党员领导干部的监督，密切了党群干群

　　关系，扩大党内民主，增强了党的凝聚力和战斗力。

　　三、特色亮点

　　（一）严肃换届纪律要求。把严肃换届纪律贯穿始终，

　　将严格执行“十个严禁”换届纪律与换届动员会、专题民主生活会、换届工作培

　　训会、党代会筹备召开等换届步骤和日程紧紧结合。采取发放换届纪律明白卡、

　　换届纪律约谈、签订严肃换届纪律承诺书、严格按照“四必看”要求观看专题警

　　示教育片、每周抽查换届纪律要求等强有力手段严明换届纪律要求，确保换届风

　　清气正。通过××平台分××批次对××余名党员干部随机抽问换届纪律，××

　　4

　　名党员干部受到通报。目前，全区无一例违反换届纪律案例发生。

　　（二）严格落实培训指导。在每个重要步骤环节安排换届选举专题培训，

　　做到环环相扣，形成了一个完整的换届工作“链条”，对乡镇党委书记、党委副

　　书记、纪委书记、换届办工作人员进行××余次培训。对××个换届环节制定工

　　作流程和工作手册、参考“脚本”，确保换届工作严格、不走偏变形。对××名

　　未按要求推荐产生乡镇党代会代表候选人预备人选的村支部书记就地免职，重新

　　启动了党代表的推选工作，做到了早发现、早处理、早预防。在党代会、人代会

　　资料筹备阶段，换届风气督导和指导组的组长充当辅导员角色，对乡镇党委书记

　　进行“一对一辅导”，切实保证换届工作稳步推进。

　　（三）严把程序审核关口。采取“一周一巡一指导”的形式，每周对乡镇

　　进行换届风气巡察和换届工作指导。严格实行党代会、人代会筹备工作审核制度，

　　督查组组长对督查乡镇党代会程序日程和全套资料进行“一对一审核”，确保换

　　届选举规范、有序推进。重视档案收集归档，对换届的每个环节都留存“工作底

　　稿”，确保严明纪律、代表推选、召开会议等工作有痕迹、有印证。××名区委

　　常委、党员副区长亲自参加乡镇党代会、人代会，区纪委、区委组织部、督查组、

　　指导组全程列席乡镇党代会、人代会各个日程，指导乡镇做好换届选举工作，筑

　　牢最后一道防线，确保乡镇换届选举任务圆满完成。

　　四、经验启示

　　（一）统一思想、领导重视，是做好换届工作的前提。

　　换届选举工作有序开展，领导班子必须统一思想、高度重视，将换届选举纳入重

　　要工作日程，认真研究部署，建立组织领导机构，才能确保换届选举工作扎实有

　　序开展。

　　（二）规范程序、严格执行，是做好换届工作的关键。换届选举工作，政

　　策性和程序性强。必须严格规范党代表、人大代表推选程序，严格按照组织工作

　　流程，不精简步骤、不合并程序，对每一个程序都严格把关，确保程序规范。

　　（三）严肃纪律，强化指导，是做好换届工作的保证。乡镇领导班子换届

　　选举工作涉及面广、要求高、政策性强。为此，区委和各乡镇党委组建了精干的

　　换届指导组对各基层党组织换届工作进行指导，及时帮助各基层党组织解决在换

　　届过程中遇到的问题，保证了镇党委、纪委换届工作健康有序地进行。

　　5

　　

　　

篇十九：县政协换届工作情况汇报

　换届选举工作情况汇报

　　换届选举工作情况汇报模板一某某因村分类指导依规细化操作

　　市、县委组织部领导：

　　我镇的村级组织换届选举工作，10月16日正式启动，到目前为止，村支委会换届选举基本结束，村委会换届今天公示选民名单，即将开始提名候选人，计划11月23日选举结束。现作如下汇报：

　　一、基本情况

　　我镇是某某县的西大门，北接蕲春县，西连武穴市，北部山区，南部湖区，中部平原、丘陵，版图面积某平方公里，共有某个行政村和1个街道居委会，农业人口某万，非农人口某万。街道居委会以社区服务职责为主，没要求换届。这次换届的某个行政村，有某个村先选村党支部委员会，已于10月24日选举结束，有某个村先选村民委员会，支委会将在11月底选举。

　　支委会已选举的某个村，共产生支委某人，其中，书记某人，委员某人，委员中，女性某人，新产生的委员某人，有某人是复退军人，有某人是外出打工回乡创业者。新支部委员的加入，使全镇支部委员队伍的平均年龄由换届前的某岁降为某岁。

　　二、主要作法

　　1.及早谋划，述职、测评、摸底

　　10月上旬，全县村级组织换届动员会尚未召开时，镇党委就提前谋划，及早做好村级组织换届选举的准备工作，派出16个考核测评工作组，

　　从10月8日至12日，逐村召开党员与村民代表会，先让村主职干部就村两委集体三年来的工作，围绕计生和惠农政策、办实事、村务民主管理、财务收支与化债、维护治安、党建等6个方面，作述职报告，副职干部对照所做的管线、包组工作、讲德、能、勤、绩、廉，然后让党员与村民代表，对每个村干部投测评票，从优秀、称职、基本称职、不称职四个选项中选择合适项，进行评判。同时，了解村干自己的打算，分别征求党员与村民代表对下届村干候选人的意见。这样一来，镇党委既了解到各村的村情民意，又掌握了群众对在职村干的认可程度，为换届选举开始后党委考察支委人选奠定了基础。

　　2.因村制宜，分类、排班、求稳

　　10月16日全县村级组织换届选举现场观摩会一结束，镇党委便于10月17日召开党委扩大会，讨论各村支委会换届两推一选的具体操作办法，形成了《各村支委会换届二轮及正式选举操作办法》和《各村支委会选举日程与到村指导员安排表》。

　　党委扩大会上，逐村公布各村党员和村民代表对村干部的测评结果，逐村分析党员与村民代表以及村干本人对下届班子组建的意见，然后形成一统两分的决定：

　　

　　

　　

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